“2010中國企業(yè)家理事聯(lián)誼會”于2010年12月3日在北京舉行。上圖為天津港(集團)有限公司董事長于汝民。(圖片來源：新浪財經(jīng) 梁斌 攝)

　　新浪財經(jīng)訊 “2010中國企業(yè)家理事聯(lián)誼會”于2010年12月3日在北京舉行。上圖為天津港(集團)有限公司董事長于汝民。

　　于汝民：非常感謝主持人給我這樣一個機會，也感謝企業(yè)家雜志社舉辦這樣一個活動。剛才東華社長發(fā)表了非常熱情洋溢的講話，我的一個非常重要的體會，就是說企業(yè)家雜志社這個理事會每年舉辦的這樣一個年會真是有一種家的感覺。天津港集團的企業(yè)文化的時候鎖定了三大目標，要把天津港集團打造成為一個和諧興旺的大家庭，所有的員工都有歸屬感和榮譽感。第二個就是把天津港集團打造成為一支令行禁止的軍隊，大家要有戰(zhàn)斗力，這是根據(jù)恩格斯講的，一個企業(yè)要像一個樂隊不能夠亂套。另外天津港集團要打造成為一所大學校，使每位員工都能夠增長才干，得到發(fā)展，得到提高。我覺得中國企業(yè)家雜志社這個理事會每年組織的活動最起碼符合我想法里的兩條，一個它是個家庭，大家在這里確實有一種非常親切的感覺，剛才東華社長說，大家沒必要戴上面具，大家沒必要去講一些假話。誰在什么地方不需要戴面具，不需要講假話？在家里。當你面對家人的時候，應該說是不需要戴面具，也不需要講假話的。出來的話，一定要穿得西裝筆挺，臨出門的時候還要照照鏡子。我覺得來到企業(yè)家雜志的理事會，大家應該說到了家了，沒必要再戴上面具，也沒必要講假話了。

　　再有一點，我覺得每年組織的這樣一個年會，確實是一個大家互相學習，首先對于我來講是向大家學習的一個非常好的平臺和一個非常好的機會，每年我都從大家這里學到非常好的東西，有些是先進的理念，有些是對市場最新的判斷，有些是對企業(yè)發(fā)展未來的一個預測。這些對于我本人如何做人，如何管理企業(yè)，如何引導企業(yè)，從一個臺階邁向一個新的臺階，都是非常受啟迪的。如果說我占用了大家一點時間的話，我祝愿大家在今年取得好成績的基礎上，明年大家的企業(yè)，各位企業(yè)家取得更好的成績，同時我們的企業(yè)家的家，也就是企業(yè)家雜志社能夠越辦越好。謝謝大家！