30年沒分紅!股市“鐵公雞”為何一毛不拔

30年沒分紅!股市“鐵公雞”為何一毛不拔
2024年04月28日 17:00 媒體滾動

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  來源:中國新聞周刊  

  近日,在收到交易所問詢函、被指“鐵公雞”的輿論壓力之下,一家上市了14年的公司改變了主意,調整了2023年度利潤分配預案:從“不進行現金分紅”,到“計劃拿出超1.7億元進行現金分紅”。

  4月12日,資本市場新“國九條”落地。在第三條“嚴格上市公司持續監管”中提出,要強化上市公司現金分紅監管。隨后,滬深交易所發布征求意見稿,擬對分紅不達標采取強約束措施——將多年不分紅或者分紅比例偏低的公司納入“實施其他風險警示”(ST)的情形。

  在分紅新規“照妖鏡”下,分紅不達標的A股上市公司面臨監管和輿論的審視。“有部分‘鐵公雞’公司,無視中小投資者利益,長期未分紅,也有部分‘不死鳥’公司,不具備分紅和盈利能力,卻因未觸發退市條件一直留在市場上。”前海開源基金首席經濟學家楊德龍告訴《中國新聞周刊》。

  分紅新規倒逼了上市公司的分紅意識。有多年未分紅的公司,在收到交易所問詢函后調整了分紅預案,也有公司積極宣布,擬在一年內分紅4次。

  “此次分紅新規,并不在于引導投資者通過分紅情況對公司投資價值進行片面評價,而是要將強化分紅監管作為促進上市公司加強業務布局、長期發展謀劃,同時保障投資者利益的一種手段。”清華大學五道口金融學院副院長田軒告訴《中國新聞周刊》。

 圖/視覺中國 圖/視覺中國

“鐵公雞”態度大反轉

  4月12日,吉林高速披露2023年年報和利潤分配預案表示,公司擬不進行利潤分配,不進行現金分紅、不實施送股和資本公積金轉增股本,留存未分配利潤將用于公司日常運營發展、投資、償還債務等。

  針對這份預案,4月14日晚間,上交所下發監管問詢函,要求其補充說明連續多年不或少現金分紅的原因及合理性等內容,于5個工作日內書面回復并履行信披義務。

  上交所指出,公司于2019年至2023年連續5年盈利、連續3年盈利增長,僅于2021年低比例分紅3240.95萬元;此外,公司資產負債率也已連續多年下降,期末未分配利潤連續多年增長,期末貨幣資金余額達15億元。

  吉林高速上市于2010年3月,Wind數據顯示,公司上市以來累計分紅10次。2023年,公司實現營收14.47億元,同比下降0.82%;凈利潤5.46億元,同比增長38.84%。公司實控人為吉林省交通運輸廳,第一大股東系吉林省高速公路集團有限公司,截至去年末持股占比54.35%。

  受關注的還有董監高的不一致意見。在監事會決議中,分紅預案獲1票棄權;在董事會決議中,副董事長劉先福、獨立董事林建忠投出2票棄權。“公司在滿足長遠發展資金需求的同時,也應考慮股東的即期現金回報要求。”劉先福表示。他目前任招商局公路網絡科技控股股份有限公司高級顧問,該公司系吉林高速第二大股東,持股占比14.04%。

  投資者盼分紅已久,年初以來,在東方財富吉林高速股吧“問董秘”板塊,公司分紅能力與計劃持續受到關注。“高質量發展就意味著不能高比例分紅嗎?”“高速公路板塊優秀公司的分紅率在70%水平,但公司過往的分紅水平一直很低,投資回報獲得感遠遠不足。”股民們寫道。

  事件很快迎來反轉。4月18日,吉林高速公告稱,擬調整2023年度利潤分配預案,調整后擬每10股派發現金股利0.90元(含稅),共計派發現金股利1.7億元,現金分紅比例31.14%,所需現金分紅資金由流動資金解決。

  “上交所對吉林高速的此次問詢,正是在分紅新規出臺背景下,向市場釋放的首個信號,引導上市公司審慎評估公司經營狀況與資金利用情況,積極開展現金分紅,切實保護投資者利益。”清華大學五道口金融學院副院長田軒表示。

  4月12日,國務院印發新“國九條”,在第三條“嚴格上市公司持續監管”中強化了對上市公司現金分紅的監管。其中提到,對多年未分紅或分紅比例偏低的公司,限制大股東減持、實施風險警示;加大對分紅優質公司的激勵力度,多措并舉推動提高股息率;增強分紅穩定性、持續性和可預期性,推動一年多次分紅、預分紅、春節前分紅。

  上交所、深交所隨后發布相應征求意見稿,對分紅不達標采取強約束措施,重點是將多年不分紅或者分紅比例偏低的公司納入ST情形。滬深主板方面,對符合分紅基本條件,最近三個會計年度累計現金分紅總額低于年均凈利潤的30%,且累計分紅金額低于5000萬的公司,實施ST;科創板和創業板方面,將分紅金額絕對值標準進一步調低為3000萬元,并考慮到研發投入豁免ST的情形。

  “目前來看,新規所作出的要求并不高,且充分考慮了企業發展需求。”田軒評價。

  “分紅新規將規范上市公司的分紅決策。在未來,愿意與普通投資者分享現金分紅的公司,可能會享受估值溢價;長期不分紅的公司或面臨估值折價,時間久了之后,投資者也會‘用腳投票’。”前海開源基金首席經濟學家楊德龍告訴《中國新聞周刊》。

  上述現金分紅新規將于2025年1月1日起正式實施,適用新規的“近三個會計年度”則為2022年至2024年。

  4月16日,證監會上市公司監管司司長郭瑞明表示,根據測算,滬深兩市明年適用組合財務指標觸及退市的公司家數預計在30家左右,明年可能觸及該指標并實施退市風險警示的公司約100家。“這些公司還有超過一年半時間來改善經營、提高質量,2025年底仍然未達標準,才會退市。”

國央企分紅“領跑”

  在吉林高速引發熱議前后,部分上市公司已較為靈敏地做出調整。

  方大特鋼,是2024年首個將利潤分配預案從“不分紅”改為“分紅”的上市公司。3月16日,方大特鋼審議通過預案,擬不進行現金分紅、股票股利分配或資本公積轉增股本;3月29日,上交所發出問詢函,要求其說明在貨幣資金余額較高且多年盈利的背景下,連續2年未進行現金分紅的原因及合理性等內容;4月9日,方大特鋼宣布調整預案,擬向全體股東每股派發現金紅利0.10元(含稅)。

  Wind數據顯示,從當前年報和預案披露情況看,截至4月21日,共有47家上市公司在2018年至2022年均未分紅,已宣布在2023年度分紅,如蘇能股份中集環科海看股份吉電股份等。

  此外,A股也出現了首家宣布擬一年分紅4次的上市公司。4月19日,三七互娛(維權)發布2023年年報與利潤分配預案,擬向全體股東每10股派送現金股利3.70元(含稅),分紅金額預計為8.2億元,并提出擬將分紅頻次從原本的半年一次提高為每季度一次。

  從投資角度看,合煦智遠基金投研團隊表示,隨著市場分紅水平的提升,整體投資預期也會隨著提高,分紅將是投資收益的重要組成部分。

  值得注意的是,比起吉林高速,在A股歷史上,分紅更為“吝嗇”的公司比比皆是。

  據《中國新聞周刊》統計,東方財富Choice數據顯示,截至4月21日,A股市場共有2369家上市10年及以上的公司。其中,共有220家公司連續10年及以上未進行現金分紅,91家公司連續20年及以上未進行現金分紅,金杯汽車中毅達陽煤化工學大教育4家公司連續30年及以上未進行現金分紅。另有20家公司,自上市以來從未進行過現金分紅。

  金杯汽車和陽煤化工,都曾在非公開發行股票申請的過程中,收到關于分紅情況的提問。2017年,證監會指出,陽煤化工除1994年現金分紅1094萬元,上市后長期未進行現金分紅,要求其進行說明。公司回復道,“原因系長期以來未分配利潤為負值,大規模舉債對公司經營產生雙面效應”。

  2019年,證監會指出,金杯汽車自1992年7月上市以來從未進行過現金分紅,要求其說明原因和合理性,公司回復稱,“因歷史期間投資損失、業務經營困難,公司未分配利潤長期為負值”。金杯汽車曾在其他公告中表示,“公司將致力于提高經營業績,早日實現對投資者的現金分紅”,這一點至今仍未實現。

  “之前A股市場整體分紅力度確實比較弱,據統計,有約四分之一的上市公司近3年未采取分紅措施,采取分紅的上市公司分紅比例低、額度小。”田軒表示,一部分原因在于,部分公司持續盈利能力無法改善,有的企業甚至處于持續虧損期,不符合分紅條件;另一部分原因則在于,此前監管對于分紅規定以引導為主,強制性要求不足,尤其是未將上市公司盈利狀況、歷史分紅情況、分紅比例等關聯起來。

  “10年、20年甚至30年沒有分紅的公司還能留在股市,是因為退市機制與分紅監管未能有效銜接,對持續不分紅企業的退市處理力度不夠。”他說道。

  檢索公司公告發現,在上述220家連續10年及以上未分紅的公司中,深交所中小板公司管理部曾向10家公司問詢過多年未進行現金分紅的事項,例如2017年問詢貝因美,2018年問詢凱瑞德(維權)、人人樂、新華都中潤資源(維權),2019年問詢安妮股份(維權)申科股份協鑫集成三特索道(維權),2020年問詢匯源通信

  反觀分紅“慷慨”的上市公司,Wind數據顯示,在2013年至2022年這十年內,共有848家上市公司現金分紅10次及以上。其中,中國平安中國石油濰柴動力中國石化廣汽集團5家公司現金分紅20次以上。

  從分紅總額看,共有20家上市公司在十年間的分紅總額超過1000億元,以國央企為主,集中分布于銀行、能源、食品飲料等行業。“此類行業發展較穩定,這些領域的國央企一般經營狀況也較為穩定,盈利能力較強,分紅水平可以預期。”田軒評價道。

  “而例如醫藥、科技、高端制造業等領域,處于快速發展階段,上市公司尚未具備穩定盈利能力,且后續發展資金需求較大。因此,需考慮不同行業、不同屬性、不同階段企業的特征,進一步細化分紅政策,加強對不同企業分紅的差異化要求。”他表示。

截至4月21日,金杯汽車、中毅達、陽煤化工、學大教育4家公司連續30年及以上未進行現金分紅。圖/視覺中國截至4月21日,金杯汽車、中毅達、陽煤化工、學大教育4家公司連續30年及以上未進行現金分紅。圖/視覺中國

避免誤讀

  近期落地的,還有證監會于4月12日發布的《關于嚴格執行退市制度的意見》。同時,部分誤解性傳言也在市場上發酵,包括對規則的誤讀,以及對規則影響的夸大。4月16日,證監會上市公司監管司司長郭瑞明就分紅和退市有關問題發聲。

  有傳言稱,根據分紅新規的金額標準,推斷A股將有1000多家公司因分紅金額低而被標記為ST。郭瑞明重申了ST的含義、實施和觸發條件,并表示,以2020年至2022年度數據測算,滬深兩市可能觸及該標準的公司數量僅80多家。

  還有觀點認為,退市新規將對小盤股走勢造成較大沖擊。郭瑞明表示,這一觀點純屬誤讀,“本次退市指標調整旨在加大力度出清‘僵尸空殼’‘害群之馬’,并非針對‘小盤股’。在標準設置、過渡期安排等方面均做了穩妥安排,短期內不會對市場造成沖擊。”

  “任何改革都會對存量帶來一定的沖擊,從總體上看,新規將為市場帶來長期的正面影響。短期的擔憂,則是非理性的趨同交易帶來的流動性風險。”合煦智遠基金投研團隊表示,投資者應積極面對新規,更為準確地評判上市公司價值,不同公司情況各異,不應簡單理解為對小市值的利空。

  此外,受訪專家也提醒,不能過度、片面地僅以“分紅”標準評判一家上市公司。“分紅只是衡量企業盈利能力的一個方面,還需結合公司所處行業地位、資產負債率、未分配利潤、回購情況、凈資產收益率、融資情況等多方面指標綜合判斷。”楊德龍表示。

  田軒則表示,評估企業質量的標準還包括公司行業屬性、資本結構、創新水平、公司治理質量、可持續發展能力等等。在他看來,一個健康的股市,需要上市發行、市場交易、退市機制、持續性監管、上市公司治理等方面不斷健全,形成優勝劣汰的市場生態。“投資者與上市公司之間,應是一種長期投資與持續分紅的,穩定、健康的互益關系。”

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責任編輯:許艾倫

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