諾獎(jiǎng)得主費(fèi)爾普斯:我們可以拆分壟斷 讓銀行更多地給新創(chuàng)業(yè)公司資金

諾獎(jiǎng)得主費(fèi)爾普斯:我們可以拆分壟斷 讓銀行更多地給新創(chuàng)業(yè)公司資金
2022年06月28日 15:16 市場資訊

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  第二屆ESG全球領(lǐng)導(dǎo)者峰會于2022年6月28至30日于線上舉行,本次峰會由生態(tài)環(huán)境部應(yīng)對氣候變化司指導(dǎo),新浪財(cái)經(jīng)和中信出版集團(tuán)聯(lián)合舉辦,峰會主題為“共促全球ESG發(fā)展,構(gòu)建可持續(xù)未來”。

  2006年諾貝爾經(jīng)濟(jì)學(xué)獎(jiǎng)得主、美國哥倫比亞大學(xué)教授埃德蒙·費(fèi)爾普斯(Edmund Phelps)參與“可持續(xù)發(fā)展的理論支撐”環(huán)節(jié),并發(fā)表主題演講。

  費(fèi)爾普斯表示,過去數(shù)十年,我們失去了很多重要的人文主義價(jià)值觀,這對世界的很多方面產(chǎn)生了嚴(yán)重的后果。失去的價(jià)值觀之一是社群感。在一些國家,出現(xiàn)了利他精神的廣泛喪失,也就是對他人的尊重。一段時(shí)間以來,對女性的公正對待比過去更少。保護(hù)地球是另一個(gè)在公眾視野中消失了的價(jià)值觀?,F(xiàn)在,海洋變成了垃圾場。

  費(fèi)爾普斯指出,過去一段時(shí)間,在曾經(jīng)表現(xiàn)出極強(qiáng)“活力”的國家,“活力”程度大幅下降。這發(fā)生在美國,英國,德國,尤其是在法國。這可能是價(jià)值觀在起作用,也許是人們普遍渴望不得不使用他們的想象力和創(chuàng)造力。這樣的價(jià)值取向在許多美國人中,特別是在許多歐洲人中已經(jīng)大幅降低。相比之下,中國人仍然在展現(xiàn)創(chuàng)造力,熱情和想要成功的欲望,仍然在展現(xiàn)這些“必要品質(zhì)”。

  對于如何解決價(jià)值觀缺失帶來的困境,費(fèi)爾普斯指出,我們可以拆分壟斷,我們可以對創(chuàng)新者更大地打開市場,我們可以讓銀行更多地給新創(chuàng)業(yè)公司資金,可以加大國際貿(mào)易,重啟留學(xué)生交換。還有,非常重要的是,在企業(yè)、學(xué)術(shù)界和政府中,更多地給予女性機(jī)會。

  以下為演講實(shí)錄:

  非常榮幸受邀在ESG全球領(lǐng)導(dǎo)者峰會上講話。非常感謝新浪財(cái)經(jīng)能夠邀請我。

  在此場合,我想首先和大家分享一些我對世界經(jīng)濟(jì)被忽視的動力和主題的看法。這在我之前的兩本書,2013年出版的《大繁榮》和2020年出版的《活力》中也有闡述。

  過去數(shù)十年,我們失去了很多重要的人文主義價(jià)值觀,這對世界的很多方面產(chǎn)生了嚴(yán)重的后果。

  我們失去的價(jià)值觀之一是社群感,特別是將整個(gè)經(jīng)濟(jì)視為一個(gè)每一個(gè)參與者都做出了貢獻(xiàn)的國家項(xiàng)目的觀念。

  政治領(lǐng)導(dǎo)人現(xiàn)在為利益集團(tuán)服務(wù),而幾乎不去思考經(jīng)濟(jì)的效率和活力?,F(xiàn)在在美國和歐洲,很多領(lǐng)導(dǎo)人接受極右翼的思潮,幾乎不去考慮社群的福祉,反對能對抗新冠病毒的隔離和口罩。

  在一些國家,出現(xiàn)了利他精神的廣泛喪失,也就是對他人的尊重。以前,人們愿意做出犧牲,幫助他人,比如在第二次世界大戰(zhàn)時(shí)期。而在現(xiàn)在,當(dāng)制定法律的人談起如何采取措施,減輕因喪失工作造成的無糧可食和無家可歸時(shí),群眾中有一大部分人表示反對,特別是在高收入群體中。高收入群體反對所有加稅的舉措。

  在西方,過去數(shù)十年,我們看到了普通群體的收入,和最低收入群體,也是最弱勢群體的收入之間的畸形差距一直存在,

  1970年開始,互聯(lián)網(wǎng)革命后重新浮現(xiàn)的工資幾近停滯,使得這樣的現(xiàn)狀變得更加令人痛苦。

  幾十年前,人們尚有解決貧困的興趣,而現(xiàn)在人們卻比那時(shí)興趣更少了。

  約翰·羅爾斯最早提出了經(jīng)濟(jì)正義的概念——用收稅和補(bǔ)貼的方式,拉高工資最低人群的收入。這一看法在在上世紀(jì)七十年代得到了廣泛認(rèn)同。但是,自此以后,公正作為一種道德價(jià)值觀在公眾視野中消失了。這是西方社會產(chǎn)生了嚴(yán)重疾病的證據(jù)之一。

  一段時(shí)間以來,對女性的公正對待比過去更少。而現(xiàn)在處于危機(jī)之下,我們又看到企業(yè)主尋求女性員工離職,使人想起美國大蕭條時(shí)期,對女性員工的解雇潮。

  女性正在失去她們之前爭得的地位。社會的經(jīng)濟(jì)表現(xiàn),因此將會受損。

  保護(hù)地球是另一個(gè)在公眾視野中消失了的價(jià)值觀?,F(xiàn)在,海洋變成了垃圾場。

  氣候不斷惡化,而整個(gè)世界仍然沒能同意如何在氣候變化不可逆之前,共同采取行動。這讓人懷疑人們是不是還在意保護(hù)地球。

  或許沒有什么是神圣的吧。

  最后,很多觀察家和思想家沒有注意到一個(gè)現(xiàn)象:過去一段時(shí)間——特別是在過去二十年,雖然這個(gè)現(xiàn)象在七十八十年代就出現(xiàn)了——在曾經(jīng)表現(xiàn)出極強(qiáng)“活力”的國家,“活力”程度大幅下降。這發(fā)生在美國,英國,德國,尤其是在法國。

  過去五十年來,這些國家失去的活力,使得1870年到1970年這一個(gè)世紀(jì)間世界所擁有的的“本土創(chuàng)新”消失了大半。

  這些“本土創(chuàng)新”來自人們在經(jīng)濟(jì)體中工作時(shí)產(chǎn)生的新想法,大部分是普通人產(chǎn)生的,但也有非常有天賦的人產(chǎn)生的。

  西方因此而導(dǎo)致的創(chuàng)新下降,當(dāng)然帶來了非常嚴(yán)重的后果。更慢的增長率只是其中之一。

  人們都希望工作給予的物質(zhì)回報(bào)是有上升趨勢的。但是大部分低收入和中等收入的人,過去數(shù)十年都沒有那種“生活在變好”的感覺了。

  這還不是全部。人們也都希望能夠在某些事上成功。充滿想象和創(chuàng)造的生活給工作帶來了意義感。然而這樣的生活在五十年代和六十年代更多,而現(xiàn)在變少了很多。調(diào)研顯示,大多數(shù)工作的人的工作滿意度比上一代的大大降低。

  這可能是價(jià)值觀在起作用,也許是人們普遍渴望不得不使用他們的想象力和創(chuàng)造力,這樣的意愿最初來自文藝復(fù)興和接下來的幾個(gè)世紀(jì)——皮科·德拉·米蘭多拉、馬丁·路德、大衛(wèi)·休謨、愛默生都傳遞了這樣的思想。

  這樣的思想也給歐洲和美國帶來了長期經(jīng)濟(jì)進(jìn)步,我稱之為“大繁榮”。這樣的價(jià)值取向在許多美國人中,特別是在許多歐洲人中已經(jīng)大幅降低。

  相比之下,中國人仍然在展現(xiàn)創(chuàng)造力,熱情和想要成功的欲望,仍然在展現(xiàn)這些“必要品質(zhì)”。

  我們必須找到方法逃離這一困境。我們必須能夠設(shè)計(jì)未來的愿景。然而,價(jià)值觀一旦失去,重新復(fù)興是非常難的。

  我們可能需要在接下來思考一些新的想法。我們可以采取一系列行為,化解或減輕糟糕的局勢。

  我們可以拆分壟斷,我們可以對創(chuàng)新者更大地打開市場,我們可以讓銀行更多地給新創(chuàng)業(yè)公司資金,可以加大國際貿(mào)易,重啟留學(xué)生交換。還有,非常重要的是,在企業(yè)、學(xué)術(shù)界和政府中,更多地給予女性機(jī)會。

  我相信世界經(jīng)濟(jì)將繼續(xù)付出極高的代價(jià),如果我們不能重新獲得其所需的想象力,探索精神和自我表達(dá),這樣的精神曾在過去一個(gè)世紀(jì)或者更長時(shí)間內(nèi),鼓舞了廣泛的本土創(chuàng)新,帶來了大繁榮。

  非常感謝大家傾聽我的發(fā)言。

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責(zé)任編輯:王永生

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