熱點欄目 自選股 數據中心 行情中心 資金流向 模擬交易

客戶端

　　新浪財經第四屆金牌董秘評選正式啟動，誰是你心中的金牌董秘？你的一票，最有說服力！（給他投票）　

　　新浪財經主辦的2018（第四屆）金牌董秘網絡票選于6月11日正式啟動。本次金牌董秘網絡票選時間為6月11日-6月27日。評選期間，新浪財經將舉辦“董秘專訪”活動，近距離接觸董秘圈，深度展現一幕幕與董秘相關的故事。本期，新浪財經帶您走近寶塔實業董秘馮宇先生。

　　談職業素質：董秘最重要的基本素質就是做到“知行合一”

　　談及董秘需具備哪些基本素質，馮宇表示，董事會秘書這個職業最重要的基本素質就是做到“知行合一”。所謂的“知”就是能扎實的掌握金融、財會、經濟、法律、媒體公關、管理與人際關系溝通等各方面理論基礎知識，尤其是要把上市公司規范運作的相關規則條款了然于心，優先保障信息披露的合規性，掌握這些知識的捷徑就是參加相關領域的培訓或者通過考試來刻苦訓練；所謂“行”就是要綜合運用所掌握的理論基礎知識在實踐中做好如下角色：

　　一是“參謀長”，即系統的組織收集好公司內外信息，對宏微觀經濟環境、行業發展，公司經營參悟透徹，做好公司決策層的高參。幫助公司找到發展的核心驅動力，在公司的戰略發展方向上有所建樹，通過外延式收并購等重組投資渠道協助公司緊跟經濟發展規律做好市值管理，發揮首席軍師的作用；并且要加強自身對資本市場的了解，熟悉資本市場的運行規律，能夠幫助公司在大的資本動作上做出正確的選擇。

　　二是“外交官”。董事會秘書作為監管層和投資者關系的對接接口和對外披露信息的發言人。是資本圈中各方利益的交匯點，角色特殊，責任重大，要有嫻熟的溝通協調技巧，在誠實守信、恪盡職守的基礎上，妥善的處理好各方面的關系，贏得信任，為公司營造良好的監管與投融資環境。

　　三是“紀檢委”。嚴抓公司合規性，捍衛資本市場規則的權威地位，力求在公司治理、三會運作、內部控制以及信息披露方面做到規范運作，做到事前培訓明規則，事中督導實時控制，事后巡查懲戒補救，保障公司嚴守資本市場規矩，不觸紅線，避免公司遭受不必要的處罰，以免因受到處罰，既敗壞了公司和控股股東、管理層的良好聲譽，又在重大資本運作方面受到掣肘限制。

　　四是“指戰員”。要親臨一線聽得見現場的“槍炮聲”，熟悉掌握公司內外的基本情況，遇事做到快速響應，沉著應變，抓住戰機，避免久疏戰陣，坐而論道，夸夸其談，空擺領導的架子不接地氣。

　　五是“搬運工”。董事會秘書作為公司上市籌劃和資本運營過程中不可或缺的重要職位，是公司內橫跨實業和資本領域的重要樞紐，集聚各方面資源的接口，要彎得下腰來，親力親為整合各方面的資源嫁接給公司；更要主動的走出去，為公司尋找有價值的資源，不辭辛勞的搬運回來，把資源配置在合理區域，為公司創造價值回饋全體股東，而不是守株待兔，直鉤釣魚。

　　談董秘的“不容易”：董秘這個職業本身是一個高壓力、高風險的職業

　　談及董秘的“不容易”時，馮宇表示，董事會秘書這個職業本身是一個高壓力、高風險的職業。承受的壓力比較大，做的不好很可能會“因一人之失，化千人之力為烏有”；如果在運作中等沒有取得良好效果，會有來自利益各方的壓力或者抱怨。隨著監管的日益嚴格和對規范化提出的更高要求，日常工作更是凡事無小事，信息披露更要求對每一件事情都要做好細節、把控好風險，一個小的失誤就可能造成大的錯誤，面對如此多的繁瑣“大事”，董事會秘書更需要做好時間管理，把握好工作節奏，與公司和外部環境步調保持一致，否則很容易落入“豬八戒照鏡子”里外不是人尷尬境地。

　　我公司2017年是摘星脫帽年份，為了助力公司更好的發展， 發揮全員的戰斗精神，公司實施了全員股權激勵，人數多結構復雜，考核業績高，完成難度大，很多員工基于對公司的信心和對管理層的信任，把房子都抵押了融資交錢給了公司認購股票；公司同時開啟了上市以來首次戰略意義上的外延式并購步伐。深受股東重托，治理層信任，員工期盼不容有失，作為董事會秘書同時兼任財務總監、及負責資本運作的副總經理責任重大，關系到逾千員工和五萬多股民的財富，只許成功不許失敗，履任伊始便全身心鋪在圍繞摘星脫帽和實現員工股權激勵的相關運作上，終究苦心天不負，協助公司實施戰略轉型計劃，圍繞軍工和高端制造成功的進行了多項資產收購，新合并主體收益顯著，預期發展良好，對公司的營業收入改善，業績增長提供了有利的支撐，并促進了公司超預期完成股權激勵的對賭業績，幸運的是沒有辜負各方的信賴，但是沒有平衡好時間，忽略了對“家人”的呵護陪伴，各自形影相吊空對明月，隱憾苦痛歉疚慚愧之至。

　　談未來工作計劃：會堅定不移的沿著董秘這條路先發展下去

　　談及未來工作計劃時，馮宇表示，關于未來的計劃，會堅定不移的沿著董秘這條路先發展下去，做到內外兼修，致力于助力資本市場良性發展，一方面進一步加強各方面的理論基礎知識學習，求格物以致知；另一方面與業內外人事廣泛交流，互助成長，在工作中勤勉實踐，做到“知行合一”，回饋社會。

　　關于未來的想法，通過長期不懈的努力，積累一定的財富和更多的社會資源，攜手更多的志同道合之士共同成立一只有影響力的“董事會秘書公益基金”，致力于實現董事會秘書這個群體更好的發展，并通過基金扶助社會弱勢群體、造福社會。

　　談如何面對輿論環境：需具有“眾人獨醉我獨醒”能力

　　談及如何面對復雜的輿論環境時，馮宇表示，需具有“眾人獨醉我獨醒”能力，面對復雜的輿論環境，做好輿情檢測，內外妥善細致溝通，做到誠實守信，為每一位股東負責。上市公司董事會秘書應該有自己的底線，勤勤懇懇做事，踏踏實實做人，恪守職業道德。

　　對董秘職業愿景：善待、相信、尊重董事會秘書

　　談及對董秘職業的愿景時，馮宇表示，善待董事會秘書、相信董事會秘書、尊重董事會秘書。

　　談職業感悟：董事會秘書的職業就像放風箏

　　談及職業感悟時，馮宇表示，“舍身苦修雙全法，不負如來不負卿”。董事會秘書的職業就像放風箏，線在手里，既要把風箏送的更高，還要避開變化莫測的天上地下的環境，如何拿捏，全靠自己眼觀六路耳聽八方，重點是要著力提升自己的業務素質及個人影響力，為公司、為股民、為社會創造價值，不辜負各方期望。

　　談未來公司動向：內涵式發展與外延式收購并重的雙驅動增長模式

　　談及未來公司動向時，馮宇表示，公司已確定“ 內涵式發展與外延式收購并重的雙驅動增長模式”的戰略發展策略，并積極通過如下措施持續加強和改善公司經營管理和盈利能力：

　　（ 1 ）以人為本，引進高級管理、技術型人才，發揮股權激勵的激勵效益；以產品為重，調整升級現有產品，提升產品的科技含量進一步提升產品的附加值，培育公司核心競爭力；

　　（2 ）積極催收應收賬款，大力去庫存，提升項目管理能力，

　　加強成本控制和質量管理水平，優化公司資產狀況；

　　（ 3 ） 一方面統籌好已落地實施的并購項目，在文化融合、業務協同、集團化管理方面無縫對接。另一方面繼續大力推進資產重組，改善公司業務結構，尤其是進行有戰略意義的協同性并購，提升公司的持續盈利能力和業績增長能力。

　　談未來公司發展想法：擇機進行戰略性重大資產重組

　　談及未來公司發展想法時，馮宇表示，圍繞公司現有業務開展高端裝備制造和國家戰略新興產業方面加大并購業務， 深耕軍民融合領域， 擇機進行戰略性重大資產重組， 以并購提升公司業績，實現公司發展戰略，拓展公司新的業務，保障公司營業收入，進一步提高公司持續經營能力，回饋廣大投資者。

責任編輯：馬婕