文/新浪財經意見領袖專欄作家 李德林
一哥們兒在上市公司當董事長，周末被股東給開除了，因為一姑娘的辭職報告。辭職的姑娘說，自己不能忍受兩個獅子座女人同時當她的BOSS，建議公司以后招管理層的時候慎重考慮，別小三小四都招來當領導，是娘娘的應該待在宮里，跑到公司里演什么甄嬛傳？
現在，上市公司演甄嬛傳的一大把，除了董事長給甄嬛們董事名分、股份外，董事長被干掉的也是一大把。2020年以來，已經超過285家上市公司的董事長走人了，A股的江湖里，董事長到底有多慘？
6月3日晚上，歐菲光昭告天下，投資者是先聽好消息，還是先聽壞消息？歐菲光先撂出一個好消息，說要通過向合肥國資定增募集67.58億資金，除了20億補充流動基金，其余用于項目建設。歐菲光上市10年，之前已經募集過3次，總計48.68億，這一次超過之前3次之和。
就在大家為歐菲光的豪橫鼓掌的時候，歐菲光說還有一個壞消息，董事長蔡榮軍遞交了辭職報告，說蔡總以后就管管公司的研究和產品創新。馬上67億資金就到賬了，還是合肥國資的錢，蔡總怎么就突然不干了呢？
按照資金募集的游戲規則，一年之內高管不能被譴責過。蔡總作為歐菲光的實際控制人，豈能把實權拱手讓于他人？但要想拿到67億，蔡總就必須從董事長的位置下來，因為2018年財務洗澡問題，在2019年被交易所譴責了。
歐菲光的董事長辭職是為了引入國資靠山的緩兵之計。在A股，就算你是國資上市公司的董事長，位置一樣岌岌可危。楊奇絕對是A股的一個傳奇，此前數年在中國黃金集團，2019年9月調任中國有色集團出任副總經理，11月28日被選舉為中色股份董事長。12月4日，楊奇就給中色股份提交了書面辭職報告，說因為個人原因不干董事長了。
來源：IC photo6天，楊奇創下了A股董事長辭職的新紀錄。楊奇做夢都想繼續坐在董事長的位置，可他再也沒有機會了。因為他在辭職的時候，已經被中紀委駐國資委紀檢組給查了。很顯然，楊奇的問題不是在中色股份所犯，但是中色股份背上了一個問題董事長的名聲。
董事長的那把椅子人人都想坐，可是坐上去才發現是火山口。5月88位董事長下課的上市公司中，有43位是因為一季度公司虧損，虧損最少的也是好幾百萬，虧損最多的超過8.88億。這其中有12家公司2019年就虧損了，如果2020年不換帥重整旗鼓，上市公司就要玩兒完。當然，在12家2019年虧損的上市公司中，有7家在2018年已經虧損，到了退市的生死邊緣，只能通過換帥來博取最后一絲生還的機會。
在上市公司中走人的董事長，絕大多數是因為無能，除了業績差，市值更是糟糕透頂。5月辭職的有17家公司市值不足20億，尤其是作為云南國資控股的ST云投，市值竟然只有10.94億，管理層的尸位素餐，沒有業績去支撐股價，讓投資者變成韭菜，財富灰飛煙滅，董事長豈能坐看白骨成丘山？
來源：攝圖網2019年，A股有237家上市公司董事長走人，除了12家一年換過兩次，絕大多數都只更換過一次。到了2020年，董事長們連2019年的獎金都沒有來得及領取就下課了，到目前為止已經更換董事長的占比已經是2019年的120%。董事長們的走人跟行賄、股東內訌、業績差、業績造假等因素有著莫大的關系。辭職的董事長家家有本難念的經，沒有辭職的董事長未必全部都是龍精虎猛。
民生銀行的股東史玉柱就公開喊話民生銀行董事會：“以董事長為首的管理層的收入，必須與公司市值掛鉤。”史玉柱還提議把優秀的年輕人大膽破格提拔到各級管理層，不能再論資排輩。
A股是個名利場，業績跟市值是最公正的答卷。很多人都羨慕董事長的位置，其實除了容易胖容易老，沒有一個老板是容易的。員工業績搞不好，可以換一家公司，董事長走人了，恐怕職業生涯就進入了一個天花板。
當然，老百姓投下的是真金白銀，A股董事長平均年薪超過95萬，可是絕大多數的上市公司股價跟侏儒癥患者一樣，不僅沒有漲，反而越活越抽抽。尤其是那種市值在30億以下的，董事長們都應該下課，不努力將自己變成行業的大腿，也不思去抱住產業鏈的大腿，他們尸位素餐，他們不走人，最終只會苦了老百姓。面對大批董事長的走人，也許，老百姓會說，他們那都是殺豬匠拜菩薩，不知道要念哪本經。
(本文作者介紹：著名財經作家、《德林爆語》主持人。三分鐘財經脫口秀，每天一個資本真相，微信公眾號:delinshe)
責任編輯：張文
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