轉(zhuǎn)自：荔枝新聞

由江蘇省衛(wèi)生健康委員會人才服務(wù)中心、江蘇省人才流動服務(wù)中心主辦的“江蘇省2025屆醫(yī)藥衛(wèi)生類畢業(yè)生人才交流大會”今天（11月9日）上午舉辦，200多家單位誠意滿滿提供人才全周期政策保障。

此次交流大會共設(shè)展位207個，參會單位共200多家，既有江蘇省人民醫(yī)院、江蘇省中醫(yī)院、東南大學(xué)附屬中大醫(yī)院等高水平建設(shè)醫(yī)院，也有各市、縣（區(qū)）級醫(yī)療機構(gòu)；既有公立醫(yī)療機構(gòu)，也有民營醫(yī)院。記者了解到，本次大會，各單位共招聘近8000人。招聘專業(yè)涉及醫(yī)、藥、護(hù)、技和管理等多專業(yè)，招聘學(xué)歷涵蓋專本碩博等不同層次，應(yīng)往屆畢業(yè)生均可參與。招聘會現(xiàn)場，各家單位紛紛拿出引才政策，誠意滿滿。宿遷市衛(wèi)健委親自帶隊，并帶來了宿遷人才新政16條，為人才成長各周期保駕護(hù)航。宿遷市衛(wèi)健委黨委副書記徐健說：”這次招聘，我們宿遷組織全市23家醫(yī)療衛(wèi)生機構(gòu)，帶來近千個崗位，幾乎涵蓋了醫(yī)藥衛(wèi)生類各學(xué)歷層次和專業(yè)。為了吸引優(yōu)秀人才，我們提供了全周期人才保障政策，從最高千元的面試補貼，到200萬元的人才補助，從農(nóng)村區(qū)域性醫(yī)療衛(wèi)生中心到國家區(qū)域醫(yī)療中心，平臺多多，誠意滿滿。期望通過這次大會招引到全國各地的各類優(yōu)秀人才到美麗宜居的宿遷安家落戶，與快速發(fā)展的宿遷同進(jìn)步共成長。”

近年來，蘇州市衛(wèi)生健康系統(tǒng)高度重視人才引進(jìn)工作， 蘇州市衛(wèi)生健康人才服務(wù)中心副主任金斌 介紹，蘇州打造了“校園蘇州日”衛(wèi)生專線等招才引智品牌，搭建就業(yè)合作網(wǎng)絡(luò)、吸引名校優(yōu)生。金斌介紹：“我們蘇州出臺了一系列的人才引育政策，比如說重點院校畢業(yè)生來蘇州求職，可享受最高1000元的面試補貼和免費入住最長14天的青年人才驛站；入職后，最高可享受250萬元的購房補貼和100萬元的項目資助，其中醫(yī)學(xué)博士還有可能直接認(rèn)定后，享受最高40余萬元的購房補貼和15萬元項目資助。現(xiàn)場不僅有省屬市屬高水平醫(yī)院，也有發(fā)展比較好的基層醫(yī)療機構(gòu)，各色崗位，總有合適您的一款！“

本次大會吸引了來自全國各地的近萬名求職人員，其中超56%的求職者來自省外。據(jù)不完全統(tǒng)計，展會現(xiàn)場投遞簡歷數(shù)近20000人次，其中博士占比9.85%，碩士占70.93%，本科占14.34%，大專占4.88%。

海量資訊、精準(zhǔn)解讀，盡在新浪財經(jīng)APP