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奧巴馬提出9美元最低時薪嚇壞了誰?

2013年02月16日 09:41  作者:段皎宇  (0)+1

  文/新浪財經(jīng)北美站 段皎宇  [微博]

  本周二,奧巴馬在發(fā)表國情咨文時躊躇滿志地表示,建議在2015年前將美國最低工資從7.25美元提高到9美元,此言一出立即贏得了現(xiàn)場政客的滿堂喝彩。然而,市場反應(yīng)卻很負(fù)面。以麥當(dāng)勞、漢堡王為首的低薪快餐連鎖公司股價應(yīng)聲下跌,投資人和經(jīng)濟(jì)學(xué)家認(rèn)為,這還將導(dǎo)致46萬美國人失業(yè)。

本周二,奧巴馬在發(fā)表國情咨文的時候躊躇滿志地表示,建議在2015年前將美國最低工資從7.25美元提高到9美元,當(dāng)時滿座的政客起身鼓掌深表贊同。(圖片來源:blogspot.com)  本周二,奧巴馬在發(fā)表國情咨文的時候躊躇滿志地表示,建議在2015年前將美國最低工資從7.25美元提高到9美元,當(dāng)時滿座的政客起身鼓掌深表贊同。(圖片來源:blogspot.com)

  9元時薪不美麗!至少麥當(dāng)勞[微博]這樣認(rèn)為。本周二,奧巴馬在發(fā)表國情咨文的時候躊躇滿志地表示,建議在2015年前將美國最低工資從7.25美元提高到9美元,當(dāng)時滿座的政客起身鼓掌深表贊同。

  然而,此言一出,卻嚇壞以麥當(dāng)勞為首的低薪快餐連鎖公司,周三早盤麥當(dāng)勞的股價即刻下跌1.55%,漢堡王、棒約翰的股價應(yīng)聲下跌,沃爾瑪和Target等低工資的大型超市股價也略有下降。

  對此,經(jīng)濟(jì)學(xué)家、投資人、企業(yè)主反應(yīng)一致,他們都認(rèn)為這種提薪方法對經(jīng)濟(jì)有弊無利。根據(jù)美國就業(yè)政策研究所的一項(xiàng)研究,如果將最低工資提高到每小時9.80美元,那么至少將有46萬7500名工人會失業(yè)。

  標(biāo)普的分析師明確表示,奧巴馬最低工資建議意味著利潤將被壓縮,股東將拿到更少的錢。盡管無法判定這是個趨勢,但麥當(dāng)勞的股價顯然承擔(dān)著下降風(fēng)險。

  快消品餐廳的競爭一向激烈,且利潤單薄,如果工人時薪增加,最大的可能就是快消品餐廳將增加的成本轉(zhuǎn)嫁給食客,即提升漢堡、薯?xiàng)l等產(chǎn)品價格。如果銷售不夠理想,所得利潤不能彌補(bǔ)時薪上升的成本空間,在一定程度上,這些快消品店將不得不“吃自己”,付出更高的成本。

  在經(jīng)濟(jì)危機(jī)引發(fā)的衰退期間,當(dāng)大多數(shù)企業(yè)不得不忍受利潤的大幅削減時,這些快消品店反而贏得了較高的利潤增長,90%的快餐公司在去年順利實(shí)現(xiàn)盈利。以麥當(dāng)勞為例,經(jīng)濟(jì)危機(jī)最嚴(yán)重的2008年的利潤比起前兩年均有所增長,并新開設(shè)了600家門店。快餐連鎖店的食品更迎合經(jīng)濟(jì)衰退時的大眾口味:價格便宜、方便購買、味道還不壞!

  正是因?yàn)檫@些快消品店的利潤增長和經(jīng)營擴(kuò)張,讓大批的低薪工人在經(jīng)濟(jì)艱難的時候找到工作,也為挽救美國的失業(yè)率做出了貢獻(xiàn)。根據(jù)CNBC數(shù)據(jù),盡管包括麥當(dāng)勞、漢堡王和塔可鐘(Taco Bell)等很多快餐店的平均時薪低于8美元,但60%的低工資工人受雇于這些大公司。

  然而,奧巴馬提高時薪的主意卻很可能威脅到這些低薪工人保持穩(wěn)定的收入,這為企業(yè)主帶來了第二個成本壓力。今年這些低工資企業(yè)主面臨的第一個成本壓力就是來自奧巴馬著名的“全民醫(yī)保措施”。對此,棒約翰和吉米-約翰三明治的首席執(zhí)行官已經(jīng)放出話來,他們將不得不減少一些工人工作的時間,以此抵減增加的成本。

  經(jīng)濟(jì)學(xué)家對此反響相當(dāng)熱烈,他們認(rèn)為,隨著時間的推移,增加最低工資標(biāo)準(zhǔn)將損害就業(yè)增長。穆迪首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家馬克-贊迪表示,提高最低工資將增加低薪人群的收入,但同時也將打擊企業(yè)主增加雇傭的積極性。兩相互抵,孰輕孰重還不知曉,很難說這能幫到經(jīng)濟(jì)。

  全國獨(dú)立企業(yè)聯(lián)合會(NFIB)首席經(jīng)濟(jì)學(xué)家鄧克爾伯格則明確表示,提升最低時薪至9美元將會打擊企業(yè),這將造成對低薪工人的傷害,因?yàn)槠髽I(yè)毫無疑問將減少工作時間來降低成本。

  奧巴馬在國情咨文中提出提高時薪的建議后,白宮馬上表示,如果這一建議變成法律,將有1500萬美國人受益。現(xiàn)在這一觀點(diǎn)遭到了經(jīng)濟(jì)學(xué)家和投資人的無情潑冷水,企業(yè)主也紛紛表示毫不買賬。加薪是美好的,然而什么時候能加,加薪為美國正在痛苦掙扎的就業(yè)率帶來什么影響,看來奧巴馬的經(jīng)濟(jì)顧問小組要好好算算這筆經(jīng)濟(jì)賬了!

  (本文作者介紹:供職于新浪財經(jīng)舊金山站,負(fù)責(zé)美國財經(jīng)新聞報道和機(jī)構(gòu)合作。曾從事多年互聯(lián)網(wǎng)市場管理工作,就讀于斯坦福商學(xué)院。)

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文章關(guān)鍵詞: 最低工資美國經(jīng)濟(jì)就業(yè)

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