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大寫的人與小寫的人http://www.sina.com.cn 2007年07月27日 13:14 《管理學家》
作者:秦鴻 假如,你是一名員工,你的老板突然命令你:“去!把那人殺了!” 毫無疑問,你會斷然拒絕。 假如,你的老板這樣跟你商量:“這人是你從老家帶出來的,又是你的表親,醫生已經下了病危通知書,說是沒得救了,你也看見了,輸液管的水都流不動了,也就是挨一個時辰算一個時辰的,再拖下去也是白費錢,咱們這回接的活兒你也不是不知道,還虧空著呢,才交了100塊錢,連住院費都還沒交,還欠著醫院1500多塊呢,再拖下去更拖不起。要不,咱們悄悄把人從醫院弄出來,我出錢,你出力,把他背回去?” 2005年元旦那天,湖南省衡陽市雁峰區岳屏鎮福龍村61歲的村民李紹為,面臨的就是這樣的問題。他的選擇毋須在這里重新描述。“千里背尸還鄉”是當時引起廣泛關注的爆炸性新聞。時至今日,雖然相關的報道和議論還可以方便地在互聯網上搜索到,但由此事件所引發的沸沸揚揚的議論早已悄然平息。那么,我們還有必要重新提起嗎? 當一百多斤的李紹為背負著一百二十多斤的重量,從福建輾轉來到廣州火車站的時候,當死者的親屬責怪他罵他的時候,他的心里是坦然的。“我對得起自己的良心,我沒有做錯,”用他自己的話說,“我把他帶出來的,當然要把他帶回去,活要見人,死要見尸。” 他事后自我反省道:“以后只管自己就是了,再有錢再好的工,我都再不叫人家,這是歷史的教訓,要永遠地記住。” 從當時的媒體上,我們可以讀到以下字眼:法盲、樸素的傳統俠義美德、卑微者的無奈、現代喪葬制度的缺失、工程層層轉包的弊端……諸如此類的字眼。我在感到悲哀的同時,很想知道一個答案:當我們經歷了多年的對傳統的抨擊之后,重新轉向對傳統回歸的召喚的時候,我們能否辨認出,我們的傳統中,是否包含了對“個體的人”的張揚?是否給出了卑微者書寫大寫的人的權利? 在一般人的印象中,傳統就是三綱五常,是由四書五經規定、并由歷代不同的闡述構成的。通常,除了很少的專家,大多數國人并不了解,在我們的思想史上,曾經出現過個性極度張揚的時代,思想的歷險比起其他任何領域的歷險來得更加迅猛,也更加慘烈。 目前為止,對于這段歷險旅程的梳理,我還沒有看到一部著作,可以與島田虔次的《中國近代思維的挫折》(《中國における近代思惟の挫折》,島田虔次,1949)相媲美。余英時先生贊揚島田虔次是“世界中國學的偉大的指導者,日本的國寶”。讀完這部著作,你會由衷地承認:這一贊譽是恰如其分的,沒有絲毫的溢美。 島田虔次精譬地指出:在中國,隨著六朝隋唐的貴族時代結束、近世的君主獨裁制的確立,所謂的士大夫,即通過科舉成為進士—官僚那樣的教養階級,成為政治、社會的支配勢力。而隨著生活水準的提高、生活內容的豐富,庶民自身的教養、娛樂需求導致了新的士大夫精神的產生—庶民的熱情,向上的一直勵進不已的熱情。 在明代的基礎上這種激昂的、可以說是暴力式的熱情,使明初的朱子學發展為陽明學,使陽明學展開為泰州學派,最終產生了李卓吾。我們可以通過島田援引的一個例子,來感受一下當時的這種氛圍。 周小泉是蘭州的一名戍卒,20歲時聽了《大學》首章的講義后發誓“惟斯圣學”,終于成為遠近學者的宗師—如果僅僅到這里,那么這個故事就和以后的鹽丁王心齋、胥吏李天全、陶匠韓樂吾、商賈夏云峰沒有什么區別了。 精彩的是,當時的總兵、后來的恭順侯吳瑾仰慕他的聲名,招他去做自己的兒子的老師。小泉曰:“總兵役某,則某軍士也,召之不敢不往。若使教子,則某師也,召之豈敢往哉。”意思是:如果你是擺出軍事長官的身份指揮我,那么我是普通一兵,必須服從命令;如果你要我做你兒子的老師,那么對不起,老師的身份決定了我必須拒絕。總兵于是親自把兩個兒子送來拜師,“小泉始納贄焉”,這才把拜師禮收下。 講到這里,關于周小泉的故事還有下文。當時的肅王府里有兩名樂人—鄭安和鄭寢,往上面遞交了解除樂籍的申請,理由竟然是要去做這個士兵的弟子。要知道在那個時代,樂人處于賤民當中的低下階層,幾乎可以說是奴隸。我們可以這樣描述,在明代的中后期,全國各地雨后春筍般涌現出來的書院中,庶民和士大夫們人頭攢動、平等無間。而泰州學派“天命隨命,大人造命”的主張,則被島田先生贊譽為“幾乎應該把它和歐洲精神史上對神的否定相提并論”的突破—如果你回想一下中國歷史上的“天”和“命”有多么絕對多么不容懷疑,你就會明白這一論調在當時是多么石破天驚。 我們可以這樣說:在數百年前的明代,中國社會已經澎湃著卓爾自立的精神,即使身處社會的底層。我的××我做主,這個現在已經熟透了的廣告句式,當時確是一種可敬的膽識。從某種意義上來說,覺醒的永遠是少數。當李紹為面對打工的機會、面對包工頭時,他的意識里把自己放在卑微的地位。當他坦然面對死者親屬、社會輿論和他自己的良心時,他幾乎是大寫的人。而我疑惑的是,雇傭他的那些人,又把自己放在什么位置呢?
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