來源:金融人事mini
7月26日,在廣發銀行2024年上半年工作會議上,行長王凱表示,本行總資產達3.53萬億元,營收、凈利超額完成目標,成功發行300億元永續債,資本充足率達到歷史高位。
人事方面,上半年四位高管正式到任后,廣發銀行管理層又出現變動。
近日,銀行人事注意到,廣發銀行黨委委員、紀委書記陳向榮已不再官網高管名單之列。1964年7月出生的陳向榮,剛滿60歲。
此外,銀行人事還了解到,原廣發銀行信用卡中心總經理張華已出任柳州市副市長;廣發銀行首席信貸官金茜暫時兼任信用卡中心總經理。
紀委書記卸任
總行黨委委員、紀委書記陳向榮退休。
陳向榮,1964年7月出生,工商管理碩士,高級經濟師,2018年7月11日起出任廣發銀行紀委書記。
加入廣發銀行之前,陳向榮在中國人壽體系工作多年,歷任中國人壽保險公司廣東新會縣支公司經理,廣東江門市分公司紀委書記、副總經理(主持工作)、總經理,廣東省分公司黨委委員兼廣州市分公司總經理,廣東省分公司黨委委員、副總經理,湖南省分公司黨委書記、總經理,廣東省分公司黨委書記、總經理;中國人壽保險股份有限公司業務總監兼廣東省分公司黨委書記、總經理。
此前,陳向榮在廣發銀行高管名單中位列第三位,目前官網更新后已不在其中。
廣發銀行最新高管名單
陳向榮最近一次露面是在7月17日,當天廣發銀行召開黨紀學習教育會,紀委書記通報了廣發銀行紀律審查工作情況和違紀違法典型案例并進行剖析。
7月17日,廣發銀行還發布了《2022年度報告補充公告》,披露了董監高人員2022年度薪酬情況。
其中,紀委書記陳向榮2022年度稅前薪酬其余部分為125.66萬元,年報顯示,2022年陳向榮已領取的薪酬為154萬元;而2023年,陳向榮的稅前薪酬合計為190.09萬元,大幅下降。
此外公告還補充說明,2022年,廣發銀行共執行延期支付績效薪酬 94,793.35 萬元;追索扣回績效薪酬2,210.69萬元,共計5,374人次,這是廣發銀行首次公布績效薪酬延期支付及追索扣回情況。
2023年,廣發銀行執行績效薪酬追索扣回的員工5,127人次,追索扣回績效薪酬總金額2,176.30萬元。
員工薪酬方面,2023年,廣發銀行(含信用卡中心)在崗合同制員工36957人,員工費用共計163億元。以此計算,2023年廣發銀行人均年薪為44.1萬元,同比增長6.2%。
“金融副市長”增員
原廣發銀行信用卡中心總經理張華,任柳州市委常委、副市長。
張華,1975年9月出生,在職研究生學歷,經濟學碩士,高級經濟師。1997年8月,張華加入廣發銀行,歷任信用卡中心市場處經理、系統處主管,副總經理;2017年4月起任總行財富管理及私人銀行部副總經理、總經理;2020年8月調任河源分行負責人;2021年,張華回歸廣發信用卡中心,當年5月6日正式出任總經理,原信用卡中心總經理林德明升任副行長。
2024年6月21日,柳州市第十五屆人大常委會第二十二次會議決定:任命張華為柳州市副市長。
柳州市人民政府官網顯示,張華工作分工為:協助負責鄉村振興工作,負責交通運輸、商務、投促、行政審批、政務公開、大數據發展、鄉鎮船舶安全等方面工作;分管市交通運輸局、商務局、投資促進局、行政審批局(政管辦)、數據局。
值得一提的是,近幾個月已有多位銀行干部出任“金融副市長”,原建行總行網絡金融部總經理姜俊已任哈爾濱副市長,原進出口銀行廈門分行行長李丹已任大連市委常委。
張華離任后,銀行人事了解到,目前,廣發銀行信用卡中心總經理一職由首席信貸官金茜女士暫時兼任。
廣發銀行信用卡中心是總行直屬的專營機構,總部設在廣州。1995年,廣發銀行率先在國內推出第一張真正意義上的信用卡,引入無擔保、免息還款期等概念,拉開我國信用卡市場的序幕。
此后,信用卡業務逐漸發展為廣發銀行營收的主力軍。年報顯示,2023年,廣發銀行“個人銀行及信用卡業務”資產總額為8888.91億元,占全行的25.33%;營業收入為374.72億元,占全行的53.78%;利潤總額為50.1億元。
另一方面,廣發銀行信用卡業務也開始收縮。截至2023年末,廣發銀行信用卡累計發卡量1.18億張,2023年僅發信用卡900萬張;2023全年實現消費2.22萬億元,同比下降10.84%,創近五年來最低水平。
截至2023年末,廣發銀行信用卡應收款項4248.79億元,較上年末減少3.37%,信用卡透支余額在總貸款中的占比也下降到20.49%。貸款不良率方面,截至2023年末,廣發銀行信用卡透支不良率1.59%,較上年末提高0.01個百分點。
此外,2023年信用卡投訴量達72971宗,占全年投訴總量的83.45%。2024年7月3日,廣發銀行信用卡中心剛被罰25萬元,違規事項為“新增信用卡業務產品種類未按規定期限報告”。
面對信用卡業務震蕩的局面,7月23日,廣發銀行在學習二十屆三中全會精神的會議上提出,“加快落地信用卡、綜合金融、數字化等改革轉型重點任務,運用改革的思路和方法破解改善凈息差、重點地區市場競爭力等制約發展的瓶頸難題。”
責任編輯:曹睿潼
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