曹德旺并購長子公司 福耀玻璃二代掌門人已定局

曹德旺并購長子公司 福耀玻璃二代掌門人已定局
2018年06月30日 09:18 華夏時報

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  玻璃大王曹德旺并購長子公司 福耀玻璃“二代掌門人”已定局

  ■本報記者 闞世華 劉春燕

  北京報道

  6月26日,福耀玻璃工業集團股份有限公司(福耀玻璃600660.sh)發布公告稱,福耀玻璃全資子公司福耀(香港)有限公司(簡稱福耀香港)擬收購關聯方三鋒控股管理有限公司(簡稱三鋒控股)持有的福建三鋒控股集團有限公司(簡稱福建三鋒集團)100%股權。本次股權收購涉及的評估工作已完成,福耀香港與三鋒控股商定收購的交易總價為22376.50萬元。

  避嫌關聯交易

  公告顯示,此次福耀玻璃并購的三鋒控股的實際控制人為福耀玻璃董事長曹德旺的長子曹暉,同時曹暉還是福耀玻璃副董事長、福耀香港董事,曹德旺系福耀玻璃董事長及福耀香港的董事,本次交易構成關聯交易,但不構成重大資產重組。

  截至6月26日公告時,福建三鋒集團的子公司、參股公司情況為:福建三鋒汽車飾件有限公司、福建三鋒汽車服務有限公司、福州福耀模具科技有限公司、福州三鋒文化傳媒有限公司。

  此番,福耀玻璃并購三鋒控股被外界熱議是曹德旺在為兒子曹暉接班做鋪墊。

  對此,曹德旺毫不避諱地對《華夏時報》記者表示,曹暉并不是馬上就完成接班,這次交易目的,就是為他創造接班的條件。

  過去12個月內,除2017年度及2018年1-5月與該關聯人累計已發生的各類關聯交易的總金額外,福耀玻璃及福耀香港與三鋒控股及其子公司未發生重大資產購買、出售、置換等關聯交易。

  經審計的財務數據顯示,2017年度,福耀玻璃向三鋒控股及其子公司采購原材料、模具及檢具的交易金額為23072.41萬元,銷售產成品及原輔材料的交易金額為42858.74萬元,銷售設備的交易金額為260.32萬元,銷售水、電的交易金額為203.01萬元,出租廠房的租賃費為76.65萬元,轉讓土地使用權及工業廠房、附屬設施等資產金額為2826.22萬元(含稅);2018年1-5月,未經審計的財務數據顯示,福耀玻璃向三鋒控股及其子公司采購原材料、模具及檢具的交易金額為10458.06萬元,銷售產成品及原輔材料的交易金額為14625.89萬元,銷售設備的交易金額為21.36萬元,銷售水、電的交易金額為153.55萬元。

  公告顯示,經審計的財務數據顯示,截至2017年底,三鋒控股的資產總額為1480.46萬美元,負債總額為1473.94萬美元,2017年度營收3.16萬美元,凈利潤3.06萬美元;截至2018年5月31日,未經審計的財務數據顯示,三鋒控股的資產總額為2006.64萬美元,負債總額為2000.18萬美元,2018年1-5月營收0.006萬美元,凈利潤-0.06萬美元。

  曹德旺對記者表示,曹暉有4家公司,其中3家與福耀玻璃有生意。并購他的公司,既可補充福耀玻璃的產業鏈,還能增長公司利潤,同時規避了關聯交易。

  1989年11月,曹暉加入福耀玻璃,2015年,當初不愿意接班的曹暉從福耀玻璃辭職,選擇自己創業。

  2018年1月起,曹暉任福耀玻璃副董事長,同時任福建三鋒機械科技有限公司、福建三鋒汽配開發有限公司的董事長兼總經理。曹德旺一直希望曹暉能接班,但曹暉似乎更愿意做自己喜歡的事情。

  對此,曹德旺對記者表示,曹暉的野心有點太大,總想自己在外面要做出大成就。

  接班人定局

  這次,福耀玻璃完成對福建三鋒集團的并購,從而實現將曹暉的公司徹底并入福耀玻璃旗下,得以實現曹德旺讓曹暉接班的愿望。曹德旺對《華夏時報》記者表示,曹暉是我的長子,作為家族企業,他接班是肯定的事情,目前主要問題是我什么時間選擇徹底退休。

  此前,福耀玻璃接班人始終被外界關注。

  2017年3月16日,福耀玻璃公告稱,公司總經理左敏因家庭和身體原因,向公司辭職;10天后,福耀玻璃宣布聘任曹德旺的女婿葉舒為新任總經理。關于左敏離任,外界猜測最多是:曹暉接手福耀玻璃只是時間問題。

  業內人士對《華夏時報》記者表示,目前外界對于福耀玻璃接班人的問題關注度較高,這說明其公司的價值所在。但同時,每個企業及老板對于拋頭露面的想法不同,這樣高度關注同樣給當事人帶來不小的壓力。

  作為典型的家族民營企業,曹德旺的女婿和妹夫都在福耀玻璃工作,曹德旺似乎并不在意外界所謂避諱的家族成員進入企業任職。

  曹德旺曾對記者表示,世界500強全部是家族企業,只有中國人在討論家族企業問題,國外無人談及。

  《胡潤百富》董事長胡潤對《華夏時報》記者表示,全球的富二代愿意傳承家族事業而接班的數量還是很多的,他們基本見證了父輩艱難的創業過程,基本能理解傳承的價值觀。關鍵的問題在于,第三代或比較年輕的第二代接班人,他們不會理解傳承的價值觀。多數在二線及以下的城市發展的企業家們,他們的第二代學歷都比父輩要高,近年有不少富二代前往北上廣深發展,接受新鮮事物比較快,習慣一線城市的生活后,多數都會對家族的傳統產業沒什么興趣。

  其實,作為父親的曹德旺并不希望兒子接班,因為責任太大。

  彼時,曹暉原本可以享受富裕的生活,但在上任總裁之位幾年后,頭發已逐漸花白。最初曹德旺在確定曹暉接班前曾做過權衡,團隊的成員雖有比曹暉優秀的,但他們沒有“曹”字招牌。

  多年前,曹暉經常會與曹德旺爭論關于是否要繼續任職總裁的問題。而曹德旺能做的,只有苦口婆心地勸慰兒子,希望曹暉能替他分擔一些。

  曹德旺對記者表示,曹暉出任公司董事長后,可以通過修改公司章程,我還可以做監事會負責人,通過監事會管理董事會。他不愿接班是因為我還在這個崗位上,他覺得自己不能發揮出應有的作用。曹暉將來做的會比我更好。

責任編輯:依然

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