來源:好買基金網
表1:華夏大盤基金業績表現:今年以來下跌16.49%,列偏股型基金倒數第一
日期區間(截止2014-06-30) | 近半年 | 近一年 | 今年以來 | 2013年 | 2012年 | 近三年 | 成立以來 |
---|---|---|---|---|---|---|---|
凈值增長率(%) | -16.23% | -13.19% | -16.49% | 14.92% | 5.89% | -17.72% | 1,124.58% |
同類排名(激進混合型) | 164/179 | 139/141 | 184/184 | 58/141 | 47/129 | 109/120 | -- |
同類平均(激進混合型) | 0.19% | 9.08% | -0.90% | 14.00% | 3.80% | -0.42% | - |
年化收益率(%) | -32.47% | -13.19% | -16.49% | 14.92% | 5.89% | -5.91% | 113.70% |
產品名稱 | 管理類型 | 任職時間 | 任期回報 | 同類平均 | 行業排名 |
華夏大盤精選混合 | 激進混合型 | 2013/09/23 - 至今 | -20.24% | -2.79% | 160/161 |
華夏行業股票(LOF) | 一般股票型 | 2012/01/12 - 至今 | 27.28% | 21.29% | 93/288 |
表3:華夏大盤2014年一季度末十大重倉股
股票簡稱 | 最新價 | 漲跌幅 | 占凈值比例(%) | 持股基金(只) |
---|---|---|---|---|
格力電器 | 28.75 | -2.38% | 9.81% | 171 |
長城汽車[微博] | 25.48 | 0.71% | 9.23% | 26 |
歌爾聲學 | 26.99 | 1.24% | 8.64% | 71 |
云南白藥 | 51.79 | -0.79% | 6.45% | 90 |
新華醫療 | 73.60 | -1.27% | 6.17% | 74 |
富瑞特裝 | 50.26 | -1.76% | 5.55% | 13 |
杰瑞股份 | 39.23 | -2.53% | 5.36% | 75 |
長春高新 | 79.65 | -2.03% | 3.81% | 21 |
伊利股份 | 32.92 | -0.60% | 3.59% | 242 |
海康威視 | 17.23 | 1.71% | 3.57% | 115 |
基金經理變更對基金凈值影響大嗎?
今年以來,基金經理變更事件創歷史之最,每月變更人數超過百位,基金經理大規模變更也引起了證監會[微博]的關注。出現規模如此之大的基金經理變更,到底是什么原因造成的呢?
基金經理變更有以下原因:
1. 正常的公司內部崗位調整,基金經理由于人事變動轉換崗位。
2. 個人原因基金經理通常會以“個人原因”選擇離職。
3. 投資理念的沖突。有些有個性的基金經理投資理念與公司投資理念產生沖突。
4. 基金經理通常面臨持續的業績考核壓力。
5. 捕鼠風暴蔓延。
俗話說,“過街老鼠,人人喊打”。捕鼠風暴節骨眼上,人人自危,出于壓力和維護公司形象的需要,基金經理選擇在風暴刮來之前離職或可降低負面影響。
面對基金經理變更,應該如何應對?
一般基金的基金經理變更對基金凈值影響不大,不需要擔心。但出現以下特殊情況時,應該考慮贖回:
1. 明星基金經理的離任。
以華夏大盤基金為例,之前幾年都由公募一哥王亞偉掌控,基金凈值大漲,但后來王亞偉轉投私募,導致華夏大盤基金凈值表現不佳。所以明星基金的離任對基金凈值影響非常大,一旦發現這種現象需要及時贖回基金。
2. 看繼任基金經理投資能力。
如果一個基金經理離任,需要重點觀察繼任基金經理的實力,如果是明星經理接任,就可以繼續持有,如果是不知名基金經理接任,就要小心,如果接任后凈值莫名下跌,建議還是贖回為好。
3. 基金公司多個基金經理或高管連續出現離職跳槽。
這種現象會導致基金公司內部軍心混亂,試問沒有一個好的投資環境,基金業績會好嗎?應選擇及時贖回。
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