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“亞布力中國企業家論壇第24屆年會”于2024年2月21日-23日召開。主題為：構建新發展格局 推進高質量發展。當當執行董事兼創始人俞渝出席“她力量”論壇并發言。
談及管理上的心得，俞渝指出三點：
第一，自己是一個相信充分授權的人，建立不同規則。在當當網，可能很年輕的人或者是基層職位的人擁有的權力非常大。所以，充分授權是自己的一個管理特點。
第二，尊重預算。預算大家充分討論，在達成預算之前，會有不同的專題會，對行業、對競爭對手、對消費者行為，一遍一遍地推沙盤，進行描述，進行討論，進行爭論，一旦定了之后授權就極其充分。
第三，作為企業的一把手要不斷地去打破規則，什么事情都約定俗成之后，大家都會容易進入舒適區，這個時候要有警覺，進入舒適區的時候也同時意味著麻痹。所以，要不斷“找茬”。企業創始人要像一臺掃描儀一樣去掃描外部環境，你自己顧客的變化和自己的團隊是不是跟上這些變化。
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責任編輯：鄧健
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