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中國基金行業25年跨越式發展,取得了巨大的成功。在行業進入高質量發展的新階段,需要一種力量來匯聚所有人的向心力,更好地激發核心價值觀和更好的專業性,這種力量就是“行業文化”,就是“自律信仰”。
近日,中國證券投資基金業協會(下稱“協會”)發布《公募基金行業文化建設自律公約》(下稱《公約》),把好的行業文化和公募基金的自律要求傳導至所有機構和從業人員,引導提升行業形象、重構發展理念、提升行業軟實力,推動中國基金行業形成強大的行業文化自律合力。
未來,華商基金將繼續以黨的政治建設為統領,注重深度融合黨建工作與業務工作,堅持專業主義精神,堅持長期投資、價值投資,堅守職業道德底線,踐行企業公民社會責任,保持應有定力和清醒頭腦,忠實于投資者最佳利益轉化為內心信仰,厚植和積淀“合規、誠信、專業、穩健”的行業文化,讓行業自律文化為公司發展源源不斷創造價值。
《公約》指引文化建設方向
《公約》從十個方面作出規范,蘊藏了“統一思想”“統一步驟”“統一信心”的內涵,能更好幫助行業形成團結一心、共同奮斗的基礎,更快推進行業發展生態優化和機構軟實力提升。這意味著:
秉承“初心”與“使命”。即,堅持黨的領導,堅定貫徹執行黨的路線方針政策,胸懷“國之大者”,矢志金融報國,切實服務實體經濟和國家戰略,服務資本市場改革發展,更好地滿足居民財富管理需求。
恪守“底線”與“責任”。即,堅持守法合規,堅持廉潔從業,踐行信義義務,樹立正確的價值觀、事業觀、職業觀,共同踐行和營造風清氣正的行業生態,持續踐行社會責任,向一切違背行業初心使命的行為堅決說不。
堅持“可持續發展”宗旨。即,敬畏投資者、尊重投資者、保護投資者,對任何損害投資者利益的行為堅決抵制,將實現人民對美好生活的向往作為行業文化建設的出發點和落腳點,堅持長期理念與價值投資理念,正確處理規模與質量、發展與穩定、效率與公平、高增長和可持續的關系。
合力筑牢行業文化基石
以實際行動踐行“合規、誠信、專業、穩健”的文化理念,鑄造堅不可摧的信義義務行業文化,這是擺在行業面前的重要任務和發展方向。成立之初,華商基金就在公司章程中就定下“優先保障基金份額持有人的利益”的基本原則和“取信于市場、取信于社會”的經營宗旨,培育公司積極向上的企業文化。
以公司章程為基礎,公司的各項管理制度中都體現了企業文化建設的要求,要求切實發揮企業文化在各項管理工作中的紐帶作用。2019年12月,華商基金成立企業文化建設委員會,通過組織架構的完善,更好地實現企業文化建設工作的落地,真正將企業文化建設工作落到實處。
健康良好的行業文化不僅是證券基金行業軟實力和核心競爭力的重要體現,也是公司戰略定位、發展理念、專業能力、價值取向等綜合方面的綜合反映。基金公司企業文化的建設,是公司發展的重要基石,更是指引公司全體員工前進的明燈。
打造企業文化建設樣本
近年來,華商基金根據自身發展實際,不斷加深公司全體員工對公司企業文化的理解,以企業文化為指揮棒,統一員工思想、行為,為員工行為準則指引方向。
首先,合規是底線,堅守行業底線不動搖。作為資本市場的“看門人”,基金公司的一切經營活動必須以符合法律法規、監管規定為第一準繩。華商基金始終將合規經營作為公司生存發展不可逾越的底線,公司的各項運營決策,時刻牢記合規為先,合規先行,全員合規。
其次,誠信是義務,誠信是發展之基石。“受人之托,代人理財”是基金公司的本質,堅持以客戶為中心,遵守契約精神、履行信義義務,是發展之基。早在成立初始,華商基金就確立了以“誠為本,智慧創造財富”作為公司的發展理念,“誠信、專業、合作、進取、責任”成為了華商基金全體同事一致遵循的核心價值觀。
再次,專業是特色,要以專業創造價值。專業是資產管理公司的安身立命之本。華商基金不忘初心,牢記使命,積極把握機遇,著力推動和堅守主動管理類基金的快速發展,矢志成為中國資本市場重要的、長期的專業投資者。
最后,穩健是保障,穩健經營健康發展。華商基金始終堅持穩健發展的思路,始終端正心態,不投機取巧,不嘩眾取寵,不浮躁,也不激進,恪盡職守,踏實耕耘,把核心能力都放在基金投研、維護持有人利益和市場的開拓上。華商基金矢志將促進“公司穩健發展”成為更加良性的循環。
風險提示:市場有風險,基金投資需謹慎。
責任編輯:石秀珍 SF183
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