2009站在商業的新起點
“今索諸中國，為精神界之戰士者安在？有作至誠之聲，致吾人于善美剛健者乎？有作溫煦之聲，援吾人出于荒寒者乎？”
有，他們是中國商業新紀元的開局者、深耕者、收獲者
文 | 本刊特約記者 李翔
卡爾·馬克思曾經是他智力上的偶像。少年時期，他對這個國家的看法是“改革開放初期的主要問題，是如何解決國民思想的問題”，在復旦大學空闊的校園內，他一邊散步一邊思考“如何去完成‘五四’未能完成的啟蒙任務”。
如今，這個哲學少年已經變成一個日漸成熟的商人。在他看得見黃浦江的辦公室里，他和自己的伙伴們一起打理著以百億為單位的資產。他將沃倫·巴菲特和李嘉誠作為效仿對象——巴菲特是美國資本主義精神的代表人物，李嘉誠是華人資本主義的代表人物，而他，郭廣昌，以及他所代表的眾多中國新一代企業家，已經和中國一起成長，也共同經歷了身心錘煉、天人交戰的2009年。
在《中國企業家》2009年“最具影響力的25位企業領袖”排行榜上，郭廣昌名列第三。當我們見到他時，他剛剛在辦公室的食堂吃完午飯，并且通過視頻表達了對排名第一的馬云、排名第二的寧高寧的祝賀。
入選這個榜單的大部分企業領袖，都有著和馬云、寧高寧、郭廣昌類似的經歷：童年和少年時曾經備受貧窮困擾，擁有過無限熱情和理想的青年時光，在某一時刻意識到商業是自己所能選擇的最好的命運，接下來是同樣無限的煎熬和磨難，走過一條荊棘路之后迎來自己的光榮和眾人的歡呼，以及時代不斷賦予他們的新的責任。2009年仍能夠停留在這份榜單上，表明他們已經學會了如何同危機共處，并且從危機中獲利。
你可以說，這群企業家就是中國商業的鋼鐵戰士、賺錢超人，他們重裝上陣，殺出重圍，上演了一出挺過危機、復蘇經濟的年度大戲“建國大業”。公元2009年的中國企業領袖，就像公元前480年誓死捍衛溫泉關的斯巴達勇士，沖過了中國企業史上前所未有的驚險關卡，成為最終的勝利者和幸存者。
希臘詩人卡瓦菲斯在《溫泉關》(1903)中寫道：
“光榮屬于那些一生都在構建和鎮守/自己的溫泉關的人們。他們從未背叛自己應做的事業/他們配得上更大的榮耀……”
很多年之后，這些企業領袖回想起2009年，都還會為這一年的復雜和艱苦而興奮不已、心悸不已。中國經濟拯救世界？國進民退愈演愈烈？央企兇猛？地產瘋漲？新能源泡沫？海外并購狂潮？新媒體時代？通脹風險？“中國買下全世界”？……
天，沒完沒了的生死大戰！瞧，長袖善舞的堅挺之王！
在復星集團2009年度工作大會上，郭廣昌說：“每一次大蕭條中必然會誕生一批偉大的企業家、投資家。比如1929年大蕭條后的Morgan財團；1973年美國經濟危機后的巴菲特；1997年亞洲金融危機后的三星；2000年IT泡沫破滅后的Google、蘋果。”他沒有掩飾自己利用危機崛起的勃勃雄心，“這次危機里巴菲特賬上有現金200多億美金，李嘉誠有1000億人民幣的現金，復星有100多億人民幣的現金，這兩個級別基本反映了我們企業發展的差距所在。這正是我們努力的方向。”
和他抱有同樣想法的企業領袖不在少數。寧高寧在這一年頻頻出手，通過購買公司來讓中糧的“全產業鏈”更加完善。
張近東(排名第5)與姜建清(排名第6)已經在海外收購上成功地一擊得手。
李書福(排名第10)也將收購作為利器，2009年初收購澳大利亞自動變速箱公司DSI只是小試身手，他更大的目標是沃爾沃——他說，這是瑞典工業皇冠上的明珠。
一貫低調的沈文榮(排名第21)在2009年不但將沙鋼變成了一家財富500強公司，還通過收購嘗試進入自己一直未能進入的資本市場——在他位于長江邊的鋼鐵帝國中，他夸耀說，“危機總是讓自己強大起來”。以往的危機(包括第一輪都深深影響民營企業的宏觀調控)不但沒有影響到沙鋼，還讓這家公司得到了快速增長的機會。
當然，并購僅僅是強壯自己的一種手段。能夠捕捉到“風聲”中傳遞出的機會和答案，并且成功利用風向駕馭航船的人也會成為勝利者。這是中國企業領袖邁向世界級、揮舞大手筆的一種全新進化。
2009年度企業家馬云用一貫喜歡的炫耀語氣說，自己是位好船長，不但能夠辨識出機會，還能夠預感到危險。“我們的過去一切歸零……這世界在呼喚一個新的商業文明。”9月11日，他在阿里巴巴十周年慶典上慷慨演講，宛如一篇新的“我的夢想”。
王建宙(排名第4)試圖利用3G大潮讓自己的公司再進一步令對手恐懼——中移動已經是全球最大的移動運營商。
王傳福(排名第7)則是本年度在新能源趨勢的贏家。比亞迪的E6全電動車和巴菲特一起登上了《財富》雜志；巴菲特的老搭檔查理·芒格盛贊王傳福為“托馬斯·愛迪生和杰克·韋爾奇的綜合體”；他還是新科的中國首富。
馬化騰(排名第8)創立了11年的騰訊，在2009年成為全球市值第三的互聯網公司，僅次于傳奇般的谷歌和亞馬遜。
中國軟實力崛起、文化市場繁榮的浪潮將韓三平(排名第16)推到了前臺。他掌管的中影集團是中國電影業最讓人生畏的霸主。和那些明星們在一起時，他是最大的明星，是中國儼然上升的名利場的教父級人物。但他卻最渴望自己被當作一名商人看待，他最感得意的成就是將商業方式引入電影和電視劇制作。
所有這些人，都成了2009年中國商業新紀元的開局者、深耕者、收獲者。他們給以往由地產商、制造業和互聯網明星盤踞的榜單增添了新的光澤，并站在新的起點上眺望未來。
上世紀初，魯迅在《摩羅詩力說》(1907)中追問：“今索諸中國，為精神界之戰士者安在？有作至誠之聲，致吾人于善美剛健者乎？有作溫煦之聲，援吾人出于荒寒者乎？”一個世紀之后，中國商業給出了最好的答案。
在2009年歲末，經濟衰退的大洪水還未完全退去，電影《2012》已經在提前警示人類，小說《2013》則虛構了世界經濟進入冰火期、中國盛世“美麗新世界”來諫言當下。但不管未來怎樣，25位命運之子正站在諾亞方舟的最前端，他們代表著一個更龐大的人群，目光堅定，內心激情潛藏，隨時準備抵達下一個新大陸，那流淌著奶和蜜的冒險樂園。
天地悠悠，拔劍四顧，一個新的起點通向一個未知的榮耀。站在新舊交替、游戲規則發生重大變化的21世紀00年代門檻上，我們深知，這個國家和這群商業領袖都仍待成熟。但是同他們一樣，我們也對新的未知抱有期盼。我們期盼推門而入，看到一個繁榮成熟的商業中國。
現在，且聆聽開局者的叩門聲。
附：
2009年度最具影響力的25位企業領袖排行榜
終身成就獎
收購者
[特寫]“國企教父”李榮融
網上王
新晉者
25位企業領袖簡寫榜
商業新銳榜
單項指標前25位企業領袖排行榜
不同組別評委眼中的25位企業領袖
報告：平淡中，潛伏震撼
評選過程及評選方法說明
候選人入圍條件
最基本的一條：候選人所領導的企業主要經營活動在中國市場。在這個基礎之上，只要符合下列任一條件均可候選：
候選人所領導的企業在本行業排名處于前三位。
候選人所領導的企業本年度經營狀況保持增長勢頭，市場份額穩定或上升。
候選人所領導的企業本年度積極參與社會經濟進程，是重大商業活動的主角或參與者。
候選人領導的企業是商業規則的創立者或顛覆者。
候選人本人是具備企業家精神的企業領袖。
評選指標說明
“2009年度最具影響力的25位企業領袖排行榜”主要考察企業領袖的影響力。《中國企業家》雜志將“影響力”定義為“擁有可以影響產業、資本市場、社會以及他人的能力”，這其中包括候選人所在企業的影響力以及個人的影響力。為了便于專家評選，我們將影響力簡化為8個具體指標，分別是：資本市場影響力、國際化影響力、社會責任感、創新力、公眾影響力、產業影響力、領導力、前瞻性。
以下是每個指標的文字說明：
資本市場影響力：候選人及所在企業在資本市場上引起的關注度和影響；
國際化影響力：候選人及所在企業2009年的重大商業行為在國際市場的影響力；
社會責任感：候選人及所在企業2009年對于企業承擔社會責任的能力和貢獻；
創新力：候選人及所在企業2009年的創新思維和商業表現；
公眾影響力：候選人及所在企業2009年在公眾視野下的活躍程度，對主流階層的影響；
產業影響力：候選人及所在企業2009年的重大商業行為對所處產業及上下游的影響力；
領導力：候選人在2009年領導企業駕馭商業風險挑戰管理天花板的能力；
前瞻性：候選人在2009年的戰略前瞻眼光及其商業表現。
計算方法說明
本屆評選在評委打分部分仍然延續了前六屆“年度最具影響力的25位企業領袖”排行榜打分標準。評委對每位候選人的8個單項指標進行打分。每個指標的滿分為5分，共為5個級別，“1”代表對該企業家的該項評價最低，“5”代表對該企業家的該項評價最高。
以下是“5”個級別的文字說明：
“5”：非常強；“4”：比較強；“3”：一般；“2”：比較弱；“1”：非常弱。
分別計算8個單項得分，同時計算“中選率”，得到每位候選人“評委得分”。
本屆排行榜引入了“得票率”數據。根據評委對100位候選人(終身成就獎得主馬蔚華、何享健不計入榜單排序)的投票結果，計算出所有候選人的得票率。同時，我們把新浪網友的評選結果——“得票率”也引進了我們的評分體系。
同時，本屆評委所評的8個單項指標得分權重相同。
最后，我們將“評委得分”和“得票率”兩個不同的分值結果進行加權，產生了每位候選人的“最終得分”。“最終得分”排在前25位的候選企業領袖，入選“2009年度最具影響力的25位企業領袖”。
“最終得分”涵蓋了10個基本分值，分別是8個單項指標得分、專家“得票率”以及網友“得票率”。評委和新浪網友在“最終得分”中所占比重分別是3:1。
所有候選企業領袖的得分結果由22個數據構成，其中10項為得分，11項為排名，1項為網上得票率。得分情況反映了評委對于企業家本人影響力水平的評價，每一單項中的排名情況則反映了評委對企業家的影響力在業界所處位置的評價。
評選流程說明
本次評選主要分為三個階段：
從9月1日-9月30日，為候選人名單確定階段。根據5項入選條件，綜合考察了近兩百位中國企業負責人以及其所在企業在2009年前三個季度的表現，最后圈定包括100位企業負責人的候選人名單。
從10月9日-11月23日，為評選階段。由商學院教授、經濟學家、投資銀行家、管理咨詢專家、財經媒體負責人、中小企業CEO組成的評委團，以及中歐、長江、清華等商學院EMBA學員，為100位候選人進行8項指標的打分評價。
從11月1日-11月底，為新浪網、《中國企業家》網站網上評選階段。截選了評委數據統計完成當天時間，網上數據截自新浪網2009年11月23日16時統計(共計15810名網友參與)。
從11月10日—11月28日，為數據統計及上榜領袖采寫階段。
評選活動截至11月23日止，本刊調研部共收到118位評委的回復問卷，其中有效問卷108份。
在有效問卷的統計中，商學院教授所占比率25.93%、財經媒體負責人所占比率10.19%、機構專家所占比率14.81%、21星企業所占比率26.85%、EMBA學員所占比率22.22%。
備注 118位評委的詳細名單，請登陸《中國企業家》網站www.cnemag.com.cn。
本刊記者 | 何伊凡、蔡鈺、馬吉英、劉嘉偌、林濤、秦姍、黃秋麗等
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