專題摘要：為學習貫徹習近平總書記給福建省30位企業家的回信精神，探討新形勢下如何深化企業改革發展，中國企業聯合會定于7月30日召開企業家座談會。
審批依然看得見，約束依然觸摸得著，博弈仍然如影隨形，一些職能部門把投資審批的權力牢牢掌控在自己的手里，實際上也把利益通過制度方式留在自己手里。
中國企業聯合會、中國企業家協會會長王忠禹稱，要繼承發揚好老一輩企業家干事創業的激情，解除不敢改的顧慮，走出不敢改的困境，以更大的勇氣和智慧，突破難點，引領企業推進改革創新，獲得更好更快的發展。
福建省企聯會長李川稱，政府改革轉變職能，放權簡政能否成功，進程多快，既取決于政府自身，也取決于市場及其主體的成熟的程度。
轉型升級時期，企業面臨經濟下行壓力比較大，特別是中小微民營企業很困難，融資水平達到十幾、二十，很低水平的一般加工制造這么高金融成本怎么樣做下去呢？
去過剩產能比松綁產能更難，去過剩產能，可能會造成銀行的呆帳和資產的損失，并造成失業問題。因此，國有企業改革過程中，政府不能不到位或者缺位。
萬向集團公司董事局主席、黨委書記魯冠球建議，改變觀念，只要把法立好，一定要聽法，遵紀守法，政府一定要為人民服務，為企業服務，真真正正的服務。
杭州娃哈哈集團有限公司董事長、總經理宗慶后在演講中建議，第一，搞活經濟要簡政放權，第二，財稅制度改革首先給企業減稅和老百姓減稅，第三，國有企業改革最好的辦法讓國有企業自己內部經營者和員工持股。
第一，混合所有制國有股份不要超過50%，這樣各種力量就比較平衡；第二，要提升企業在全球配置資源的能力；第三，企業要注重創新。
大唐電信科技產業集團董事長兼總裁真才基呼吁堅持堅定不移推進改革，站在全球配置資源的角度進行改革，在工業革命中迎接新一輪的挑戰。
實現決策、執行、監督，三責共立促發展，以外部董事、獨立董事發揮作用為關鍵，深化外部董事和獨立董事一票否決權，縱向管控體系上要理順產權關系，在企業中要真正開展混合所有制。
企業家必須要講真話，“有什么問題講出來，才能幫你解決，不講的話，他(習主席)怎么知道呢”。
海爾集團北京辦事處首席代表陳維加宣讀張瑞敏書面發言，張瑞敏在書面發言中強調，市場能夠真正回歸，全盤皆活。其稱，自去年以來，中央和地方政府分開實施權力下放，權力舊框框在打破，過時的法律法規被丟棄，改革進程持續加速，市場因素在上升，在相當程度上增強市場的信心。
中國華融資產管理股份有限公司董事長賴小民稱，一年零三個月內增加將近兩千個億不良資產，這是實體經濟的困難，企業的融資難融資貴融資斷檔，融資沒有擔保的問題愈演愈烈。
三花控股集團公司董事局主席張道才建議，在改革的進程當中還是要按照依法治國，在這方面加重一些份量，推進我們的改革。
四川九洲電器集團有限責任公司董事長張正貴稱，創新是企業家靈魂的所在，只有創新帶來增值，企業家和企業最大的隱患就是創新精神的消亡，進取是企業精神的天性，沒有敢于進取，承擔風險的魄力，企業家和企業就不可能成功。
貴州中和投資控股有限公司董事長戴建良稱，從民營企業來說，在社會發展過程當中束縛很多，不是法律的束縛，而是長官意識的束縛。
中興通訊股份有限公司副總裁林曉東轉達董事長侯為貴發言。侯為貴建議，設立一個多部委共同協商的政策探討平臺，讓企業更容易和中央、地方政府探討松綁放權。
第二春的來臨，完全可以放開手腳，解放思想，把企業做得更好，把企業的下半場打好，把人生下半場打好，所以中國企業家群體第二春已經來臨。
光保險集團股份有限公司董事長張維功稱，十八大提出來若干的東西，實際上是很讓人振奮的，但現在很多方面是不夠的，幾乎沒有哪個地方哪個部門出臺的政策達到了十八大精神提出的要求，包括幾乎所有的領域，所有的區域。
“學習貫徹習近平總書記給企業家回信座談會”于2014年7月30日在中國企業聯合會舉行。中國企業聯合會常務副會長李德成出席。