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  賈康建議推出對不動產保有環節征收財產稅的制度框架,進行房產稅試點。他認為通過反壟斷和稅負調節進行收入分配改革也是行之有效的辦法。

  未來的轉軌,開發國內市場靠的是企業家,靠的是柳傳志這樣的。而要完成這個轉變,我們就一定要有重要變革。

  以違法方式進行財富再分配很自然民眾會質疑政府立法和執法公正性,動搖人們對社會公平的信心。

  發展服務業,在錢被拿走,發債也不行的情況下,地方政府搞建設就只有一條絕路,即炒地賣地賺錢。

  作為一個微觀群體,有兩件事要做,一是把意愿表達上去,二是,抬頭弄明白未來路的方向,即政府政策,未來事業的方向,然后低頭拉車。

  新所有權框架下的沃爾沃將繼續堅持以往的品牌形象,吉利與沃爾沃間是兄弟關系而非父子關系。

重要嘉賓

2010中國企業領袖年會重要嘉賓

在二十一世紀第二個十年開啟之際,中國商業基于過去30年的積淀、全球化浪潮及世界政經格局的變化表現出強大的內生力以及嶄新的發展面貌;而另一方面,由于體制、政策的制約,技術積累的不足,也由于國際競爭的加劇,中國商業的未來又明顯感到方向模糊、動力不足。...

中國企業聯合會會長王忠禹
中國企業聯合會會長王忠禹

新的十年即將到來!中國商業向何處去?從哪里尋找動力?從何處獲得支撐?這是企業家的行動,也是經濟學家的課題,更是政治家的責任.....

南航集團總經理司獻民
南航集團總經理司獻民

時代已經賦予了中國商業的全球責任,發展是硬道理。與過去30年的巨大成功一樣,中國商業的新動力首先依然是中國企業家階層的創新精神,過往的實業夢想、管理......

12月4日開幕主題演講

劉東華:企業發展新的方向
劉東華:企業發展新的方向

因為只有善于達成新共識,我們才能找到新的更強大的動力。只有找到新的更強大動力,我們的改革才能深化,制度才能優化,承載著可持續發展包容性增長的新商業文明之路才可能走通。

柳傳志:社會改革和經濟改革的關系
柳傳志:社會改革和經濟改革的關系

我想大多數與會者到這來,一個就是來抬頭看路了,這么多的人談路是這樣的是那樣的,可能談法都不同,我們自己就得分析誰談的更可靠一點,我們應該怎么走。另外,我們對低頭拉車的事也更感興趣。

寧高寧:企業的研發和品牌是發展的新共識
寧高寧:企業的研發和品牌是發展的新共識

如果我們把更多錢放在研發,做品牌上,做企業實力上,如果我們更多的百姓的錢拿來,能不能你去做一個真正對你生活、健康有利的東西,而不僅僅是炫耀的東西。

郭廣昌:企業家需改善商業生態達到共贏
郭廣昌:企業家需改善商業生態達到共贏

所以我們有太多東西,其實我們要共同去創造,我們是最大受益者,為了這個新商業文明,商業生態更好,維護的更好,其實我們也是最大的受益者。

徐如俊:中國企業競爭力面臨全面提升
徐如俊:中國企業競爭力面臨全面提升

讓我們為21世紀第二個10年,中國企業競爭力的全面提升,中國經濟的轉型升級,中國社會的全民進步而祝福。

洪博培:美中合作關系未來趨勢明確
洪博培:美中合作關系未來趨勢明確

在我們兩個國家的人民他們都需要更好的了解一個強有力的兩國關系,會給他們帶來什么樣的利益。我們有很大的潛力,有很多機會就要把我們兩國的企業家這種精神結合起來的話,就能夠發揮這個潛力。

李書福:吉利不需要去消化沃爾沃
李書福:吉利不需要去消化沃爾沃

沃爾沃自己有足夠的生存和發展能力,吉利是吉利,沃爾沃是沃爾沃,吉利與沃爾沃是兄弟關系,而不是父子關系。

項兵:企業未來發展的新模式及其責任
項兵:企業未來發展的新模式及其責任

我認為我們在替代能源,在環保,在醫療衛生,在教育界,在應對老齡化時代到來,我們有可能出一批大風流創新,不止給中國帶來機會,給全球帶來機會。

12月5日閉幕主題演講

秦曉:經濟增長將會從高速回落到常規
秦曉:經濟增長將會從高速回落到常規

未來30年中國經濟增長將會從高速回落到常規,增長動力將會從增長紅利轉向制度和勞動生產力的紅利,這也標志中國經濟從前1個30年高速發展的戰略機遇期進入到經濟轉型的戰略機遇期。

馬化騰:騰訊公司將向開放和分享轉型
馬化騰:騰訊公司將向開放和分享轉型

2010年12月5日起,騰訊公司將步入為期半年戰略轉型籌備期,轉型的方向就是前面提到8條論當中方法,轉型辦法就是廣泛聽取社會各界包括意見領袖,包括很多人的建議忠告和批評,轉型的原則就是剛才提到開放和分享。

馬云:以公益的心態和商業的手法去做事
馬云:以公益的心態和商業的手法去做事

我們職責是利用今天我們這么多員工,這么多資源,那么對社會對我們的信任去完善他。所以,我堅定不移的認為,以商業的心態去做事已經不行,必須是以公益的心態,商業的手法。

王石:萬科面臨經濟增長模式轉換的問題
王石:萬科面臨經濟增長模式轉換的問題

如果萬科繼續以利潤最大化的追求下去的話,利潤在拖累自己,市場是沒有問題的。所以,我們未來的顯然萬科面臨著非常大的轉型,最簡單的,我們要回到原點,就是你來如何的為消費者所取,這是現在萬科遇到的最大危機。

張維迎:經濟增長靠企業家開發國內市場
張維迎:經濟增長靠企業家開發國內市場

我們講開發市場是企業家的功能,但是擴大內需是政府的功能。擴大內需就想到周小川,是貨幣政策的事,是他的事。我講的開發國內市場是誰的事,是在座各位馬云的事,是王石的事,是馬蔚華的事,是在座企業家的事。

黃麗陸:中國社會新一輪變革正在到來
黃麗陸:中國社會新一輪變革正在到來

中國社會新一輪變革正在到來,如果我們認同生產力的進步,始終是社會進步最主要的動力,那么中國社會的現代化,民主化,也必將因為經濟的發展,市場的推動而成功的實現。

12月4日主題論壇·“十二五”規劃與企業戰略

12月4日主題論壇·再造實業精神

12月4日主題午餐會·云計算如何改變世界

12月4日分論壇·海外并購:中國買家如何出海

12月4日分論壇·打造企業內在動力

12月4日分論壇·房地產調控能否軟著陸

12月4日分論壇·創始人VS經理人

12月4日分論壇·文化產業:做大做強之路

12月5日分論壇·中國會否出現失去的十年

主題論壇:中國會否出現失去的十年

12月5日分論壇·年度管理話題:直面90后

年度管理話題:直面90后

12月5日分論壇·新能源汽車的冷與熱

新能源汽車的冷與熱

12月5日分論壇·PE熱:浮躁中的定見

半封閉論壇:PE熱 浮躁中的定見

12月5日分論壇·技術的意義與未來

技術的意義與未來論壇全景圖

嘉賓觀點 更多>>

Kevin Kelly:未來可實現對技術輸入價值觀

我個人認為我們應該聽聽技術前進的腳步,我們要看技術到底朝哪個方向演進?目前來說,技術它其實走到哪兒都會有很多的數據流產品,而這些數據流是為大家所共享,也是為大家所復制的,如何讓它能夠產生價值從而能夠賣出去,那就意味著免費提供的信息流能夠讓人有一種真正的體驗,這里可能確實商業模式還不成熟,但是隨著互聯網吸引人們越來越多注意力的話,很顯然會有更多的先進現金和收入是從互聯網那里產生出來的

12月5日分論壇·首席體驗官的革命

平行論壇 首席體驗官的革命

12月5日分論壇·金融創新的民間力量

金融創新的民間力量

12月5日分論壇·如何迎接能源革命

12月5日年度導師論壇·21世紀的領導力轉型

21世紀的領導力轉型分論壇全景

12月5日分論壇·商界木蘭:女性的夢想和未來

平行論壇 首席體驗官的革命

12月5日分論壇·未來之星:下一輪的成長動力

未來之星:下一輪的成長動力

12月5日主題午餐會:重振企業家精神

許小年:強勢政府導致企業家精神衰落

當我們看到企業家精神在中國衰落,必然要問原因到底是什么?實際上大家也都知道,強勢政府的興起是當前企業家精神衰落的最根本的原因。市場經濟的主角原本是企業和民眾,而企業的靈魂又是企業家。近年來改革停滯不前,在巨大利益的吸引之下政府從游戲規則的執行者變為游戲的參與者。
  不僅國有企業政策、法律、資金、資源、意識形態優勢強力擴張,擠壓民營經濟的生存空間,政府各部門也對經濟活動越來越頻繁進行干預。干預突出的案例就是房地產,幾乎我們所知道的所有的行政干預手段都已經在房地產上使用過了,而且是在很短的時間里。
  政府對經濟活動、市場活動這樣的干預增加了企業負擔,攪亂了市場秩序,破壞了預期的穩定,提高了未來不確定性。在經營環境惡化,盈利機會減少之際,相當數量企業家放棄了理想,轉向了投資,在企業間形成了移民之外的第二個趨勢。

12月5日主題論壇·跨國公司的國民待遇時代

12月5日主題論壇·企業和社會:沖突和融合

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圍觀-中企年會

年會議題
  • 10:35-12:05 “十二五”規劃與企業戰略
  • 12:25-14:00 云計算如何改變世界
  • 14:00-15:30 再造實業精神
  • 15:45-17:15 海外并購:中國買家如何出海
  • 15:45-17:15 文化產業:做大做強之路
  • 15:45-17:15 房地產調控能否軟著陸?
  • 15:45-17:15 創始人VS經理人
  • 15:45-18:15 領袖咖啡館:預言中國
主題論壇 “十二五”規劃與企業戰略
  十七屆五中全會對“十二五規劃”的制定提出了指導性意見:積極穩妥推進政治體制改革,更注重經濟增長質量,建立擴大消費需求的長效機制,注重經濟發展與資源環境的協調,培育戰略性新興產業,實施主體功能區戰略等等。2011年是“十二五”的開局之年,中國經濟和中國企業將面臨一個新的發展機遇。
  “十二五”規劃對企業制定發展戰略帶來哪些方面的影響?
  每一個五年規劃的開局之年,都是經濟擴張的機遇期,但今年以地產調控和加息為背景,宏觀政策有趨緊的傾向。如何看待企業在2011年的機遇和挑戰?
  “十二五”規劃把提升消費作為經濟增長的首要因素,這為企業帶來哪些新機會?
  “十二五”規劃提出發展戰略性新興產業,對不同類型的企業而言,有哪些機會?
主題午餐會 云計算如何改變世界
  
主題論壇 再造實業精神
  近幾年來,隨著中國制造業轉型升級壓力的加大、實業環境不見改善反而時見惡化,部分實業家選擇了淡化甚至退出實業,將資金與精力轉投向地產、股市、PE等投資領域。
  從某種意義上來說,這是實業資本升級換代的必然。但它是否來得過早過廣?
  實業發展和升級停滯不前,會不會削弱中國經濟發展最強勁最實在的動力?流向股市和地產的大量資金,是否會加劇資產泡沫化?
  作為企業家,您是決心把“實業家”堅持到底,還是告別實業投身投資?或者,您認為資本家與實業家可以兼顧,這該如何實現?
平行論壇 海外并購:中國買家如何“出海”
  2010年中國企業海外并購大潮勢頭不減。借助巨額的外匯儲備,以及后金融危機時代之勢,中國成為令世界矚目的買家。雖然中國企業比一年前更為理性、成熟,目標也更為明確、精準,但考驗并未由此止步。
  中國企業在海外并購中如何選取目標?如何擺脫盲目并購的陷阱?
  在并購成功后,如何提升并購整合的有效性?如何跨越政治、社會和文化等方面的障礙?
  上世紀80年代中后期日本曾掀起一輪海外并購狂潮,中國買家能否復制昔日的“日本神話”?又該如何吸取日本當年并購的教訓?
平行論壇 文化產業:做大做強之路
  數據顯示,我國的文化產業占GDP的比重為2.8%,遠遠落后于歐美發達國家8%-12%的水平。由于體制的原因,我國文化產業的發展長期處于“弱小”狀態。隨著我國文化體制改革的加速,加上文化產業巨大的發展空間,越來越多的資本進入這個領域來淘金。
  中國文化產業落后的根源僅僅在于體制本身嗎?
  目前國家政策在激勵文化企業積極謀求進入資本市場,相比于其他行業,文化產業潛在的風險有哪些?
  中國會不會出現世界級的文化產業集團?
半封閉論壇 房地產調控能否軟著陸?
  2010年4月,史上最嚴厲調控措施的出臺,讓房地產業陷入罕見的政策壓力之下。幾個月來,以房價為調控焦點的地產新政面臨著市場的懷疑與開發商的反彈。這場政府、房地產開發商、消費者和投資投機者之間的僵持與博弈至今波瀾不斷。
  有言論稱房地產業綁架了中國經濟,這是一個真命題還是為命題?房地產業作為造富機器,是否阻礙了中國經濟的生機與轉型?
  中國房地產業是否在市場化的道路上走的太遠,以至于其作為國民生活基本保障的功能被大大抑制?此番系列調控政策能否對畸形的房地產業達到正本清源的功效?
  本輪房地產調控會否因用力過猛,導致中國經濟硬著陸?本輪房地產調控何時能夠終結?
半封閉論壇 創始人VS經理人
  國美之爭無疑是2010年中國企業界的大事。在激烈、公開的沖突背后,其呈現的創始人和經理人之間的游戲規則更值得深思。
  如何看待國美之爭的是與非?這一事件對中國民營企業未來的發展有怎樣的影響和意義?
  對立志打造百年老店的民營企業來說,如何定位職業經理人?創始人和經理人如何相處?
  外國家族企業發展至今,其處理創始人(包括其后代)與經理人的經驗和教訓有何借鑒之處?
半封閉論壇 領袖咖啡館:預言中國
  85位華人世界的頂級企業將受邀分別從各自的產業或公司出發,預言一項中國已經發生、正在發生、或即將發生的重大趨勢。在一個下午世界咖啡館四個回合的換桌中,每一個企業領袖都將以自己的中國預言(也就是自己世界觀的極致表現)和其他16個預言(也就是16個不同的世界觀)相遇、激盪、融合。
  東西文明處在怎樣的轉捩點上?華人能為21 世紀貢獻什么?
  中國市場將創造出哪一些新標準?預言中國在哪些方面可以領導世界?
  中國獨有的企業形態:社會企業
  • 09:00-10:30 中國會否出現“失去的十年”?
  • 09:00-10:30 年度管理話題:“直面90后”
  • 09:00-10:30 新能源汽車的冷與熱
  • 09:00-10:30 PE熱:浮躁中的定見
  • 09:00-10:30 拓荒新農業
  • 09:00-10:30 技術的意義與未來
  • 10:40-12:10 首席體驗官的革命
  • 10:40-12:10 金融創新的民間力量
  • 10:40-12:10 如何迎接“能源革命”?
  • 10:40-12:10 年度導師論壇:21世紀的領導力轉型
  • 10:40-12:10 商界木蘭:女性的夢想和未來
  • 10:40-12:10 未來之星:下一輪的成長動力
  • 12:10-14:00 重振企業家精神
  • 14:00-15:30 跨國公司的國民待遇時代
  • 15:40-17:10 企業和社會:沖突與融合
  • 17:10-18:10 閉幕演講
  • 18:10-18:20 年會成果發布暨閉幕致辭
  • 19:10-21:00 頒獎晚會
平行論壇 中國會否出現“失去的十年”?
  人民幣升值勢不可擋,外匯儲備持續攀升,地產價格高位運行,企業海外并購則如過江之鯽,一切的繁華現象都和日本上世紀80年代初相似。很快,90年代初,日本的經濟泡沫破裂,然后經歷了“失去的十年”,甚至20年。
  中國會否像日本一樣,在不久的將來出現“失去的十年”?為什么?
  本世紀的第二個十年本是作為中國重要戰略發展機遇期的“黃金十年”,要避免其成為“失去的十年”,政府的改革方略和政策導向應做如何調整?
  中國經濟和社會的發展如何突破沖突與膠著的瓶頸,踏上一個新的臺階?
平行論壇 年度管理話題:“直面90后”
  “90后”一代正全面登上社會舞臺,他們將是未來的消費生力軍、企業的新力量,但似乎他們、企業和社會都尚未做好準備。如何面對“90后”,已超越文化層面,成為重要的經濟和社會議題。
  “90后”一代和之前的幾代人有無本質不同?未來他們會逐漸融入主流社會還是更加特立獨行?
  作為員工的“90后”一代,對企業管理產生了哪些影響?會不會徹底顛覆傳統管理模式?
  作為消費者的“90后”一代,為企業帶來了哪些新的機遇和挑戰?
半封閉論壇 新能源汽車的冷與熱
  中國成為全球第一大汽車市場已經整整一年。雖然中國汽車市場的規模和發展潛力吸引了全球汽車企業的目光和投資熱情,但在新能源汽車概念大行其道的今天,這一市場也面臨著前所未有的挑戰。
  歷經40多年的發展,中國汽車企業形成了自己的核心競爭力嗎?中國車企與跨國巨頭一較高下的優勢在哪里?
  過去幾年新能源車呼聲很高,許多企業動作也很大,但收獲甚微。新能源汽車是機遇還是陷阱?
  未來中國汽車企業發展新能源汽車,最合適的策略是什么?
半封閉論壇 PE熱:浮躁中的定見
  隨著創業板推出、大量公司在創業板及中小板上市形成的造富效應持續,2010年已然成為全民PE元年。從近幾年募集資金量的增長和對產業發展的滲透這兩個主要指標來看,PE業已成為新興的主流行業。
  PE是否能成為“中國經濟未來30年創新和升級的推動力”?
  PE規模迅速膨脹,產業投資基金是在大躍進嗎?
  PE監管與市場發展的平衡點在哪里?
  對獲得PE大量投資的企業來說,如何學會應對“不差錢”?
平行論壇 拓荒新農業
  農業產業革命方興未艾,但作為一個敏感、復雜的傳統行業,新農業發展不過是剛走完長征第一步。找到破解土地、農民管理和生產效率三大難題的方法,新農業企業才能最終“涅槃”。
  近幾年,全產業鏈成為新農業企業競相追逐的范本,這一模式有何優勢和缺點?
  新農業的商業模式對于傳統小農耕作是顛覆性的破壞,政府將如何規范、引導和促進新農業行業的發展?
  農業作為一個投資周期相對較長、受自然條件影響較大的脆弱產業,對投資機構的吸引力在何處?針對新農業的投資,將會怎樣重塑食品安全?
導師論壇 技術的意義與未來
  技術,一個司空見慣的詞匯,因為太熟悉而常常被忽視。技術對人類而言的終極意義是什么?技術對人類的未來將產生怎樣的影響?硅谷導師、未來學家Kevin Kelly為您“去熟悉化”,重新審視技術的起源、意義與未來。
平行論壇 首席體驗官的革命
  越來越多的CEO扔掉“首席執行官”的帽子,轉而成為“首席體驗官”。超越技術創新,激發用戶體驗創新,從而引爆用戶的能量,正成為本土公司新一輪數字革命的重武器。
  從首席執行官到首席體驗官,背后反映了怎樣的趨勢?
  超越技術驅動,用戶驅動正帶來什么樣的革命?
  什么是用戶體驗創新文化?如何在用戶體驗創新和商業變現上實現合適的平衡?
半封閉論壇 金融創新的民間力量
  中國的金融業正在經歷一場源自草根的基礎變革:小額貸款公司、村鎮銀行等新興金融勢力在國有銀行的傳統勢力范圍內崛起,同時VC/PE等直接融資模式飛速膨脹,基于互聯網的電子支付企業無處不在,都在蠶食傳統金融機構的蛋糕。
  對金融業的市場化改革而言,民間金融的爆發式發展是值得肯定的新趨勢,政策該如何加以鼓勵、引導和規范?
  直接融資的大發展正在改變過去企業過于依賴銀行貸款的融資模式,銀行業如何適應這樣的挑戰?互聯網金融的興起對于傳統金融企業的網上銀行是一種機遇還是挑戰?
  超級網銀對民營電子支付企業會產生有利還是不利影響?
  新形勢下,民營企業如何把握進入金融業的分寸與節奏?
半封閉論壇 如何迎接“能源革命”?
  化石能源的衰竭僅是時間問題,風能、太陽能等清潔、可循環的能源必將成為未來30年社會發動機,能源革命不是會不會到來,而是會以何種形式到來的問題。從未有一種商業行為能創造如此龐大的市場,也從未有一種生意與公眾利益捆綁的如此緊密。
  中國新能源企業將如何參與這場宏大敘事?
  金融危機之后,新能源產業出現了哪些契機與挑戰?
  民營企業、跨國公司與國有企業在這個產業中可能形成怎樣的格局?
  利益鏈條中還存在哪些“血栓”? 各種新能源產業如何協同發展?
年度導師論壇 21世紀的領導力轉型
  即將進入21世紀的第二個十年,企業與社會的聯系將更加緊密。什么是支撐企業可持續發展的新型領導力?中國企業如何融匯全球智慧與本土文化,真正塑造出中國式的領導力模式?
半封閉論壇 商界木蘭:女性的夢想和未來
  “我們能做到!”菲律賓、印度、芬蘭、阿根廷、智利、巴西……越來越多的國家開始迎接它們的首位女總統。而在商界,女性的激流更加澎湃。未來,局限女性的可能只是她們自己的夢想和視界。
  您認為未來女性的發展空間如何?
  商界女性如何改變現狀,創造更平等和公平的未來?
  未來女性取得更大的成就是否會意味著對性別特質更多的犧牲?
半封閉論壇 未來之星:下一輪的成長動力
  伴隨“十二五”的開始,新一輪的經濟結構戰略性調整將更為深化,這將為高成長性的“未來之星”企業帶來充沛成長動力。
  在下一個十年的重要戰略機遇期,“未來之星”企業將面臨哪些新的趨勢和方向?該如何把握外部成長驅動力?
  下一輪成長中,“未來之星”企業和投資機構如何取得更具持續性的共贏?
主題午餐會 重振企業家精神
  
主題論壇 跨國公司的國民待遇時代
  2010年,跨國公司日益由某種外部嵌入元素,轉變為與整個中國社會系統高度共振的融合力量。在此過程中,跨國公司與本土企業的關系也不可避免地需要重新梳理與調整。
  最好的對手往往同時也是朋友。未來十年,跨國公司與本土企業如何建立新型的競爭與合作關系?
  2010年跨國公司對中國的投資環境發出了不同以往的批評聲音。對于中國的營商環境,跨國公司與本土企業各有怎樣的見解?
  在跨國公司本土化和本土企業走出去的雙向進程中,雙方如何互相學習、借鑒彼此的長處?
主題論壇 企業和社會:沖突與融合
  企業,已經成為中國社會基本的組織細胞之一,為公民提供生命生活的發展與保障。但企業并未和社會完全水乳交融,2010年爆發的一系列企業和消費者、中小股東、媒體等利益相關者的沖突,讓全面反思企業與社會的關系變得更為緊迫。
  中國企業,尤其是大公司,如何在新形勢下構建健康、健全的倫理觀,從而能夠和社會共生共榮?
  當前社會處在轉型期,變革速度前所未有之快,企業如何建立完善有效的風險管理、溝通公關等應對機制,以實現企業可持續的發展?
閉幕演講
  
年會成果發布暨閉幕致辭
  
頒獎晚會
  “2010年度最具影響力的25位企業領袖” 頒獎盛典

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