來源： 股票說 

　　鳥大了，什么林子都有！

　　一位剛到寧bo銀行的男領導，去組建一個新部門，招來一位老東家中xin銀行的女同事！女下屬很會來事，為了給男領導投名狀，不是對男領導上下其手，就是跟男領導半夜發裸照！相誘相“殺”后，男領導出局！

　　于是一場反殺與被反殺的戰斗開始了！

　　1、男領導：不睡你，就不踏實了？

　　一位銀行的男領導，力排眾議招進來一位美女職員，結果這位美女經常在深更半夜，給你發她的大尺度性感洗澡照片。

　　這樣的：

　　還有這樣的：

　　在開車出差時，還對你上下其手！你會怎么辦？

　　這位寧X銀行的邢行長鄭重表示：你再這樣，我可要報警了！

　　來看看這位邢行長義正言辭的朋友圈聲明吧！

　　雙手在浴缸，照片是誰拍的？男領導當時就有些疑慮！

　　2、男領導再發聲明：要告女下屬性騷擾！

　　第一波聲明結束后，邢總開始第二波爆料：女人給男人發浴照，也是性騷擾！聲稱已和該美女的老公直接對話，如果得不到對方道歉，他就要走法律程序，與性騷擾對抗到底！

　　力排眾議的人才，果然是緊缺性人才！

　　甚至放下的業務第一的大好前景，選擇直接跳槽。邢總直稱，該美女不僅會發艷照，同時也有手腕：逼迫離職人員、簽非法協議，眼中完全沒有《勞動法》的存在。據說，某銀行還把薛女主當作人才給她升了職，以防人才流失！

　　力排眾議的人才，果然是緊缺性人才！

　　某些銀行里的秘密，遠遠超乎普通人的想象哈……

　　說些題外話，“男女平等”口號喊了很多年，收效一直甚微。倒是這個事件，給我們提了個醒。

　　如果有一天，男性被強奸也能得到立案，地鐵上張貼著請勿猥褻男性的海報，那才叫真正的男女平等！

　　3、桃色局中局：相誘相“殺”

　　事出反常必有妖，其實，這是一場桃色局中局！

　　男領導是中xin銀行業務第一名，手中的客戶超級多，他要從中xin銀行離職，肯定會帶走很多中xin銀行的老客戶，這對當時男領導的上屬支行行長來說，壓力是非常大的！支行行長們都要靠業績說話，如果出現業績大滑坡，那么職位也就很難保住！

　　男領導從中xin銀行離職后，去了新東家寧bo銀行。男領導是中xin銀行業務第一名，這對一家城商行來說，無疑是超級人才！

　　寧bo銀行的大領導很重視男領導，給他專門組建一個新部門，給人給錢，讓他放手一搏！

　　男領導履職新部門后，趕緊招人，準備大干一場！

　　這時，前東家的一名女高管，說她工作不開心，想去投奔男領導一起干！

　　男領導喜上心頭，因為都是前同事，知根知底，男領導也把女同事提拔為行長助理！

　　同時，很多男領導前同事跟他說這名女下屬的壞話，說她不可信，但是男領導力排眾議，覺得她是人才！

　　男領導為什么覺得女下屬是人才呢？

　　因為這名女下屬能為他獻身，還發大尺度性感照片給他，這份投名狀份量很重，男領導不但拿到了女下屬的把柄，也覺得女下屬超級忠誠！

　　為什么男領導義正言辭拒絕了女下屬的誘惑呢？

　　因為是剛在一起嘛，要是直接跟女下屬發生關系，就相當于自己的把柄落到了女下屬手中，這就是時機未到，等磨合熟了，再一蹴而就！也有可能是男領導對女下屬不敢興趣，但是，女下屬姿色迷人，這種可能性還是很小的！

　　但是，男領導不反感女下屬的這些投名狀行為，甚至是很滿意！

　　不然，男領導在新部門只呆三個月，怎么可能會花一個月時間，專門為女下屬的客戶服務呢？

　　要是反感，就會把女下屬調離崗位了；要是超級反感，女方糾纏不休，覺得威脅到家庭和諧，就會把這事跟女下屬老公說了！

　　本來是一對和諧的上下屬！突然，男領導被前東家中xin銀行要求補簽協議，而且協議是女下屬給他的，讓他簽！

　　男領導簽了協議后，就不能帶走以前在中xin銀行開發的老客戶了，這時，男領導也就沒有價值了，也無法在新東家寧bo銀行呆下去了！

　　為什么男領導會簽協議？

　　很可能是男領導有泄露前東家商業秘密的事，不然也不會簽協議！

　　男領導投機不成蝕把米，前東家已經離職了，新東家也呆不下去，離職了，但是，女下屬卻回到老東家，升職了！

　　這時，男領導氣炸了，認為女下屬把他賣了，把他當投名狀，回到老東家升職！相當于是女下屬成功反“殺”男領導！

　　男領導當然吞不下這口氣，要實行再反“殺”，于是把女下屬的把柄公布于網絡，反“殺”了女下屬！

　　這場桃色局中局，男領導和女下屬兩敗俱傷！男領導慘遭新東家拋棄，再次離職，女下屬雖然升職了，名聲卻被男領導敗壞了，以后在家里，還是在銀行，都很難抬頭過日子！

　　相誘相“殺”，沒有一個好鳥！

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責任編輯：趙子牛