證券代碼：002594 證券簡(jiǎn)稱：比亞迪 公告編號(hào)：2023-067

比亞迪股份有限公司關(guān)于

2022年員工持股計(jì)劃第一個(gè)鎖定期屆滿

暨解鎖條件成就的公告

本公司及董事會(huì)全體成員保證信息披露的內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確、完整，沒(méi)有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

比亞迪股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）于2022年4月22日召開(kāi)了第七屆董事會(huì)第二十一次會(huì)議及第七屆監(jiān)事會(huì)第九次會(huì)議，并于2022年5月27日召開(kāi)了2022年第一次臨時(shí)股東大會(huì)，審議通過(guò)了《關(guān)于審議〈比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃（草案）〉及其摘要的議案》及《關(guān)于審議〈比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃管理辦法〉的議案》等相關(guān)議案。具體內(nèi)容詳見(jiàn)公司分別于2022年4月23日、2022年5月28日及2022年5月30日在巨潮資訊網(wǎng)（www.cninfo.com.cn）上披露的《第七屆董事會(huì)第二十一次會(huì)議決議公告》（公告編號(hào)：2022-053）、《第七屆監(jiān)事會(huì)第九次會(huì)議決議公告》（公告編號(hào)：2022-054）、《比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃（草案）》及其摘要、《比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃管理辦法》及《2022年第一次臨時(shí)股東大會(huì)決議公告》（公告編號(hào)：2022-080）以及《比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃》（以下簡(jiǎn)稱“本次員工持股計(jì)劃”）。

根據(jù)《關(guān)于上市公司實(shí)施員工持股計(jì)劃試點(diǎn)的指導(dǎo)意見(jiàn)》及《深圳證券交易所上市公司自律監(jiān)管指引第1號(hào)一一主板上市公司規(guī)范運(yùn)作》的相關(guān)規(guī)定，本次員工持股計(jì)劃第一個(gè)鎖定期將于2023年7月15日屆滿，同時(shí)第一個(gè)解鎖期的業(yè)績(jī)考核指標(biāo)也已達(dá)成，現(xiàn)將本次員工持股計(jì)劃第一個(gè)鎖定期屆滿暨解鎖條件成就的相關(guān)情況公告如下：

一、本次員工持股計(jì)劃持股情況和第一個(gè)鎖定期屆滿的情況說(shuō)明

公司于2022年7月14日收到中國(guó)證券登記結(jié)算有限責(zé)任公司深圳分公司出具的《證券過(guò)戶登記確認(rèn)書》，公司開(kāi)立的“比亞迪股份有限公司回購(gòu)專用證券賬戶”所持有的5,511,024股公司股票已以非交易過(guò)戶形式過(guò)戶至“比亞迪股份有限公司－2022年員工持股計(jì)劃”專用證券賬戶（以下簡(jiǎn)稱“本次非交易過(guò)戶”），過(guò)戶股票數(shù)量占本次非交易過(guò)戶完成日公司總股本的比例為0.189%。

根據(jù)《比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃》相關(guān)規(guī)定，本次員工持股計(jì)劃的存續(xù)期為48個(gè)月，自本次員工持股計(jì)劃經(jīng)股東大會(huì)審議通過(guò)且公司公告最后一筆標(biāo)的股票過(guò)戶至本次員工持股計(jì)劃名下之日起算。本次員工持股計(jì)劃持有的標(biāo)的股票分三期解鎖，解鎖時(shí)點(diǎn)分別為自公司公告最后一筆標(biāo)的股票過(guò)戶至本次員工持股計(jì)劃名下之日起滿12個(gè)月、24個(gè)月、36個(gè)月，每期解鎖的標(biāo)的股票比例分別為30%、30%、40%。

公司于2022年7月15日披露了《關(guān)于2022年員工持股計(jì)劃完成非交易過(guò)戶的公告》（公告編號(hào)：2022-104），本次員工持股計(jì)劃第一個(gè)鎖定期將于2023年7月15日屆滿，可解鎖比例為本次員工持股計(jì)劃持有公司股份總數(shù)的30%，對(duì)應(yīng)的標(biāo)的股票數(shù)量為1,653,307股，占公司目前總股本2,911,142,855股的0.057%。

二、本次員工持股計(jì)劃第一個(gè)解鎖期考核情況及后續(xù)安排

（一）考核情況

1、公司層面業(yè)績(jī)考核

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注：上述“營(yíng)業(yè)收入”為經(jīng)審計(jì)的合并財(cái)務(wù)報(bào)表營(yíng)業(yè)收入。

根據(jù)安永華明會(huì)計(jì)師事務(wù)所（特殊普通合伙）出具的《2022年年度審計(jì)報(bào)告》（安永華明（2023）審字第60592504_H01號(hào)），公司2022年度實(shí)現(xiàn)的營(yíng)業(yè)收入為人民幣424,060,635,000.00元，較2021年度增長(zhǎng)96.20%，因此本次員工持股計(jì)劃第一個(gè)解鎖期公司層面業(yè)績(jī)考核目標(biāo)達(dá)成。

2、個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核

本次員工持股計(jì)劃將根據(jù)公司競(jìng)爭(zhēng)考核的相關(guān)規(guī)定對(duì)個(gè)人業(yè)績(jī)進(jìn)行考核，考核年度為2022一2024年三個(gè)會(huì)計(jì)年度，每個(gè)會(huì)計(jì)年度考核一次：

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在達(dá)到上述公司業(yè)績(jī)考核指標(biāo)的前提下，持有人當(dāng)期實(shí)際解鎖標(biāo)的股票權(quán)益份額=持有人當(dāng)期計(jì)劃解鎖標(biāo)的股票權(quán)益份額×個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核結(jié)果對(duì)應(yīng)的解鎖比例。

因個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核結(jié)果不能解鎖的標(biāo)的股票權(quán)益由管理委員會(huì)收回并分配給管理委員會(huì)指定的具備參與本次員工持股計(jì)劃資格的受讓人。

（二）后續(xù)安排

1、鑒于本次員工持股計(jì)劃第一個(gè)解鎖期的公司層面業(yè)績(jī)考核目標(biāo)已達(dá)成，參與對(duì)象個(gè)人層面業(yè)績(jī)考核結(jié)果已確定，根據(jù)《比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃》《比亞迪股份有限公司2022年員工持股計(jì)劃管理辦法》的相關(guān)規(guī)定，鎖定期屆滿后，由管理委員會(huì)在存續(xù)期內(nèi)擇機(jī)出售已解鎖的股票，再將變現(xiàn)資金根據(jù)本次員工持股計(jì)劃的相關(guān)分配原則和本次考核情況進(jìn)行分配。

2、本次員工持股計(jì)劃在下列期間不得買賣公司股票：

（1）公司年度報(bào)告、半年度報(bào)告公告前30日內(nèi)；

（2）公司季度報(bào)告、業(yè)績(jī)預(yù)告、業(yè)績(jī)快報(bào)公告前10日內(nèi)；

（3）自可能對(duì)公司股票交易價(jià)格產(chǎn)生重大影響的重大事項(xiàng)發(fā)生之日或在決策過(guò)程中，至依法披露之日內(nèi)；

（4）深圳證券交易所及香港聯(lián)合交易所有限公司規(guī)定的其他時(shí)間。

三、其他說(shuō)明

公司將持續(xù)關(guān)注本次員工持股計(jì)劃的實(shí)施進(jìn)展情況，并嚴(yán)格按照相關(guān)法律法規(guī)的規(guī)定，及時(shí)履行信息披露義務(wù)。

特此公告。

比亞迪股份有限公司董事會(huì)

2023年7月14日

證券代碼：002594 證券簡(jiǎn)稱：比亞迪 公告編號(hào)：2023-068

比亞迪股份有限公司

關(guān)于高級(jí)管理人員職務(wù)變動(dòng)的公告

本公司及董事會(huì)全體成員保證信息披露內(nèi)容真實(shí)、準(zhǔn)確和完整，沒(méi)有虛假記載、誤導(dǎo)性陳述或重大遺漏。

比亞迪股份有限公司（以下簡(jiǎn)稱“公司”）董事會(huì)于2023年7月14日收到公司副總裁廉玉波先生提交的辭任高級(jí)管理人員職務(wù)的書面報(bào)告。為更加專注公司新能源汽車技術(shù)研發(fā)工作，聚焦新能源汽車核心技術(shù)和產(chǎn)品的持續(xù)迭代與創(chuàng)新，廉玉波先生將擔(dān)任公司首席科學(xué)家職務(wù)，辭去副總裁職務(wù)，繼續(xù)擔(dān)任公司汽車總工程師、汽車工程研究院院長(zhǎng)職務(wù)。

截至本公告披露日，廉玉波先生持有公司A股股票37,215股，辭去公司副總裁職務(wù)后，其在原定任期內(nèi)（即2020年9月8日至2023年9月8日）和任期屆滿后六個(gè)月內(nèi)所持有的公司股票將繼續(xù)嚴(yán)格按照《公司法》、《上市公司股東、董監(jiān)高減持股份的若干規(guī)定》和《深圳證券交易所上市公司股東及董事、監(jiān)事、高級(jí)管理人員減持股份實(shí)施細(xì)則》等相關(guān)法律法規(guī)進(jìn)行管理。此外，廉玉波先生不存在應(yīng)當(dāng)履行而未履行的承諾事項(xiàng)。

根據(jù)法律、法規(guī)、其他規(guī)范性文件和公司章程的有關(guān)規(guī)定，廉玉波先生提交的辭任高級(jí)管理人員職務(wù)的書面報(bào)告自送達(dá)公司董事會(huì)時(shí)生效。廉玉波先生在擔(dān)任本公司副總裁職務(wù)期間恪盡職守、勤勉盡責(zé)，公司及董事會(huì)對(duì)廉玉波先生在任職期間為公司發(fā)展所做出的貢獻(xiàn)表示衷心感謝！

特此公告。

比亞迪股份有限公司董事會(huì)

2023年7月14日

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