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　　來源：上海證券報

　　方大系的公司又“壕”了一把，這次的“主角”是方大鋼鐵。

　　端午前夕，公司“自掏腰包”2個億購買Iphone 13給員工“發福利”，并且是人手一臺！

　　具體來看，方大鋼鐵官微在6月1日晚發布消息稱，公司旗下方大特鋼、達州鋼鐵于當日舉行了員工福利手機發放儀式。據介紹，此次方大鋼鐵采購了24000臺市價8000元的手機作為員工福利，總價值超過2億元。發放活動分兩批進行，首批發放對象為方大特鋼、達州鋼鐵員工，第二批將于7月1日開始，發放對象為方大鋼鐵旗下九江鋼鐵、萍安鋼鐵員工。

　　有接近方大鋼鐵人士告訴記者，本次員工福利手機的款型均為Iphone 13，全體員工人手一臺。“福利政策是在公司完成既定經營目標后對員工的獎勵與鼓勵。”該人士進一步表示，除了手機福利外，公司還將在年內為業績完成度較好的子公司旗下員工發放“汽車福利”，目前車輛的采購工作已進入招標環節。

　　對于方大鋼鐵的“壕”爽，有網友直言：“公司還缺人嗎？”

　　福利滿滿：

　　手機發了6次，還曾“壕”擺現金墻

　　記者注意到，本次方大鋼鐵給員工發放的手機并不是“空機”，還包含了國內30G流量、500分鐘國內通話的“套餐禮包”，可謂“愛意滿滿”。對此，公司稱希望“福利手機”給員工帶來順暢體驗的同時，也能提升設備點檢、產品檢驗等大數據運用效率。

　　“人手一臺”是否有所夸大？記者在查閱相關信息后得知，方大鋼鐵還真是“有一說一”。

　　資料顯示，方大鋼鐵旗下共有方大特鋼、達州鋼鐵、九江鋼鐵、萍安鋼鐵四家鋼鐵企業，年產鋼能力2000萬噸，現有在崗員工2萬余人。由此不難看出，公司此番采購的24000臺手機做到了員工福利的“全覆蓋”。

　　需要指出的是，方大鋼鐵面向員工的“手機福利”并非首次亮相。從2011年起，方大鋼鐵控股股東遼寧方大集團旗下企業實施免費贈送手機和員工話費補貼的福利政策。據統計，截至2022年6月，方大鋼鐵已6次向員工發放手機，手機及話費補貼近3億元；截至今年4月，方大鋼鐵歷年各項福利累計投入已達21.74億元。

　　除了發手機外，方大系公司方大特鋼、方大碳素此前的“刷屏之作”就是令人震撼的“現金墻”了。

　　最近的一次現金墻就是方大鋼鐵旗下公司呈現的。回溯來看，今年1月26日，方大九江鋼鐵在春節紅包發放儀式現場壘起了億元現金墻，公司在活動現場宣布給每位員工發放2萬元紅包和2000元“孝敬父母”紅包，紅包金額共計1.25億元。值得一提的是，九江鋼鐵自2012年重組“加盟”遼寧方大集團以來，已累計發放紅包8次，共計8.88億元。

　　除了手機和現金紅包福利外，遼寧方大集團還在為員旗下各板塊職工謀“置業福利”。

　　日前，方大鋼鐵旗下方大特鋼“方大·太陽城”員工團購房公開選房搖號剛剛結束，1300多名員工參加了選房搖號。除了方大特鋼外，遼寧方大集團近年來相繼在南昌、撫順、湖口、蘭州等地打造了方大地產項目，以成本價向員工提供，讓員工在企業所在城市就可享受方大的置業福利。

　　“好業績”做支撐

　　汽車福利將在年內兌現

　　事實上，方大系旗下各公司敢于為員工謀福利的“態度”主要還是基于不俗的業績支撐。

　　以方大鋼鐵為例，得益于鋼材行業2021年景氣度的攀升，方大鋼鐵2021年實現資產總額、銷售收入“雙千億”的既定目標，分別達到1011億元、1122億元，實現利潤總額119.37億元。其中，公司下屬方大特鋼及九江鋼鐵噸鋼材利潤分別排名行業第2位和第4位。

　　2022年一季度，方大鋼鐵保持著不錯的發展勢頭。財報顯示，公司一季度實現銷售收入239.94億元，利潤總額24.01億元。噸鋼材利潤繼續領跑全行業，旗下方大特鋼、九江鋼鐵1-2月噸鋼材利潤排名升至鋼鐵行業第1位、第3位。

　　良好的業績也對員工的收入、福利等起到支撐作用。據披露，2021年，方大鋼鐵旗下四家鋼鐵企業員工（不含中高層）平均收入超過14萬元。今年一季度，方大鋼鐵旗下四家鋼鐵企業員工平均收入15465元/月，較去年同比增長9.87%。

　　“福利政策是在公司完成既定經營目標后對員工的獎勵與鼓勵。”有接近方大鋼鐵人士告訴記者，除了收入增加和手機福利外，公司還將在2022年年內對業績完成度較好的子公司旗下員工給與“方大轎車”的獎勵，目前車輛的采購工作已進入招標環節。

　　事實上，已有方大系企業提前享受到“汽車福利”。相關信息顯示，2020年，九江鋼鐵因連續5年每年實現預定利潤目標，公司耗資5.5億元為全體員工發放價值10萬元、20萬元檔級的小轎車，成為該項福利首個落地企業。

　　前述人士稱，目前方大特鋼、萍安鋼鐵、達州鋼鐵正在積極籌備中，只要三家公司業績達標，“汽車福利”有望在今年十一兌現“上路”。

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責任編輯：凌辰 SF179