原標題：Keep程序員節當天裁員10%到15%：要讓這條船不沉沒

　　10月24日，程序員節當天，社交媒體突然爆出健身運動App“Keep”開啟裁員300人的消息。

　　10月25日， Keep運營主體北京卡路里科技有限公司（北京卡路里）相關人員作出回應稱：裁員比例在10%到15%，是合理的，但我們會讓每一位員工都獲得合理補償，好聚好散，也衷心感謝他們在Keep的付出，希望他們未來一切順利。 

　　Keep相關人員表示，對于互聯網公司來說“效率就是生命”，優化人才結構提升組織效率是公司長期發展的管理必要項。Keep目前在快速成長階段，沒驗證通過的業務及時關掉，績效差的進行優化，是合理的組織調整和優化現象。此外，Keep相關人員透露：“此次裁員是技術條線的事情。”

　　Keep首席技術官（CTO）彭躍輝在此次裁員內部信中表示：“隨著資本市場的逐步變冷，外部市場環境非常嚴峻，我們作為一家互聯網公司，到目前為止還沒有破局，我們需要持續活下去。對于Keep內部來說，商業化的業務相對于去年有成倍以上的增長，但遠沒有達到預期，為此我們需要做一些調整，持續聚焦，并同步進行人員的優化。”

　　他還稱：“公司的精力是有限的，要把有限的精力放到更核心更有價值的事情上，要考慮ROI（投入產出比）。”

　　彭躍輝表示，對于留下來的伙伴能一起度過相對艱難的時期。“我們是同一條船上的人，我們要讓Keep這條船不沉沒。”至于人員優化的時間點，彭躍輝解釋，是處于工資周期的考慮，沒有考慮到1024這個特殊日子，是他們的疏忽。

　　擁有“健身獨角獸”之稱的Keep，成立于2014年9月26日，5年內完成6輪融資。2018年7月，Keep獲得高盛領投的1.27億美元D輪融資。6輪融資投資方包含騰訊、BAI、GGV Capital 等。

　　Keep副總裁劉冬曾透露，Keep的運動消費產品的銷售額預計在2019年達到10億，超總營收的一半。他進一步介紹，在Keep的總營收中，第一是運動消費品，第二是會員，第三是廣告，第四是Keepland（Keep的線下健身空間）。其中，在運動消費產品的營收中，智能硬件占35%，訓練裝備占40%，食品占25%。

責任編輯：趙慧芳