在多次被傳離職未果后，交銀施羅德基金終于正式宣布總經理莫泰山離職。從證監會官員到基金公司總經理，還不到40歲的莫泰山一直被視為基金圈內新一代領軍人的代表。如今，這位昔日最年輕的基金公司掌門人即將跨入另一個領域——陽光私募。【評論】
莫泰山，中國人民大學學士，中國人民銀行研究生部經濟學碩士。歷任中國證券監督管理委員會基金監管部副處長、辦公廳主席秘書、基金監管部處長、交銀施羅德基金管理有限公司副總經理、董事、總經理。
在多次被傳離職未果后，交銀施羅德基金總經理莫泰山還是于今日正式離職，而他的下一站很可能是私募基金公司上海重陽投資。作為曾任中國證券監督管理委員會基金監管部副處長、辦公廳主席秘書、基金監管部處長等基金行業要職的莫泰山，他被稱作是公募基金界規模最大、級別最高人物、影響力最大的一次轉會。
為莫泰山接塵的下家是重陽投資，在其靜默期過后將會出任就職。而重陽投資的合伙人兼投資決策委員會主席裘國根表示，“莫泰山來了之后，可能會負責公司運營方面的事情。”
一位接近此事的內部人士稱，莫泰山可能加盟上海重陽投資管理有限公司，而重陽投資的合伙人兼首席投資官正是交銀施羅德原投資總監李旭利。上述人士透露，莫泰山去重陽投資之后，極有可能出任CEO一職，負責公司整體運營。
今年一季度有9家基金公司的13名高管離開原來的崗位；二季度，有4家基金公司的董事長、1位副董事長、9位副總經理、6位獨立董事、3名監事會主席和14名董事宣告離職。三季度以來，又有多名基金公司高管發生了變動，寶盈基金更是將總經理、副總經理和督察長換了個遍。
裘國根主管交易、李旭利主管研究，投資決策由二人共同制定，裘任董事長、李任首席投資官。若莫泰山加入，三個合伙人的合作關系將使公司的架構更加穩固。
截至9月27日，今年60家基金公司旗下基金經理發生變動，變動次數達到290次，其中70%以上為離職。
內人士認為，公募基金公司高管轉投私募，其實也很正常，每個人有自己的職業道路選擇，不能因為有諸多人才流向私募就否定公募基金的作用和存在意義。
今年以來，基金業高管離職傳言不斷。無論是老牌基金公司還是新興基金公司，總經理或投資總監掛冠而去的“小道消息”可謂層出不窮，成為業內乃至媒體熱議的焦點。業內人士認為，高管離職傳言四起折射出中國基金業經過12年的發展已進入瓶頸期，制度創新亟待破繭，但也不必因此認為基金業“大廈將傾”。
公募基金經理面臨著極大的挑戰，諸如巨大的排名壓力、內部嚴格的約束機制等，一些基金公司的制度也讓基金經理很少有自由選擇的騰挪余地，在投資的程序、品種、倉位、個股或券種的比例等均有嚴格規定，而公司內部的僵化管理體制與人浮于事也讓基金經理不堪重負。
