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　　新浪財(cái)經(jīng)第四屆金牌董秘評(píng)選正式啟動(dòng)，誰(shuí)是你心中的金牌董秘？誰(shuí)能終將入圍？敬請(qǐng)期待！　

　　新浪財(cái)經(jīng)主辦的2018（第四屆）金牌董秘評(píng)選活動(dòng)于6月11日正式啟動(dòng)。評(píng)選期間，新浪財(cái)經(jīng)將舉辦“董秘專訪”活動(dòng)，近距離接觸董秘圈，深度展現(xiàn)一幕幕與董秘相關(guān)的故事。本期，新浪財(cái)經(jīng)帶您走近金一文化董秘宋晶女士。

金一文化 董秘 宋晶

　　董秘，是上市公司信息披露的“第一負(fù)責(zé)人”，是上市公司與監(jiān)管部門溝通的“指定聯(lián)系人”，是上市公司與投資者和媒體的“窗口”，是股東和董事會(huì)、監(jiān)事會(huì)以及經(jīng)營(yíng)層的協(xié)調(diào)人，是公司資本運(yùn)作的策劃者和參與者。

　　如何做好一名合格董秘？宋晶表示，自擔(dān)任公司董秘起，對(duì)“董秘”這個(gè)職業(yè)懷著深深的敬畏。做一個(gè)合格的董秘不易，做一個(gè)優(yōu)秀的董秘更是不易。董秘作為一個(gè)特殊的角色，是上市公司合規(guī)運(yùn)行的基礎(chǔ)。一名合格的董秘在工作中需要內(nèi)外兼修，不忘初心。

　　內(nèi)外兼修，發(fā)揮“橋梁”作用

　　首先，一名合格的董秘要有超強(qiáng)的溝通能力。宋晶表示，董秘作為上市公司的發(fā)言人，在日常的工作中需要和監(jiān)管層、投資者、媒體、上市公司、大股東等保持良好的溝通和交流，這需要董秘要有超強(qiáng)的溝通力。除了和監(jiān)管層有良好的溝通機(jī)制外，還要及時(shí)將上市公司的戰(zhàn)略布局、經(jīng)營(yíng)情況、投資等及時(shí)傳遞給資本市場(chǎng)和投資者，同時(shí)還要將上市公司所處行業(yè)的發(fā)展趨勢(shì)及時(shí)解讀給上市公司的管理層。

　　其次，一名合格的董秘要有扎實(shí)的專業(yè)知識(shí)。董秘不僅要掌握證券法、上市公司規(guī)則等監(jiān)管法規(guī)，還要熟悉公司章程、信息披露等規(guī)則。同時(shí)，董秘必須要具備經(jīng)濟(jì)學(xué)知識(shí)，能夠熟練的分析國(guó)內(nèi)外的經(jīng)濟(jì)形勢(shì)，和商業(yè)決策背后的經(jīng)濟(jì)學(xué)原理。由于上市公司所處的行業(yè)不同，主營(yíng)業(yè)務(wù)也各有不同，董秘必須要熟悉上市公司所在行業(yè)的情況，包括行業(yè)未來發(fā)展趨勢(shì)，產(chǎn)業(yè)政策及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的情況等。

　　同時(shí)，宋晶還表示，董秘還要掌握財(cái)務(wù)、金融、證券等知識(shí)，才能夠熟悉會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和內(nèi)控規(guī)范，才能夠幫助上市公司以最低的成本獲得所需的資本，才能夠有效的開市值管理相關(guān)工作。所以，董秘在專業(yè)知識(shí)水平這塊，不僅要是專才，更要是全才。

　　再者，一名合格的董秘要有過硬的承壓能力。在談及董秘的不易，宋晶表示，董秘這個(gè)職業(yè)本身工作責(zé)任重，在上市公司、投資者、大股東等之間承擔(dān)著橋梁，隨著監(jiān)管的趨嚴(yán)，對(duì)上市公司規(guī)范運(yùn)作提出了更高的要求，日常經(jīng)營(yíng)工作中要事無(wú)巨細(xì)，面面俱到。在面臨各方面利益權(quán)衡的時(shí)候，需要承受較大的壓力，就像市場(chǎng)上對(duì)于董秘這個(gè)職業(yè)的定義，是一個(gè)高壓力、高風(fēng)險(xiǎn)的職業(yè)。為此，在嚴(yán)謹(jǐn)繁重的工作上，董秘必須要有非常過硬的抗壓能力和心里素質(zhì)。

　　不忘初心，繼續(xù)“逐夢(mèng)”前行

　　董秘這條職業(yè)之路，既充滿挑戰(zhàn)，也充滿樂趣，風(fēng)景與風(fēng)險(xiǎn)并存。宋晶表示，既然選擇了董秘這個(gè)職業(yè)，定當(dāng)不負(fù)監(jiān)管層、上市公司及投資者的期待，繼續(xù)“逐夢(mèng)”前行。

　　“逐夢(mèng)”前行，體現(xiàn)在不斷提升公司的治理水平。宋晶表示，完善上市公司治理水平，提高上市公司質(zhì)量，是保障資本市場(chǎng)健康發(fā)展的基礎(chǔ)。結(jié)合監(jiān)管要求，不斷將實(shí)踐中行之有效的公司治理和監(jiān)管經(jīng)驗(yàn)上升為制度，進(jìn)一步健全上市公司的治理架構(gòu)，規(guī)范各方的行為，解決公司治理中遇見的問題。

　　“逐夢(mèng)”前行，體現(xiàn)在提高自身的專業(yè)水平。宋晶表示，業(yè)精于勤，荒于嬉，作為董秘要時(shí)刻保持勤勉的工作態(tài)度，對(duì)于監(jiān)管層的推出新政、市場(chǎng)熱點(diǎn)事件、行業(yè)發(fā)展動(dòng)向等及時(shí)進(jìn)行了解，保持持續(xù)學(xué)習(xí)和提升。

　　宋晶表示，“逐夢(mèng)”前行還體現(xiàn)在，在趨嚴(yán)的監(jiān)管環(huán)境中，要做好和監(jiān)管層的充分溝通，增加信息披露的深度和廣度，提高公司的信披透明度，盡最大可能滿足投資者對(duì)公司的知情權(quán)及互動(dòng)溝通訴求，建立良好有效的投資者關(guān)系，以更好地傳遞公司價(jià)值。

責(zé)任編輯：馬婕