亞馬遜員工流動率150%,每8個月相當于“大換血”,網友:貝佐斯不知足

亞馬遜員工流動率150%,每8個月相當于“大換血”,網友:貝佐斯不知足
2021年06月16日 13:42 財經自媒體

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  亞馬遜員工流動率150%,每8個月相當于“大換血”,網友:貝佐斯不知足

  月石一 發自 凹非寺

  量子位 報道 | 公眾號 QbitAI

  亞馬遜,再一次成為眾矢之的。

  眾多媒體披露,兩百多名員工爆料……

去年7月到10月期間,招聘新員工達35萬之多;

亞馬遜大舉招聘的同時,解聘速度也有增無減,甚至等于招聘速度;

150%的員工流動率,幾乎是同行業公司的2倍。

  鐵打的貝佐斯,流水的打工人?

  不少網友表示:貝佐斯不知足。

  瘋狂招聘模式

  《泰晤士報》指出,在新冠疫情爆發之前,亞馬遜每年的員工流動率為150%,遠高于同行業數據。

  這相當于每8個月換掉的員工數,與總員工數相當。

  在疫情期間,由于網購業務量大幅增長,亞馬遜更是開啟了瘋狂吸金+招聘模式。

  2020年3月和4月,就對17.5萬個崗位進行了招聘;

  截至去年6月30日,亞馬遜有近87.7萬名正式員工,比2019年同期增加了1/3;

  與之相對應的是公司收入暴漲,第二季度銷售額同比增長40%,達到889億美元。

  這還不夠。

  7月第2季度財報電話會議上,公司首席財務官表示,員工數已增至100萬。

  在7月到10月的3個月里,亞馬遜又招聘了35萬名新員工;

  ……

  據外媒CNET報道,亞馬遜提交給美國證券交易委員會的文件顯示,公司目前擁有近130萬名員工。

  員工怨聲載道

  但是,在這樣的招聘規模下,留下的人有多少呢?

  據《紐約時報》報道,在這些雇員中,很多人工作幾周甚至幾天就走了,離職速度幾乎趕上了招聘速度。

  對于如此驚人的員工流動率,建立倉庫HR業務的前亞馬遜副總裁David Niekerk回憶說,

一些問題是因公司的初期觀念導致的。

貝佐斯并不希望員工一直留在公司,并且稱這樣是“走向平庸”,他認為低技能工作應該相對短期。

  僅僅是因為這樣嗎?

  疫情爆發以來,許多人開始依賴于網上購物,在美國更是如此,亞馬遜JFK8物流中心的業務可謂空前得多。

  然而,員工卻幾乎無人上班。全球50萬名員工中,有近1/3的人選擇待在家里,一些新員工甚至直接放棄工作。

  為了留住員工,亞馬遜建立了臨時加薪、加班工資翻倍,以及無限制的無薪休假等制度。

  在2020年的股東信中,貝佐斯還展示了亞馬遜在疫情期間的對員工的關懷。

  但是很多員工并不這樣想。

  去年3月,JFK8突然宣布強制加班的要求,這一明顯矛盾的做法,顯得“無薪休假制度”有些諷刺。

  結果當月倉庫就出現了新冠病毒陽性病例,并且接連爆出新增。

  先后有數名員工抗議公司政策和防護不力的做法,他們得到的卻是——解雇通知。

  XML之父、亞馬遜前副總裁Tim Bray因此憤而離職,其博客文章引發熱議。

  他指出,亞馬遜以各種理由威脅、解雇維權抗議的員工,讓自己十分失望和憤怒。

  并且直言公司文化有毒,辭職后呼吸都更自由了。

  就在Tim Bray離職當月,已有8名亞馬遜倉庫員工死于新冠病毒。

  在博客的評論區,一位倉庫員工現身說法,控訴亞馬遜:

倉庫的效率僅僅依靠員工數量,卻沒有在流程中體現;

即使溝通也沒用,員工提出的建議,很難得到管理層和HR部門的傾聽;

商業模式存在缺陷,員工會因為電腦發生錯誤或失去客單量而被解雇;

不僅沒有穩定的工作時間,也沒有醫療保險;

新冠疫情的爆發加劇了這些問題,員工們被稱為“英雄”不過是一種公關噱頭。

  還有員工曾指出,

員工之間無法保持安全距離;

員工去洗手,卻因為離崗被處罰。

  不僅如此,亞馬遜今年再次吃了官司。

  前倉庫工人表示,公司進行新冠篩查需要20多分鐘,本來就被要求強制加班的工人,還要在休息時間進行排隊和篩查。

  而且,他們還得穿過最大面積約9萬平方米的倉庫,這一趟下來,休息時間只剩不到10分鐘。

  疫情期間,貝佐斯的身價從1100億美元激增至超過1900億美元,并且向他的藍色起源火箭公司投資了數十億美元。

  即將卸任CEO的貝佐斯,將會留下一個怎么樣的亞馬遜?

  最近,亞馬遜又開啟了新一輪招聘,開放7.5萬個崗位……

  參考鏈接:

  [1]https://www.businessinsider.com/amazon-warehouse-turnover-worker-shortage-2021-6?op=1&scrolla=5eb6d68b7fedc32c19ef33b4

  [2]https://www.cnet.com/news/amazon-sued-repeatedly-for-lost-wages-avoids-paying-workers-for-long-waits-and-walks/

  [3]https://twitter.com/danpriceseattle/status/1404885168238772226

  [4]https://twitter.com/alecmacgillis/status/1404824487669997571

  [5]https://revealnews.org/article/how-amazon-hid-its-safety-crisis/

  [6]https://www.tbray.org/ongoing/When/202x/2020/04/29/Leaving-Amazon

  [7]https://www.bloomberg.com/billionaires/profiles/jeffrey-p-bezos/?sref=GaFxjgEt

  [8]https://www.businessinsider.com/amazon-adds-staff-fourth-major-us-hiring-spree-of-2020-2020-9

  — 完 —

 

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責任編輯:梁斌 SF055

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