ARM與厚樸聯合聲明:罷免吳雄昂職務 因其行為違反公司準則

ARM與厚樸聯合聲明:罷免吳雄昂職務 因其行為違反公司準則
2020年06月10日 17:45 新浪財經綜合

  ARM與厚樸聯合聲明:罷免吳雄昂職務 因其行為違反公司準則

  導讀:6月10日下午,ARM公司與厚樸投資聯合給21世紀經濟報道記者發來的聲明中稱,已經達成罷免Arm中國吳雄昂董事長兼首席執行官的決定。

  來   源丨21世紀經濟報道(ID:jjbd21)、21Tech

  記   者丨陶力、駱軼琪 

  編   輯丨徐旭、劉巷

  ARM中國的換帥風波仍在持續。

  6月10日,一名消息人士向21世紀經濟報道記者透露,Arm中國區執行董事長兼CEO吳雄昂被免職。此外,多名Arm內部人士也證實了這一消息。

  據悉,Arm中國董事會已任命Ken Phua和Phil Tang為Arm中國的臨時聯合首席執行官,接替吳雄昂擔任董事長兼首席執行官。

  這一消息在業內引發巨震。

  ARM與厚樸聯合聲明罷免吳雄昂職務

  6月10日下午,ARM公司與厚樸投資聯合給21世紀經濟報道記者發來的聲明中稱,已經達成罷免Arm中國吳雄昂董事長兼首席執行官的決定。

  聲明原文如下:

  作為安謀科技(中國)有限公司(簡稱:安謀中國)的大股東,ARM公司與厚樸投資最近共同在安謀中國董事會決定,罷免吳雄昂先生董事長兼首席執行官的決定符合安謀中國的最大利益。該決議于2020年6月4日舉行的安謀中國董事會上達成,全程由位于中國上海的中倫律師事務所的指導下進行。

  基于舉報人以及數位在職、離職員工的投訴,經過調查發現,美國公民吳雄昂的行為危害到了安謀中國的發展、公司股東以及利益相關者的利益。從多個渠道獲得的證據表明,吳雄昂未對公司披露他已經構成的利益沖突,以及違反公司準則的行為。董事會認為,罷免吳雄昂是一個負責任的決定,符合道德標準,能夠確保安謀中國長期穩定和業務發展。

  安謀中國董事會正在推進公司管理層的遴選工作,同時對于公司副總裁潘鎮元和唐效麒擔任過渡時期的聯席首席執行官充滿信心。ARM公司與厚樸投資將一如既往地支持安謀中國的發展,致力于深耕中國市場、促進安謀中國生態系統合作伙伴的成功,確保ARM IP平臺繼續成為支持中國半導體產業發展的最佳選擇。

  ARM是什么公司?

  公開信息顯示,ARM 是一家英國公司,2016 年7月被日本軟銀以320億美元收購,雖然成為日資企業,卻依然要遵守美國的禁令—因為其設計包含了“美國原產技術”。

  2018年,Arm中國作為一家真正的中國公司開始獨立運營

  2018年4月,Arm中國作為中方控股的合資公司正式開始獨立運營。

  當時,軟銀將該子公司51%的股份出售給包括中國投資公司(China Investment Corp.)、絲綢之路基金(Silk Road fund)和新加坡淡馬錫控股(Temasek Holdings)在內的一批投資者。

  據21世紀經濟報道5月15日報道,該公司剛公布了成立兩年以來的成績單:

  本土研發IP實現三條產品線從0到1的重大進步,并通過更貼合本土客戶需求的服務,助力加速產品研發速度。

  而吳雄昂則為Arm中國第一任執行董事長兼CEO,該合資企業也于2018年4月1日啟動試運營。

  在吳雄昂上任之后的兩年多時間,Arm中國先后推出了人工智能IP、CPU、物聯網安全三大自研產品線。

  “公司內部確實比較復雜,涉及到了中國、英國、日本多次股東的變動。”一名Arm公司內部人士向記者透露。

  中國超95%的國產系統級芯片基于Arm架構

  中國有超過 95% 的國產系統級芯片是基于Arm架構,這一開放的架構在開源、能效、成本、生態環境等方面具有較大優勢。

  股權多次變動

  資料顯示,雖然在成立后不久,Arm中國曾有過融資行為,但到目前為止,Arm中國的第一大股東依然是ArmLimited,持股占比47.33%,以此被判定為Arm中國的實際控制人。

  大股東之外的幾個核心股東分別是,一家名為ArmEcosystem Holdings(HongKong)Limited的香港公司持股約1.7%;第二大股東是來自香港的資本AmberLeading(HongKong)Limited,持股約36%;第三大股東是寧波梅山保稅港區安創成長股權投資合伙企業持股約13.3%。

  因此按照國家相關條文規定,ArmLimited和AmberLeading(HongKong) Limited成為Arm中國的兩大受益所有人。而一旦管理層與大股東出現重大經營邏輯分歧,一切就存在了不確定性。

  吳雄昂是誰?

  公開資料顯示,吳雄昂為美國籍,早在2004年便加入Arm,目前主要負責Arm在大陸和臺灣地區的戰略規劃、投資和業務運營。

  他同時領導了Arm在中國的戰略投資與合資公司的籌備,包括建立厚安創新基金和安創空間加速器。

 (Arm中國執行董事長兼CEO吳雄昂) (Arm中國執行董事長兼CEO吳雄昂)

  此次傳出接替他的高層Ken Phua(潘鎮元)為新加坡籍,擁有20年半導體和技術行業經驗,曾就職于Arm全球技術策略與收購副總裁。另一名高層Phil Tang(唐效麒)則為中國籍。

  “這件事情與中美貿易關系并沒有關聯,可能只是公司內部的決定。”一名半導體行業人士向記者透露,罷免決定是在總部董事會上作出的,但是當天吳雄昂并沒有參加這一會議。

  何去何從?

  早在2019年9月,在華為深陷海外市場紛擾后不久,Arm中國就曾聯系中國的部分媒體召開過發布會,介紹Arm中國的運營模式和核心邏輯,并稱與華為的合作關系未受影響。

  彼時,Arm中國官方發言人強調,Arm中國是在2018年成立的合資公司,這是一個完全獨立運營的實體。Arm中國的目標是做本土的芯片IP公司,與包括Arm及很多客戶在內,都是非常深入的合作關系。

  公司管理層給Arm中國定位的使命是:逐步地推動本土研發,目標是“全球標準、本土創新”。Arm中國在本土研發的產品,會擁有它所有的著作權、專利權。

  發言人的表態是,“在全球化的大背景下我們做本土創新,會擁有更多的產權、更多的控制力,我們不希望做一個封閉市場的產品支持者,而是希望支持本土的團隊既覆蓋中國市場,而且也能把產品推向全球市場,做一個有競爭力的產品。”

  當然,這中間還存在商業模式和設計研發模式的差異。管理層更多強調的是商業模式層面的獨立,但實際上在產品規劃方面,Arm中國官方坦言,會沿用并且跟全球先進的Arm技術保持一致的生態,并且會保持盡量一致的產品規劃。

  當時的原話是,“全球標準和本土創新這兩點是密不可分的,很難說各自的比例,相互的控制力。但有一點很明確,Arm中國是獨立運營的公司,它的產品規劃,產品的合作其實有非常大的獨立自主權。”

  當時在交流接近尾聲時,Arm中國執行董事長兼CEO吳雄昂強調了團隊在面對海外市場壓力時,學習了不少法律法規。“其實Arm的IP產品原來采用的是全球協作的開發模式。根據產品的性質不同,其實需要合規做的工作量和方式是不一樣的。所以,不是每家公司都是用同樣的方式,從合規角度來講,我們必須要響應的并符合政府法律上的規定和要求。”

  但分歧出現在了意料之外的管理權方面。從目前的股權結構來看,Arm依然對Arm中國有著較強的話語權。

  目前,Arm中國在深圳、上海、北京、成都等地設有辦公室,員工數量超過600人,其中80%以上是研發人員,團隊還在進一步迅速擴大中。Arm中國管理層的任免,由Arm中國董事會決定還是由Arm總部決定?

  一切紛擾還遠未塵埃落定。

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責任編輯:梁斌 SF055

首席執行官

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