迄今已有千余名內地生留港工作

　　“近99%的在香港就讀的內地學生希望畢業后繼續留港發展，58%的留港內地畢業生對職業發展滿意度較高。超過一半的受訪雇主青睞具有香港教育背景的內地青年。”在港內地畢業生聯誼會近日發布了《2007在港內地專才發展年報》，公布了對大約200名曾經或正在香港求學的內地學生以及50名雇主進行的調查。

　　商報記者 徐志鳳

　　內地學生

　　留港發展是絕對首選

　　《年報》顯示：87%的受訪者對來港學習生活總體滿意，也有40%受訪者認為學習壓力大或很大。

　　值得關注的是，接近99%的受訪者選擇愿意留港發展，比2006年的調查數據高出9個百分點。接受調查的學生表示，他們主要認同香港的自我增值機會多、言論自由和高效生活。同時他們認為，未來留港發展的最主要障礙是工作經驗缺乏和社會關系薄弱。

　　對留港工作的內地畢業生的調查結果顯示，分別有15%和43%的受訪者對留港的職業發展表示很滿意和較滿意，持負面意見的僅占2%。其中，大部分受訪者認為自身的內地背景、專業技能是自己留港發展的獨特優勢。

　　投資銀行、貿易、傳媒等成為這些學生最希望從事的行業，而公司管理則是他們最喜歡進入的部門。相比之下，電信產業、生物醫藥等高技術產業以及法律、

　　香港雇主

　　最愛在港上學內地生

　　據悉，香港特區政府2001年8月頒布了“在本地(即香港)院校取得學位的內地學生來港就業安排”。自2006年開始，第一批留港內地畢業生根據香港有關法律，已經獲得香港永久居民身份資格。根據在港內地畢業生聯誼會統計，目前到香港高校就讀的內地學生總數已超過1.4萬名。其中，自2001年至今共有1078人留港工作。

　　在接受調查的雇主中，接近一半的雇主曾經雇傭過內地專才，但是招聘職位大多為中高層，面向畢業生的初級職位比較少。不過，值得注意的是，在對3種不同背景人才的選擇調查中，56.5%的雇主將在香港接受過教育的內地人才作為愿意聘用的首選，香港本地人才次之。在最不愿意聘用的人才中，85.7%的雇主選擇只接受內地教育的內地專才。

　　-留港個例

　　工作頭幾年會相當辛苦

　　香港科技大學財務與管理系學生譚方，2004年畢業于華師大二附中，之后在香港求學。短短兩年間，她參加過香港年度與財政司長唐英年探討財政預案的論壇，接待過參加香港科大畢業典禮的前特首董建華，并兩次被學校選派赴美國的兩所高校參加交流學習，她還參加過香港模擬聯合國會議和香港投資者學會并在其中擔任組織成員。

　　她對香港國際化的學術氛圍深有感觸：“全英文的學習環境和世界名牌大學畢業的博士教授執教，令我對每一次的課堂學習都充滿了激情和渴望。”

　　但面臨就業，學生仍感受到壓力。另一位2006年畢業于香港科大的上海女生Jessica，如愿進入了香港的金融行業。她告訴記者，她每月的收入大約8000港元：“香港本地的大學本科生能找到一份月薪七八千元的工作已經相當不錯了。不過對于內地學生，每月光是房租就要花去三四千元，因此最初幾年會是相當辛苦的。”

　　和記者剛聊了幾句，Jessica就被領導叫去開會了，她告訴記者“晚上11點之后才能繼續接受采訪”。“香港就是這樣的，機會多，壓力也大。”