21世紀經濟報道記者 楊希 北京報道

　　國有大行理財子公司迎來重要人事變動。

　　4月22日，21世紀經濟報道記者獨家獲悉，工銀理財黨委書記、董事長王海璐已回歸工商銀行總行，出任該行金融市場部總經理一職，行內已經正式宣布該任命。另據記者了解，工銀理財的新一任董事長人選也已落定，在走完必要的程序后，工銀安盛人壽總裁吳茜將成為工銀理財新一任董事長。

　　吳茜與王海璐一樣，均是工商銀行集團內部成長起來的“女將”，也都擁有工行集團下屬合資子公司及資管條線的相關任職經歷。其中王海璐被認為是“管理精細、專業敬業”，吳茜也被評價為“專業背景扎實，管理經驗豐富”。

　　工銀理財于2019年5月在北京正式成立，在工行的資管和財富管理板塊中扮演著重要“角色”。成立以來，工銀理財著力打造以大類資產配置和多元策略投資為雙輪驅動的投研體系，為客戶提供跨市場、多樣化的理財產品和資管服務。據該公司官網，目前工銀理財已按照產品營銷、投資研究、風險管理、運營支持和綜合管理5大板塊設置20個內設部門。

　　在產品規模和經營業績方面，據記者了解，至今年4月中旬，工銀理財的產品規模為1.75 萬億，在四大行理財子公司中排名第一；2023年工銀理財實現凈利潤13.25億元，同比增長7.20%，成為唯一凈利潤正增長的大行理財子公司。

　　王海璐回歸總行

　　據記者了解，王海璐就任工商銀行總行金融市場部總經理的相關任命于4月19日正式在行內宣布。

　　用經典的企業發展曲線理論來看，此次回歸總行擔任要職的王海璐，帶領工銀理財走過了由創業期到成長期的三年路程。

　　王海璐出生于1977年，本科畢業于對外經濟貿易大學，碩士畢業于北京大學，是高級經濟師。2021年初，王海璐由“兄弟公司”工銀瑞信調任工銀理財，同年4月26日，監管核準王海璐工銀理財執行董事、董事長的任職資格。

　　彼時，銀行理財子公司尚屬于資管“新兵”，銀行理財子下一步該如何定位和發展尚待進一步摸索與探討。而工銀瑞信已經過十多年發展，成為擁有包括公募基金、私募資產管理計劃等多項產品管理人資格和QDII、QFII、RQFII、公募基金投顧等多項業務資格的成熟基金管理公司。因此，王海璐的到任也被市場寄予厚望。

　　事實上，據知情人士透露，王海璐到任后也展現了敬業精神，“常在午休散步時，和部門領導探討工作”，“有時在食堂也能看到海璐總在與部門總討論業務”。也有人反饋稱，王海璐的管理風格細致、專業，也非常有定力。

　　較為重要的是，在王海璐時期，工銀理財在提升投研能力方面著力頗多。王海璐在接受媒體采訪時曾表示，投研“硬實力”是理財公司服務居民日益增長的財富管理需求和實體經濟發展需要，實現高質量發展的前提條件。近年來，工銀理財持續夯實為投資者創造穩健回報的投研能力，全面優化固收組織架構，注重長期價值發現與短期波動控制，創新構建了獨特的“市場策略—組合策略—標的策略”三維策略框架，打造了“攻守兼備”的固收投研體系。

　　此次王海璐回歸總行擔任金融市場部總經理或與其履歷有關。早期，王海璐曾在工行總行金融市場部工作，并歷任副處長、處長、副總經理等職務。

　　相對于傳統信貸市場，金融市場業務產品具有綜合面廣、專業性強、技術含量高、同業競爭日趨激烈等特點。在推動銀行轉型過程中，金融市場業務產品線的快速發展對于滿足客戶的多樣化需求，提升核心競爭力與綜合服務水平具有重大的戰略意義。在工商銀行2023年度報告中，重點談及了金融市場業務的五個方面：貨幣市場交易、投資業務、代客資金交易、資產證券化業務和貴金屬業務。

　　譬如，該行年報提到，在人民幣方面，工行具有人民銀行公開市場一級交易商資格，外幣方面，持續保持境內外匯貨幣市場領先地位。人民幣債券方面，該行不斷鞏固政府債券投資優勢，為經濟發展提供有力資金支持，持續做好綠色發展、先進制造業、科技創新等重點領域企業債投資。

　　就在本月，王海璐在接受媒體采訪時也曾談到她對債市的思考。王海璐表示，在當前低通脹環境下，雖然債券的名義利率處于低位，但實際的收益水平仍然可觀，債券資產在收益性、安全性、流動性等方面仍具備較強吸引力。

　　“在新質生產力加快形成、地方債務風險得到有效化解的背景下，債券市場將迎來高質量發展新篇章，更好地滿足經濟社會發展和人民群眾日益增長的金融需求。總體來看，債券市場仍然具備廣闊的市場空間和巨大的發展機遇。”王海璐表示。

　　女將吳茜“接棒”

　　1971年出生的吳茜，目前是工行集團控股子公司——工銀安盛人壽的黨委副書記、總裁，吳茜還同時擔任工銀安盛資產管理有限公司副董事長、總經理。由于流程原因，吳茜到任工銀理財尚需一段時日。

　　工銀安盛人壽由中國工商銀行、法國安盛集團、中國五礦集團等中外股東合資組建，注冊資本125.05億元，專營人壽保險、健康保險和意外傷害保險等保險業務。總部位于上海，目前已在全國設立了19家省級分公司、1家直屬中心支公司和1家資產管理子公司。工行2023年度報告顯示，工銀安盛人壽2023年內實現凈利潤7.03億元。

　　據記者了解，吳茜擁有豐富的金融工作經驗，被認為是“專業背景扎實，管理經驗豐富”。

　　公開信息顯示，吳茜擁有北京大學經濟學學士學位以及哈爾濱工業大學管理學碩士學位、正高級會計師職稱、中國注冊會計師資格（CPA）、全球特許管理會計師證書（CGMA）。

　　吳茜于1995年8月加入中國工商銀行總行，歷任總行計劃財務部系統財務處副處長、海外及直屬機構財務處處長；2006年9月起先后擔任總行財務會計部境外及直屬機構財務處處長，總行財務管理中心處長；2010年起擔任總行財務會計部副總經理職務。

　　2015年8月，吳茜告別工作20年的銀行業，轉型加入工銀安盛人壽，并于當年11月至2018 年12月擔任首席財務官、財務負責人。2018年6月起，吳茜擔任工銀安盛人壽黨委副書記、總裁（總經理）職務，并在一年后同時擔任工銀安盛資產管理有限公司副董事長、總經理。

　　吳茜曾談到，工銀安盛遵循其銀行系保險公司的審慎原則與外資保險公司的專業基因，始終錨定“高價值成長”的戰略方向，努力探索規模與價值的平衡之路。“公司成立九年多來，多項指標屢創新高，經營有成果、有價值、有內涵。”吳茜表示。

　　在過往的媒體報道中，圍繞吳茜出現的關鍵詞常包括“坦誠、直面問題、自信”等等。梳理過往媒體報道可知，吳茜任職于工行總行財務會計部期間，曾配合推進集團A+H兩地上市工作，即后來被稱為“世紀招股”的大型IPO。赴任工銀安盛人壽后，壽險行業進入轉軌期，“資產驅動負債”的增長模式逐漸式微，吳茜也曾多次就銀保商業模式展開討論。

　　“中國的保險業在滿足客戶需求上，已經發展出了產品和服務兩種屬性，但在銀保渠道，銀行與保險公司合作的重心仍然局限在產品端。我認為，恰恰是保險的服務屬性，才是保險公司的比較優勢，也是未來銀行與保險深度合作、甚至反向賦能的基石所在。”吳茜曾在第14屆金麒麟金融峰會上表示。

　　作為工銀安盛資管總經理，吳茜也曾談到保險資管的發展之路。她認為，作為成長中的銀行系保險資產管理公司，在堅持專業化和規范化的理念下，協同發展是滿足自身發展、參與行業競爭、積極履行社會責任的必然要求。

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責任編輯：張文