原標題：銀行高管薪酬眾生相：凈利下滑三成， 董事長們最多降薪395萬
陳洪杰
若凈利潤大幅下滑，銀行董事長、行長們的年薪會下降嗎？
第一財經記者在已經公布的近30份2018年銀行年報中發現，去年中原銀行、鄭州銀行、盛京銀行3家銀行凈利潤下滑均在30%以上。高管們的工資則發生了截然不同的變化，其中，中原銀行董事長竇榮興年薪降低了395萬元，鄭州銀行董事長王天宇降薪10萬元，盛京銀行董事長張啟陽2017年薪酬為224萬元（2017年6月9日~12月末），2018年年薪達到324萬元。
就6家國有大行而言，2018年凈利增長穩健，增速在4%以上，不過受制于“限薪令”，董事長、行長們的工資均在75萬元以下。2018年薪酬位居首位的是交通銀行董事長彭純，稅前收入為72.45萬元。
凈利潤大降，董事長薪資增減不一
中原銀行2018年年報顯示，實現凈利潤24.15億元，同比下降14.24億元，降幅37.1%。主要原因是“執行逾期90天以上貸款全部納入不良并足額計提減值準備的監管政策，采取更為審慎的風險分類標準，充分計提風險準備，計提資產減值損失68.52億元，較上年增加48.23億元，增幅237.8%”，中原銀行解釋稱。
凈利潤下滑較大，中原銀行的高管帶頭降薪。竇榮興降薪395萬元，2018年稅前總薪酬為102萬元，而2017年為497萬元；執行董事胡相云降薪302萬元，2018年稅前總薪酬僅為32.6萬元，2017年稅前總薪酬為335萬元；行長王炯降薪146萬元，2018年稅前總薪酬為305萬元，2017年稅前總薪酬為451萬元。僅僅這三位高管共降薪843萬元。
鄭州銀行2018年實現歸屬于上市公司股東的凈利潤為30.59億元，同比下滑30%。同樣的，王天宇的薪酬也稍有下調，從2017年的222.7萬元降到2018年的212.6萬元。江西銀行2018年凈利潤下滑4.6%，江西銀行董事長陳曉明2018年年薪為268萬元，同比減少了25萬元。
不過，并不是所有凈利下滑的銀行高管工資也隨之下調。盛京銀行2018年年報顯示，歸屬于股東的凈利潤51.29億元，同比減少32.3%。其中，手續費及傭金凈收入由2017年的16.13億元減少至2018年的6.27億元。盛京銀行董事長張啟陽2018年年薪為324萬元，其2017年年薪（2017年6月9日~12月末）為224萬元。公開資料顯示，張啟陽在2017年6月9日就任盛京銀行董事長一職。
另外，14家非國有大行的凈利潤均處于正增長狀態，銀行董事長、行長們的工資有升也有降，從整體上來看，銀行高管年薪呈微增趨勢。例如，民生銀行2018年歸屬于股東的凈利潤上升1%，董事長洪崎年薪漲了7300元；平安銀行2018年凈利潤增長7%，董事長謝永林的年薪增長了10萬元；浙商銀行2018年凈利潤增長5%，董事長徐仁艷年薪增長了58萬元；哈爾濱銀行董事長郭志文在2018年年薪增長了84萬元。
也有一些銀行的凈利潤雖然增加，但是高管們的工資降了下來。例如，招商銀行2018年凈利潤雖增加了15%，但是行長田惠宇年薪卻降了53萬元；中信銀行2018年凈利潤增長4.6%，副行長方合英的年薪降低了10萬元。
六大行盈利超萬億，高管薪酬均在75萬以下
作為金融業的中流砥柱、“市場穩定器”的六大國有銀行雖然2018年凈利潤增速仍在4%~10%之間，發展穩健，不過，由于“限薪令”的執行，與股份制銀行、中小銀行相比，六大行董事長和行長們的薪酬水平低了一大截。
2018年年報顯示，工商銀行凈利潤為2987億元，同比增長4.09%；農業銀行凈利潤2028億元，同比增長5.08%；中國銀行凈利潤1801億元，同比增4.45%；建設銀行凈利潤2546.55億元，同比增長5.11%；交通銀行凈利潤736.3億元，同比增長4.85%；郵儲銀行凈利潤523.84億元，同比增長9.80%。六大國有銀行凈利潤總和達1.06萬億元，同比增長4.9%。
不過，其中薪酬最高者是彭純，稅前收入為72.45萬元。建設銀行董事長田國立稅前總薪酬為71.13萬元；農業銀行董事長周慕稅前收入為70.39萬元。
上市銀行高管年薪差異非常大，如以浙商銀行董事長徐仁艷555.16萬元年薪和工商銀行原董事長易會滿67.29萬元的年薪相比，二者有7倍多的差距。
“從董事和高管薪酬角度來看，應當考慮縮小限薪令的適用范圍，擴大市場化選聘的職位；優化六大國有銀行執行董事與高管人員的薪酬結構，試點與長期業績掛鉤的激勵工具，促進高管人員在風險承擔和業績之間的平衡追求等。”德勤中國副主席及中國金融服務業領導合伙人吳衛軍表示。
責任編輯：李鋒
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