文/新浪財(cái)經(jīng)意見領(lǐng)袖(微信公眾號(hào)kopleader)專欄作家 劉斌,知本咨詢董事長。中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)、國家開發(fā)銀行特聘管理專家
國外的餐廳連鎖企業(yè)可以造就“肯德基”、“必勝客”這樣的世界級(jí)公司,中國的很多老字號(hào)卻越大越?jīng)]競爭力,這是為何?
中國人喜歡餐飲,也造就了很多老字號(hào)餐飲品牌,各省市都有不少,僅在北京,就有全聚德、東來順、華天飲食等幾大傳統(tǒng)品牌。但是,如果我們數(shù)數(shù)其中有多少能夠成為有規(guī)模、有市場占有率的全國性大公司,就發(fā)現(xiàn)這些老字號(hào)品牌企業(yè)基本是“小而美”,很少“大而強(qiáng)”,國外的餐廳連鎖企業(yè)可以造就“肯德基”、“必勝客”這樣的世界級(jí)公司,中國的很多老字號(hào)卻越大越?jīng)]競爭力,這是為何?今天我們就通過海底撈和全聚德兩家新老字號(hào)企業(yè)的成長對(duì)比,給大家一個(gè)回答。
一、全聚德長不大的原因是單點(diǎn)競爭劣勢
全聚德這個(gè)名字是北京為數(shù)不多的代名詞。作為一家代表首都文化、中華飲食歷史的品牌企業(yè),經(jīng)營受到全國人喜愛的特色食品餐廳,不得不說全聚德?lián)碛械锰飒?dú)厚的資源條件。不過,如果研究近十年來這家公司的成長數(shù)據(jù),就能發(fā)現(xiàn)自2012年全聚德公司19.43億元的營業(yè)收入達(dá)到頂峰之后,此后的2013年-2015年,營業(yè)收入分別為19.02億元、18.46億元、18.53億元,2016和2017年仍在18億元徘徊,這家公司已經(jīng)進(jìn)入了長達(dá)五年的成長瓶頸期,20億元銷售收入的天花板一直無法打破。逆水行舟,不進(jìn)則退,全聚德沒法進(jìn)一步增長的問題如果不能解決,這家上市公司難有未來,全聚德這個(gè)中國品牌的價(jià)值,恐怕很久以后只能在博物館里去評(píng)估了。
全聚德的成長困惑是什么原因造成的?有非常多的評(píng)論認(rèn)為,要么是烤鴨的口味很難打到中國南方去,要么是公司的店面管理能力不夠?qū)е掠缓?,因而使得長期以來全聚德的全國開店努力都沒法推動(dòng)公司真正實(shí)現(xiàn)收入增長。這些原因都可能局部正確,但是它們都沒法解釋一個(gè)問題,那就是一些沒有品牌基礎(chǔ),從零做起的新餐飲企業(yè)可以從一個(gè)地方迅速走向全國,快餐類、酒樓類的企業(yè)例子很多,為何全聚德不行?
我們認(rèn)為,從企業(yè)成長的普遍規(guī)律來說,目前全聚德出現(xiàn)的成長瓶頸問題,體現(xiàn)了一家中國企業(yè)發(fā)展到一定階段的必然現(xiàn)象,那就是“單點(diǎn)競爭無法抵抗鏈條競爭和網(wǎng)絡(luò)競爭”,我們稱為“單點(diǎn)競爭劣勢”。這個(gè)規(guī)律反映了企業(yè)競爭格局演變的趨勢,剛開始的競爭都是在一些局部的環(huán)節(jié)上進(jìn)行的,然后我們看到有很多企業(yè)開始通過產(chǎn)業(yè)鏈條的延伸和全覆蓋,實(shí)現(xiàn)一體化,通過全鏈條的競爭力發(fā)展業(yè)務(wù),近幾年來我們又看到不少企業(yè)開始發(fā)展企業(yè)生態(tài)網(wǎng)絡(luò),通過更多的業(yè)務(wù)網(wǎng)絡(luò)連接起來提高競爭能力。這個(gè)局面下問題就產(chǎn)生了,如果一家只有局部環(huán)節(jié)和“點(diǎn)”上競爭力的企業(yè),是很難長期與有整個(gè)鏈條能力或者有整個(gè)網(wǎng)絡(luò)能力的企業(yè)展開競爭的。你只有一個(gè)點(diǎn)的力量,競爭者有一個(gè)鏈條上三個(gè)點(diǎn)或者多個(gè)點(diǎn)的力量,或者有一個(gè)網(wǎng)絡(luò)上幾十個(gè)點(diǎn)的力量,即使這一個(gè)點(diǎn)上力量大,但也沒法長期競爭取勝。
回到全聚德的案例來,這家公司到目前為止主要的業(yè)務(wù)還集中與北京地區(qū)數(shù)量有限的全聚德餐廳,從菜品開始到服務(wù)項(xiàng)目給客戶選擇空間不大,從店面數(shù)量和分布來看,難以和其他幾十家和上百家門店的餐飲企業(yè)比試抗風(fēng)險(xiǎn)能力,從服務(wù)內(nèi)容和產(chǎn)業(yè)鏈條上看,也沒法和一些擁有投資、產(chǎn)品鏈的同行公司對(duì)抗。因而,在中國餐飲行業(yè)年平均增速10%左右的環(huán)境下,自己卻止步不前,這是成長模式問題所導(dǎo)致的。
二、海底撈成功不只是“服務(wù)”,而是選擇了正確的成長模式
為了更加清晰的說明我們的觀點(diǎn),下面比較一下海底撈過去七年間的成功故事。自從《海底撈你學(xué)不會(huì)》成為熱銷書后,這家公司成功的原因都被引向了其“變態(tài)”一樣的服務(wù)。誠然,服務(wù)的差異性是這家企業(yè)的一個(gè)與眾不同之處,但是我們?nèi)绻屑?xì)分析它成長的路徑,就能發(fā)現(xiàn)正是因?yàn)楹5讚七x擇了一個(gè)正確的成長模式才能走到今天,成為一家年收入超過100億元的大型中國餐飲企業(yè)。
海底撈企業(yè)收入2011年時(shí)僅有20億多一點(diǎn),2017年超過100億元,在全聚德停止增長的同時(shí)期內(nèi),它實(shí)現(xiàn)了接近于29%的年復(fù)合增長率。它是如何做到的?基本的邏輯,依然是將自己從一個(gè)點(diǎn)上的成長,首先延伸成一個(gè)鏈條的成長,然后再加快在網(wǎng)絡(luò)上的成長,進(jìn)而形成了一個(gè)快速增長的循環(huán)。我們簡單回顧這樣的一個(gè)循環(huán)增長的過程:
第一步,海底撈先通過在國內(nèi)的店面擴(kuò)張,使自己在橫向上取得了更多的實(shí)力;
第二步,海底撈開始在產(chǎn)業(yè)鏈上布局,并且推動(dòng)調(diào)味品、冒菜等新產(chǎn)品線發(fā)展壯大,使自己在縱向上取得了安全保障,抗風(fēng)險(xiǎn)能力增加;
第三步,海底撈繼續(xù)在橫向擴(kuò)大店面,開始向海外市場擴(kuò)展,目前開設(shè)了11家海外餐廳,推動(dòng)市場的進(jìn)一步擴(kuò)張;
第四步,海底撈繼續(xù)在縱向產(chǎn)業(yè)上深度擴(kuò)展,通過海底撈投資業(yè)務(wù)進(jìn)入其他周邊行業(yè),增強(qiáng)公司業(yè)務(wù)基礎(chǔ)。
通過這樣一個(gè)循環(huán),海底撈形成了一個(gè)不僅有產(chǎn)業(yè)鏈條,更有產(chǎn)業(yè)網(wǎng)絡(luò)和市場網(wǎng)絡(luò)的生意結(jié)構(gòu),進(jìn)而推動(dòng)這家公司實(shí)現(xiàn)了超過100億的銷售收入。
三、開啟正確的成長模式才不會(huì)衰退
中國公司都在追求做強(qiáng)、做快和做大、做久的平衡,從海底撈和全聚德兩個(gè)案例的比較里,我們發(fā)現(xiàn)進(jìn)入新的歷史時(shí)期,企業(yè)成長目標(biāo)的達(dá)成,需要正確的成長模式。如果我們將這兩家中國企業(yè)的經(jīng)驗(yàn)教訓(xùn)推廣開來,會(huì)看到一個(gè)更加廣泛意義的企業(yè)競爭與成長邏輯,那就是“企業(yè)競爭的三級(jí)進(jìn)化”。
我們認(rèn)為,由于技術(shù)環(huán)境的變化,使得我們商業(yè)社會(huì)的發(fā)展進(jìn)入了歷史性第三個(gè)階段,也就是企業(yè)競爭,已經(jīng)從個(gè)體競爭,發(fā)展到產(chǎn)業(yè)鏈競爭,再到現(xiàn)在企業(yè)網(wǎng)絡(luò)競爭的新階段。
全球企業(yè)的競爭,可以追溯到兩百年前開始的工業(yè)革命和電氣化革命,之后現(xiàn)代的工廠代替了傳統(tǒng)的作坊和小規(guī)模生產(chǎn),人類進(jìn)入大規(guī)模制造的時(shí)代,在這個(gè)時(shí)期,我們看到的企業(yè)競爭,都是在單個(gè)企業(yè)之間進(jìn)行的,單體工廠是競爭的主體,而競爭的核心是企業(yè)的成本和產(chǎn)品的價(jià)格。這種競爭方式,延續(xù)了大致一百年的時(shí)間。
從第二次世界大戰(zhàn)結(jié)束開始,新的大型企業(yè)集團(tuán)不斷出現(xiàn),開始持續(xù)擴(kuò)充業(yè)務(wù),不僅跨產(chǎn)業(yè)經(jīng)營,而且延伸到產(chǎn)業(yè)鏈的各個(gè)環(huán)節(jié),形成了很多上下游一體化的企業(yè),這個(gè)時(shí)期,企業(yè)之間的競爭,開始演變?yōu)楫a(chǎn)業(yè)鏈條和產(chǎn)業(yè)鏈條的競爭,比拼的是企業(yè)的規(guī)模和效率。很多戰(zhàn)略領(lǐng)域的思想,都是為了解決這類問題而產(chǎn)生的,包括核心競爭力、價(jià)值鏈、競爭戰(zhàn)略等等。產(chǎn)業(yè)鏈條上的企業(yè)競爭,持續(xù)了大致五十年,延續(xù)到二十一世紀(jì)初。
近十年的企業(yè)競爭發(fā)展,已經(jīng)出現(xiàn)了新的根本變化。隨著互聯(lián)網(wǎng)技術(shù)的快速應(yīng)用,原本困難的信息共享、業(yè)務(wù)互動(dòng)和產(chǎn)業(yè)融合快速發(fā)展起來,并成為新的慣例。企業(yè)之間的跨界變得不那么困難,新的競爭關(guān)系開始演變?yōu)槠髽I(yè)網(wǎng)路和企業(yè)網(wǎng)絡(luò)之間的競爭,大家PK的是你的網(wǎng)絡(luò)和我的網(wǎng)絡(luò)哪個(gè)更有價(jià)值,更有能量。未來,這種形式將會(huì)繼續(xù)深化下去,現(xiàn)在只是剛剛開始。
企業(yè)競爭的三級(jí)進(jìn)化說明了我們面對(duì)的外部環(huán)境隨時(shí)都在發(fā)生重大調(diào)整,在這個(gè)過程當(dāng)中“適者生存、創(chuàng)者成長”。海底撈和全聚德都是中國的好公司,但過去七年間的不同道路和結(jié)果更讓我們感到這句話的重要性。祝愿中國所有公司都能意識(shí)到競爭模式的變化,并主動(dòng)參與到企業(yè)進(jìn)化的過程中來,開啟正確的成長模式。
相關(guān)評(píng)論:
(本文作者介紹:知本咨詢董事長。中國企業(yè)聯(lián)合會(huì)、國家開發(fā)銀行特聘管理專家。)
責(zé)任編輯:賈韻航 SF174
歡迎關(guān)注官方微信“意見領(lǐng)袖”,閱讀更多精彩文章。點(diǎn)擊微信界面右上角的+號(hào),選擇“添加朋友”,輸入意見領(lǐng)袖的微信號(hào)“kopleader”即可,也可以掃描下方二維碼添加關(guān)注。意見領(lǐng)袖將為您提供財(cái)經(jīng)專業(yè)領(lǐng)域的專業(yè)分析。