商報(bào)訊(記者 陳子建)有關(guān)卡夫勞資糾紛的談判仍將繼續(xù)。昨日，記者獲悉，由于未能在勞資雙方初始計(jì)劃的時(shí)間內(nèi)結(jié)束，談判將于本周二繼續(xù)進(jìn)行。

　　“上周雙方的談判有一些進(jìn)展，但沒有完全結(jié)束�！笨ǚ蚬�會(huì)主席、勞方首席代表陳寶慶告訴記者，談判將在本周一休會(huì)一天，并于本周二上午10時(shí)開始。

　　對(duì)此，卡夫中國(guó)公司公共事物總監(jiān)李玲平予以證實(shí)。此外，陳寶慶和李玲平均重申了勞資雙方達(dá)成的“保密協(xié)議”。上周一，在經(jīng)過首日談判后，談判雙方對(duì)外公布三點(diǎn)共識(shí)：第一，勞資雙方將在本周每日下午2∶00至6∶00談判集體合同細(xì)節(jié)內(nèi)容。第二，本周內(nèi)雙方不向媒體談?wù)摶蚬�布有關(guān)集體合同談判的任何細(xì)節(jié)。第三，卡夫管理層不向任何員工談?wù)摶蚬�布有關(guān)遷址和裁員的有關(guān)事宜。

　　去年11月，卡夫收購(gòu)達(dá)能餅干業(yè)務(wù)，考慮到業(yè)務(wù)需要，卡夫中國(guó)公司決定將辦公地點(diǎn)選在上海。但員工認(rèn)為，在此之間卡夫并未就此事征求員工的意見，很多員工不能去上海工作，只能面臨失業(yè)。上周陳寶慶曾向記者表示，根據(jù)市勞動(dòng)局的意見，卡夫提出的裁員計(jì)劃不屬于經(jīng)濟(jì)性裁員，因此不能引用《勞動(dòng)法》第41條。據(jù)了解，市勞動(dòng)局對(duì)卡夫提出的建議是按照《勞動(dòng)法》第36條，與卡夫中國(guó)公司員工協(xié)商解除勞動(dòng)合同。此外，市勞動(dòng)局還認(rèn)為，卡夫違反了《勞動(dòng)法》第43條，沒有將變化及時(shí)通知工會(huì)。

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