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Robotaxi全球第一股撐不住了!董事會密函曝光:裁員砍福利變賣業(yè)務(wù),考慮賣身蘋果微軟

2022-09-05 14:22:12    創(chuàng)事記 微博 作者: 智能車參考   

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  文 | 鄧思邈

  來源:智能車參考

  全球平臺型自動駕駛第一股、Robotaxi第一股Aurora,沒想到這么難了。

  曾經(jīng)IPO時意氣風(fēng)發(fā),誓要和谷歌Waymo、通用Cruise三分自動駕駛天下。

  如今,意外曝光了退路——“考慮賣給蘋果、微軟,或者汽車零部件供應(yīng)商?!?/p>

  與此同時,還要暫停招聘、裁員、取消員工午餐供應(yīng)……一切都是為了削減成本開支。

  連已經(jīng)上市的Aurora都如此,其他自動駕駛公司,或許也要準(zhǔn)備好過冬了。

  錢燒不動了?

  這一信息,曝光自Aurora公司CEO克里斯·厄姆森(Chris Urmson)寫給董事會的備忘錄,名為“董事會討論前閱讀”,后來一不小心發(fā)給了公司員工。

  備忘錄主要傳達(dá)兩個核心內(nèi)容:削減成本開支和籌錢。

  一個戰(zhàn)略選擇是,考慮以1.5~3億美元(約合人民幣10.39-20.78億元)的現(xiàn)金收購該行業(yè)的公司,讓資產(chǎn)負(fù)債表看起來更合理一些。

  另外就是盡可能削減成本開支、拆分或出售資產(chǎn)。

  暫停招聘并裁員,對表現(xiàn)不好的員工加強(qiáng)管理,對公司進(jìn)行重組以避免冗員。

  還考慮將年度員工流失率提高至10%,這就意味著2022年將裁員多達(dá)150人。

  為了省錢,CEO厄姆森表示將放棄自己的股權(quán)分紅,從而省下240萬美元(折合人民幣約為1663萬元);

  放棄為員工提供午餐供應(yīng)服務(wù),這樣可以節(jié)省2100萬美元(折合人民幣約為1.46億元),同時還要取消企業(yè)捐贈項目。

  與此同時,厄姆森還打算將Aurora出售給其他公司,潛在目標(biāo)有蘋果、微軟,或者大型汽車零部件供應(yīng)商。

  他在備忘錄里補(bǔ)充說,公司的領(lǐng)導(dǎo)層其實并不情愿出售,但如果買家能提供有競爭力的報價,情況可能會變。

  此外,Aurora也考慮以5億~10億美元(折合人民幣約為34.6~69.3億元)的價格,出售自己的激光雷達(dá)業(yè)務(wù)。

  為了籌錢,還可以出售折扣股票給公司員工,借此籌集2500萬美元(折合人民幣約為1.73億元)。

  公開資料顯示,為了研發(fā)自動駕駛,截至目前Aurora已經(jīng)燒掉了2.3億美元(折合人民幣約為15.94億元)。

  盡管如此,上個月他們還宣布,最快商用的自動駕駛卡車上路的時間,仍舊需要推遲一年,至2024年。厄姆森對此很無奈,自動駕駛的落地需要依賴于OEM的進(jìn)展,但OEM確實緊張緩慢。

  以上種種,都是Aurora傳遞出的寒意。

  作為全球平臺型自動駕駛第一股,Aurora主打L4級自動駕駛,同時走Robotaxi和Robotruck兩大場景落地,上市作價一度高達(dá)130億美元,原以為上市就代表著上岸……

  沒想到,意外曝光的董事會密函,交了個底。

  搞自動駕駛,原來這么燒錢

  Aurora并不是行業(yè)個例。

  通用Cruise、圖森未來早就拉響警報。

  據(jù)通用財報顯示,Cruise今年二季度運營虧損為5億美元(約為33.8億元人民幣),這么算下來一天就虧了超過500萬美元(約為3384萬元人民幣)。

  今年上半年Cruise一共虧了9億美元(約為61億元人民幣),而去年上半年虧損總額為6億美元,今年比去年多虧了3億美元(約為20.3億元人民幣)。

  按照Cruise二季度財報顯示的37億美元現(xiàn)金儲備,再加上來自通用金融部門提供的50億美元信貸額度。

  以他們這樣的速度燒下去,每天虧損超過500萬美元,可以推算不到2年錢就會用完。

  自從2018年通用在舊金山搞Robotaxi業(yè)務(wù),截至目前已經(jīng)損失了將近50億美元(約為338億元人民幣)。

  Robotruck則可以參見無人駕駛卡車第一股圖森未來。

  財報顯示,距離現(xiàn)在最近的二季度,研發(fā)投入5.93億元人民幣,平均下來單月投入1.98億元,也就是說每天就得燒掉超過600萬元。

  所以自動駕駛作為一項時代級技術(shù),需要的研發(fā)投入也是巨大的,更何況規(guī)?;涞厣逃眠€需要一定的時間——等待量產(chǎn)車交付的周期。

  于是連上市的Cruise和圖森未來都如此,整個行業(yè)的情況,或許也好不到哪里去,也就能理解為何Aurora要如此想方設(shè)法,勒緊褲腰帶過日子了。

  而且Aurora和其創(chuàng)始人Chris Urmson,也是自動駕駛江湖中舉足輕重的力量。

  一定程度上說,現(xiàn)在的自動駕駛技術(shù)研發(fā)和落地路線,與Chris Urmson關(guān)聯(lián)甚密。

  誰是Aurora?誰是厄姆森?

  Chris Urmson克里斯·厄姆森,1976年出生于加拿大,46歲。

  出自CMU機(jī)器人所,人生命運因DARPA而改變。

  從2004年開始,厄姆森帶隊CMU參加DARPA組織的無人車挑戰(zhàn)賽,成績一直名列前茅。

  并且在2007年最難的城市挑戰(zhàn)賽中,終獲冠軍。

  那時厄姆森一邊在完成CMU博士學(xué)業(yè),另一方面連續(xù)參加DARPA而沒有獲得重磅獎金,加之家庭養(yǎng)娃方面的壓力,讓他一度希望“找個班上”,而不是始終花時間在無人駕駛上。

  然而正是因為2007年的DARPA城市挑戰(zhàn)賽冠軍,讓谷歌鎖定了厄姆森。

  當(dāng)時由特龍·塞巴斯蒂安牽頭,厄姆森為核心技術(shù)領(lǐng)袖,實現(xiàn)了谷歌無人車真正的從0到1。

  厄姆森作為谷歌無人車的負(fù)責(zé)人,帶隊推進(jìn)了8年,最終谷歌無人車取名Waymo實現(xiàn)單獨分拆。

  然而就在Waymo分拆之時,谷歌掌舵人認(rèn)為“家花不如野花香”,從外部找來了CEO負(fù)責(zé)——其實也是認(rèn)為需要汽車背景的高管來掌舵,可能比自動駕駛技術(shù)背景的負(fù)責(zé)人更合適。

  這一決定直接導(dǎo)致了厄姆森和大批谷歌無人車技術(shù)元老出走。

  2016年12月,厄姆森創(chuàng)辦Aurora,擔(dān)任CEO。

  厄姆森還挖來了特斯拉AutoPilot開創(chuàng)者斯特林 · 安德森(Sterling Anderson)、Uber自動駕駛核心人物德魯?巴格內(nèi)爾(Drew Bagnell)作為聯(lián)合創(chuàng)始人。

  并且當(dāng)年因為挖角特斯拉核心,引發(fā)馬斯克不滿,一怒之下將Aurora告上法庭,不過后來不了了之。

  Aurora創(chuàng)辦后發(fā)展迅速,屢獲車廠加持和投資,是無人車創(chuàng)業(yè)領(lǐng)域發(fā)展最快的玩家之一。

  去年收購Uber自動駕駛后,Aurora估值被曝超過100億美元,成為全球無人車創(chuàng)業(yè)估值最高的公司。

  去年11月,Aurora以SPAC方式,作價130億美元登陸美股,主要原因是需要更多的錢,這樣才能加速最具變革技術(shù)的商用落地。Aurora上市之初籌集了18億美元,可很快這筆錢就顯得不夠了。

  顯然,疫情之下,大環(huán)境并不好,上市平臺帶來的融資也解決不了無法自我造血的問題。Aurora又無法短期內(nèi)有大的商業(yè)化變現(xiàn),于是股價和市值連連下跌,最近已經(jīng)跌破了30億美元——只剩下上市時候的零頭了。

  Aurora或許是個例,或許不是。

  但Aurora傳遞出的寒意說明了一件事:

  打鐵還需自身硬,自己能造血,技術(shù)和業(yè)務(wù)才能真正可持續(xù)。

  自動駕駛的技術(shù)模式創(chuàng)新,從2009年谷歌開始已經(jīng)走過了13年,現(xiàn)如今基本已經(jīng)脈絡(luò)清晰方向清楚。

  當(dāng)前更重要的是商業(yè)模式的閉環(huán),以及展現(xiàn)出規(guī)?;癄I收的能力。

(聲明:本文僅代表作者觀點,不代表新浪網(wǎng)立場。)

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