【本報訊】（記者吳凡和悅）記者日前從美國友邦保險深圳分公司獲悉，作為第一家將壽險營銷員制度引進國內的保險公司，深圳友邦在營銷員隊伍建設上再度變革，力推“儲備經理計劃”項目，引起了業界關注。

　　據介紹，深圳友邦“儲備經理計劃”定位在快速打造優秀的營業主管。因此，每個儲備經理都經過了嚴格篩選，層層面試，滿足各項標準方可進入。在入職后，所有儲備經理將在專門的“儲備經理培訓營”進行集中培訓、輔導和跟進，必須通過嚴格的出勤考核與活動管理。目的就是規范儲備經理養成更加良好的心態及展業習慣。通過組織全面產品培訓，幫助儲備經理綜合素質及全面的專業金融知識與技能；還組織儲備經理參與公司專項活動，最終將使儲備經理的專業操守、學識及生產力都達到更高的水平。