10月12日，昆明市委組織部、市人力資源社會保障局正式發布《2022年昆明市高層次緊缺急需人才引進指導目錄》（以下簡稱《目錄》），包含了“8+N”重點產業的268個崗位。

　　圖片來源：昆明市人力資源和社會保障局

　　1．從行業分布情況看。268個崗位中除醫療衛生與教育領域外（崗位數量分別為54個、29個），數量居前三的產業分別為數字經濟、生物醫藥和現代都市農業，崗位數量分別為38個、32個、23個，占崗位總數的34.7%。其他重點產業崗位數分別為：高端智能制造20個、新材料19個、現代商貿與物流16個、旅游文化創意15個、化工日化13個、現代金融9個。

　　2．從緊缺指數看。所列崗位中，達到五星非常緊缺崗位有47個，達到四星比較緊缺崗位有115個，達到三星一般緊缺崗位有106個。

　　3．從學歷結構看。《指導目錄》中需求“碩士研究生及以上學歷”的崗位達165個，占總崗位數62%；需求“本科學歷”的崗位103個，占總崗位數38%。

　　4．從薪酬情況看。最高年薪崗位出現在高端智能制造、生物醫藥、新材料產業，達60萬元/年。五星崗位的年薪18-33萬元/年，四星崗位11-18萬元/年，三星崗位9-13萬元/年。博士研究生、碩士研究生崗位的年薪8-60萬元/年，本科8-32萬元/年（以上統計均未含醫療衛生與教育領域）。

　　5．從崗位類別上看。268個崗位中管理類12個、技術類192個、技能類2個、專業類56個、市場類6個，其中運用專門知識技能從事產品研發、解決生產實際問題的技術類崗位占比最高。

　　昆明市人力資源社會保障局相關負責人介紹，數字經濟產業人才需求從去年的第三位躍居首位，其中計算機、信息通信、數學、統計學等數字經濟產業典型專業人才，在“8+N”重點產業及教育與醫療衛生兩大領域均有需求，學歷覆蓋本科、碩士研究生、博士研究生，表明昆明市的重點產業在轉型和迭代升級中向著數字化方向發展。

　　此外，安徽省六安市也在近期公布“人才需求目錄”。

　　記者在相關目錄中看到，大部分崗位要求碩士研究生及以上學歷，質量工程師、電訊設計師、結構工程師、電商主播、電商運營等崗位的人才需求較大。

　　你的專業領域

　　在目錄中嗎？

　　來源：中國青年報綜合自昆明市人社局、六安組工

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責任編輯：梁斌 SF055