我以前曾經(jīng)多次講過(guò)“無(wú)農(nóng)不穩(wěn)、無(wú)工不富、無(wú)商不活”這三句話。這三句話是當(dāng)時(shí)社會(huì)上流行的說(shuō)法,它們是正確的。現(xiàn)在我覺(jué)得還不夠,還應(yīng)該對(duì)民營(yíng)企業(yè)的作用講另外三句話:第一,無(wú)民(即民營(yíng)企業(yè),下同)不穩(wěn),因?yàn)闆](méi)有民營(yíng)企業(yè)大量吸收就業(yè),社會(huì)不會(huì)穩(wěn)定。第二,無(wú)民不富,因?yàn)楣庥袊?guó)有企業(yè)是不夠的,在發(fā)展民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的過(guò)程中,很多老百姓逐漸富裕起來(lái)了。第三,無(wú)民不活,因?yàn)閺氖旅駹I(yíng)經(jīng)濟(jì)的包括許許多多個(gè)體工商戶、服務(wù)業(yè)者,還有眾多的小微企業(yè)、小飯館、小旅店、物流公司,有了這些,一個(gè)城市就活了,就有“人氣”了。所以,對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)必須重視,對(duì)民營(yíng)經(jīng)濟(jì)的發(fā)展要加以引導(dǎo)。 當(dāng)前的問(wèn)題在哪里?很多人在談困難,包括融資難、工資成本上升、稅賦重、出口訂單減少,這些都對(duì),但最大的問(wèn)題或者說(shuō)第一位的問(wèn)題我認(rèn)為是產(chǎn)權(quán)保護(hù),如果你經(jīng)營(yíng)了好多年,有了一定積累,而一旦發(fā)現(xiàn)財(cái)產(chǎn)或者利益被非法侵占卻沒(méi)法保護(hù),這就是很大的問(wèn)題。我就聽(tīng)到、看到這樣的反映:在有的地方,前任市長(zhǎng)、書(shū)記在任時(shí)簽的合同,新任來(lái)了不承認(rèn),以前的談判結(jié)果或簽訂的合同等于作廢;還有的就查當(dāng)初企業(yè)建立的過(guò)程,看當(dāng)初是不是手續(xù)齊備,找毛病,其實(shí)當(dāng)時(shí)有當(dāng)時(shí)的原因,有些就是慣例。這就讓經(jīng)營(yíng)者沒(méi)有安全感,沒(méi)有安全感就不會(huì)認(rèn)真經(jīng)營(yíng),所以,我們首先要研究產(chǎn)權(quán)保護(hù)問(wèn)題。另外,國(guó)有企業(yè)欠民營(yíng)企業(yè)的錢(qián)作為商業(yè)糾紛,就沒(méi)事,民營(yíng)企業(yè)欠國(guó)有企業(yè)的錢(qián)就被認(rèn)為是侵占國(guó)有資產(chǎn),這也是一種不對(duì)等,只有在法律上一視同仁,在經(jīng)濟(jì)往來(lái)中把握事情的本來(lái)面目,這樣才能服眾。
第二,中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)要經(jīng)過(guò)一個(gè)轉(zhuǎn)變,從小業(yè)主的意識(shí)轉(zhuǎn)變?yōu)楝F(xiàn)代企業(yè)家的理念。很多人盡管在民營(yíng)企業(yè)里面干了很多年,但還有小業(yè)主的意識(shí)存在,當(dāng)然這種改變是一個(gè)慢慢的過(guò)程。作為現(xiàn)代企業(yè)家,首先得有前面說(shuō)的產(chǎn)權(quán)觀念,其次要有風(fēng)險(xiǎn)觀念,敢于冒險(xiǎn),最重要的是要有創(chuàng)新精神。另外,還要有團(tuán)隊(duì)意識(shí),團(tuán)隊(duì)是兩個(gè):一個(gè)是本企業(yè)職工團(tuán)隊(duì),重在有認(rèn)同感,有凝聚力;一個(gè)是同行,這是大團(tuán)隊(duì)。上面這些觀念一定要在中小微企業(yè)中發(fā)揚(yáng)光大,為什么專門(mén)強(qiáng)調(diào)中小微企業(yè)?民營(yíng)企業(yè)中有大型企業(yè),大型企業(yè)底子厚,治理結(jié)構(gòu)健全,難就難在中小微企業(yè),因此,扶植引導(dǎo)這些中小微企業(yè)是必要的,要有組織地幫助他們,指導(dǎo)他們,引領(lǐng)他們,替他們反映情況。
當(dāng)前,我們的經(jīng)濟(jì)要向?qū)嶓w經(jīng)濟(jì)回歸,這給很多制造業(yè)企業(yè)、中小微企業(yè)帶來(lái)了機(jī)會(huì)。歷史上,中國(guó)的民營(yíng)企業(yè)都是在夾縫中走出來(lái)的,今天,在十八大精神指導(dǎo)下,民營(yíng)企業(yè)要有信心做出更好的成績(jī)。
(作者為北京大學(xué)光華管理學(xué)院名譽(yù)院長(zhǎng)、教授)