文/新浪財經專欄作家 陳恩摯

　　不僅僅是陳光標，國內很多民企老板熱衷參與各種榮譽的評選，并設法擔任各類社會職務。希望借此來獲得安全感。換個角度來看，這一定程度，也說明了中國商人的自卑心態。其背后的原因是，長期以來，我國歷代封建王朝一直奉行“抑商”政策。

陳光標的英文名片有九個頭銜，網友調侃“令美國人震撼”“亮瞎美國人” 。

　　近日，昔日“中國首善”陳光標[微博]因宣稱要收購《紐約時報》成了熱門新聞。與此同時，陳光標赴美期間所用的英文名片，一時間也引發眾多討論和爭議，成為人們茶余飯后的談資。

　　“Most influential person of china”(中國最有影響力的人)、“China moral leader”(中國道德領袖)……陳光標的英文名片有九個頭銜，網友調侃“令美國人震撼”“亮瞎美國人” 。

　　對此，陳光標解釋稱，印刷在名片上的頭銜都是有證書的。至于網友誤解，可能是因為翻譯問題。

　　其實，結合收購《紐約時報》的背景新聞，對他的英文名片或許更好理解一些。

　　《紐約時報》(The New York Times)是一份在全世界有相當影響力的英文報紙，總市值大概22億美元，由蘇茲伯格家族掌控。

　　先不談陳光標有沒有實力收購，一般情況下，洽購這樣一家報紙，有兩個途徑：一是聘請一家國際投行，二是通過私人關系，打入蘇茲伯格家族的社交圈子。從目前來看，陳光標并沒有聘請投行，所以，只能想第二個辦法。

　　盡管在國內有一些知名度，但陳光標想打入蘇茲伯格家族的社交圈子，難度不言而喻，因此，去美國紐約時，他帶去上述英文名片，包裝和展示一下自己。這就好比，一個小企業老板要去外面談個大生意，肯定要事先裝點一下。說實話，這也是大多國內企業老板談生意的套路。

　　據公開消息，不久前，陳光標用16噸人民幣搭建了個演播廳。所以，以陳光標這樣的性格，就容易理解了。當然，這也說明，他很享受和在乎這些頭銜。

　　事實上，不僅僅是陳光標，在國內，很多民企老板熱衷參與各種榮譽的評選，并設法擔任各類社會職務。在平日里，我遇到的人當中，名片上印有很多個職務的，一般也多為民營企業家。

　　這樣做，除了對生意可能有幫助，民企老板們也希望借此來獲得安全感、認同感。換個角度來看，這一定程度，也說明了中國商人的自卑心態。

　　其背后的原因是，長期以來，我國歷代封建王朝一直奉行“抑商”政策。因此，在傳統觀念中，商人盡管擁有很多財富，但社會地位并不高。

　　對此，財經作家吳曉波[微博]在《中國自古“輕商”是個偽命題》一文做過剖析：中國歷代統治者深諳工商之于富國的意義，從來沒有輕視工商業，他們只是抑制民間商人而已。

　　因為，統治者與民間商人之間，存在對資源、財富等支配權的競爭關系，涉及利益。所以，統治者有“抑商”的利益沖動。

　　時至今日，在處于社會和經濟轉型期的中國，由于國企壟斷、法制不健全、對私財保護不力，及官員的權力缺乏約束和監督等因素，商人的境遇仍有些微妙。

　　不久前，廣東清遠市清城區一位環保局局長被曝在和朋友聊天時稱，“可以分分鐘可搞垮一間企業”。盡管有夸張的成份，一定程度也說明了目前國內商人的處境。

　　由于缺乏安全感和認同感，有很多企業家不得不花時間與各級政府官員聯絡感情，并設法擔任各類社會職務，成為“紅頂商人”。另外，不少企業家還選擇了移民，把財產轉移到海外。

　　這些做法和心態，顯然會分散民企老板們的精力，影響企業的效率，并使資金流失，成為國內經濟的絆腳石。

　　按經濟學理論，在合法的前提下，賺錢越多的人，付出的努力越多。個人獲得的金錢，與其對經濟社會發展的貢獻，有正相關關系。毋庸置疑，我們要善待為社會做出貢獻的人，每個人的社會認可度，受尊重程度，應該與其社會價值盡可能匹配。  

　　為此，不管是著眼于長遠經濟發展，還是出于情理上的考量，政府都有必要通過法制建設和政策設計，讓重商文化在中國深根發芽。要讓商人成為受尊重的職業，擁有更多的安全感。在我看來，這應該是當務之急，應該成為這一輪改革的重點。

　　這樣，才能真正“發揮市場在資源配置中的決定性作用”， 激發全社會的創業熱情，推動中國經濟二次崛起。

　　(本文作者介紹：青年經濟學者、財經專欄作家。)

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