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盈利能力——將綠色轉(zhuǎn)為黃金分論壇實錄

http://www.sina.com.cn  2009年06月08日 19:22  新浪財經(jīng)

  2009年6月8日,“全球綠色經(jīng)濟(jì)峰會”在天津濱海新區(qū)舉行。新浪財經(jīng)圖文直播此次活動。以下為“盈利能力——將綠色轉(zhuǎn)為黃金”分論壇實錄。

  Lorraine Hahn:女士們、先生們,最后的一個專家討論會叫做盈利能力——將綠色轉(zhuǎn)為黃金,今天下午的主持人是MT·庫克,接下來我們邀請庫克先生。

  MT·庫克:大家好,接下來我們要直接進(jìn)入這個專家討論,因為在這個討論之后,可能大家才能去享受茶和咖啡,我們的主會聚在辦方將這些專家會聚在一起,目的非常明顯,就是要討論一下如何去實現(xiàn)在可持續(xù)能源發(fā)展當(dāng)中將商業(yè)的利潤得以實現(xiàn),就涉及到一些相關(guān)的步驟,而且要讓企業(yè)能夠有綠色的意識,而且能夠?qū)崿F(xiàn)很好的業(yè)績,實現(xiàn)可持續(xù)的增長。

  我們大家在過去也累積了很多的經(jīng)驗,比如說在融資方面的籌措資金以及如何進(jìn)行投資。為了能夠?qū)崿F(xiàn)盈利,我們今天有一個非常杰出的演講嘉賓團(tuán)隊,我接下來想給大家介紹一下我們的嘉賓,柏邁高,他是中國美國商會會長,他代表的是一個很寬泛公司的群體,包括來自于各個不同行業(yè)的公司,也都是實現(xiàn)了自己的發(fā)展,他現(xiàn)在是從北京過來,在天津和香港也有相關(guān)的一些業(yè)務(wù)。

  下一個是鄺超靈,是香港中華煤氣有限公司企業(yè)健康、安全及環(huán)保經(jīng)理,他已經(jīng)組建了80個合資企業(yè)。

  在他旁邊的是丁元剛先生,是遠(yuǎn)大空調(diào)有限公司副總裁兼北京公司總經(jīng)理,我們都知道遠(yuǎn)大空調(diào)是非電器空調(diào)最大的制造商,不光是在中國最大的市場份額,而且在美國和歐洲也有很大的市場份額。

  丁先生旁邊的是黃杰夫,是芝加哥氣侯交易所全球副總裁,他當(dāng)前也是參加到了第一輪的中美金融交易領(lǐng)域的合資企業(yè),在談判過程當(dāng)中已經(jīng)有17年各個方面的經(jīng)驗,比如在購并方面的經(jīng)驗,而且也是和中國技術(shù)監(jiān)督委員會有很多的中美方面的技術(shù)合作,做了很多的工作。

  接下來的是帕特里克·萊利,是英特飛中華區(qū)副總裁,這個公司也在他們的領(lǐng)域一開始就是非常的領(lǐng)先,在2006年的時候,在上海建立了自己的辦事處,而且也是在中國成立自己的制造中心。

  一開始我想提一個非常寬泛的問題,將我們今天討論的相關(guān)話題連接在一起,包括上午和下午大家討論的內(nèi)容,我想邀請柏邁高來提一下,因為他是中國美國商會的會長,您覺得現(xiàn)在商業(yè)的趨勢對于公司來講非常必要的一點不光是說要有可持續(xù)的發(fā)展,同時對自己公司的建制和打造應(yīng)該針對一些什么樣的問題可以和我們分享一下嗎?

  柏邁高:我覺得我們必須要意識到的就是現(xiàn)在全球化是一個非常重要的趨勢,很多的公司在中國來投資,這樣一個時代有了網(wǎng)絡(luò),有大家的連接和通訊,對全球的趨勢也有很大的影響,所以現(xiàn)在有很多的高科技的公司在中國進(jìn)行投資,也把全球的最佳時機(jī)帶到了中國,這也是對聽眾和受眾有效、有益的,而且現(xiàn)在大家也是非常的關(guān)心和關(guān)注氣侯變化以及商業(yè)和公司對于整個環(huán)境的影響。所以對企業(yè)來講,他們應(yīng)該尋求全球的競爭能力,不光是在美國和歐洲的運作,而且是在全球的運作都應(yīng)該要有競爭力。

  MT·庫克:謝謝!丁先生,您管理的是一個非常大的運作,也幫助你們公司成功的轉(zhuǎn)型,從綠色轉(zhuǎn)化為黃金,您認(rèn)為最主要的一些驅(qū)動力對你來講是哪些呢?使你們公司朝著這樣的方向發(fā)展?

  丁元剛:我們聽到很多,世界五百強(qiáng)的企業(yè),把一些綠色、先進(jìn)的理念引進(jìn)到中國、引進(jìn)到濱海新區(qū)。遠(yuǎn)大是全球非電空調(diào)的領(lǐng)袖,我們在中國市場、在歐洲市場、在美國市場的占有率要超過50%。主持人剛才提到了如何把這種綠色的驅(qū)動力傳遞到企業(yè)。

  遠(yuǎn)大21年來一直堅持生產(chǎn)這種非電空調(diào),也就是用發(fā)電廠的廢熱、太陽能、清潔能源、天然氣來為人類服務(wù),智能和采暖。像我們今天的這家酒店其實都是用遠(yuǎn)大的非電空調(diào)。簡單的核算了一下,咱們這個近10萬平米的酒店,采用了遠(yuǎn)大的非電空調(diào)減排的二氧化碳將近4000噸,相當(dāng)于種了25萬棵樹。

  這個企業(yè)的驅(qū)動力是什么呢?在20年前我們就覺得全球非常缺電,每到夏季的時候,中國的沿海各省都缺電。我們發(fā)現(xiàn)倫敦、華盛頓等等一些全世界最發(fā)達(dá)的城市都缺電,每到夏季的時候缺電,而大量的空調(diào)需要電,我們就反思,有沒有一種不用電的空調(diào),那么整個全球就不缺電了。我們經(jīng)過調(diào)研發(fā)現(xiàn),經(jīng)過了一段的摸索,終于1992年研發(fā)中國第一臺非電空調(diào),拉開了非電空調(diào)在中國以及在全球的銷售。目前我們非常高興的看到遠(yuǎn)大這種非電空調(diào)已經(jīng)得到了全球67個國家和地區(qū)的認(rèn)可,新近幾年在美國、歐洲、馬德里國際機(jī)場、美國奧斯汀城、林苑新城等等很多全球知名的建筑首選了遠(yuǎn)大這種非電空調(diào)。

  這種驅(qū)動力就是我們在20年前認(rèn)為節(jié)能和環(huán)保是世界的主流,然后從上到下貫穿到每一個員工,如果我們做傳統(tǒng)的電空調(diào),我們的規(guī)模可能比目前要擴(kuò)大到3倍、5倍乃至更多。但是我們犧牲了這種追求規(guī)模,更多的是執(zhí)著的堅持這種非電的空調(diào),也有很多的員工不認(rèn)同,他會覺得企業(yè)做得很辛苦,最后慢慢的通過培訓(xùn)和馴化認(rèn)同了這點,目前所有的員工都比較認(rèn)同這種驅(qū)動力,節(jié)能環(huán)保是未來的潮流,謝謝!

  MT·庫克:遠(yuǎn)大空調(diào)其實他們也是在20世紀(jì)成為這么一個成功的公司,也是采取了很多步驟往前發(fā)展,而且要成為全球的市場主體的話,他們也是要實現(xiàn)很多的突破,而且對一個公司成功的轉(zhuǎn)型,確實要從綠色轉(zhuǎn)化為金色的話,剛才我們已經(jīng)談了一些這方面的問題,我想問一下。

  鄺超靈:我想和大家分享一下最關(guān)鍵的講話,我覺得這個對于一個企業(yè)如果要想真正成為一個全球企業(yè)非常關(guān)鍵的一點就是讓你的企業(yè)變得更加綠色、清潔和可持續(xù)性,今天上午GE的同事也談?wù)摿诉@樣一個話題,所以我們必須對自己的業(yè)務(wù)流程進(jìn)行一個重組,而且要確定出來到底由哪一些領(lǐng)域我們可以變得更加的清潔、更加的綠色。而且政府的政策也是非常的關(guān)鍵,尤其今天我們談到中國的政策,在2010年我們的政策是說必須要把排放量減少10%,而且我們在消費和能源消耗來講也應(yīng)該考慮對清潔、綠色方面。在香港、中國大陸其實我們有一千萬的客戶,盡管現(xiàn)在我們遇到了經(jīng)濟(jì)危機(jī),對于天然氣的需求,其實我們知道天然氣是目前燃料當(dāng)中最清潔的一種,其實它的需求并沒有減少。

  柏邁高:我覺得公司要做這樣一種轉(zhuǎn)化,他們要考慮領(lǐng)導(dǎo)力和遠(yuǎn)景,有一些公司要理性的看待自己的業(yè)務(wù)和自己的機(jī)遇,從領(lǐng)導(dǎo)者遠(yuǎn)見的角度來講也很關(guān)鍵。另外從公司的治理,以及公司應(yīng)該有什么樣的體系建立起來,才能夠促進(jìn)自己的公司變得更加有效率、更加綠色。

  非常有趣的一點就是說,他們也會對公司的員工和人有影響,如何來進(jìn)行交互和交流,我接觸的一些公司他們將能源的效率和環(huán)保的思想、概念灌輸給所有的員工,過去多年當(dāng)中,我也發(fā)現(xiàn)我的一個員工也告訴我,其實在他的部門也做了很多比較,而且在工作中學(xué)到的一些東西運用到家庭當(dāng)中。這樣一種取勝的路徑,其實我們是可以看得非常的清晰。這樣的話其實就會給我們帶來更有趣的一個方面,我們可以再回顧自己的業(yè)務(wù)流程、業(yè)務(wù)模式,不光是要提高能源效率,而且是對整個新平臺的建設(shè),也會顯得非常的重要。

  MT·庫克:我認(rèn)為從公司流程的角度來講,確實需要將一個公司從綠色轉(zhuǎn)化為金色的話,流程非常的重要,其實我在北京和各位同仁的交流也會發(fā)現(xiàn),大家在發(fā)展的過程當(dāng)中也學(xué)到了很多的經(jīng)驗和教訓(xùn)。

  丁元剛:從綠色轉(zhuǎn)化為黃色,在中國有一個最明顯的例子,我在這里舉一個不知道是否恰當(dāng),我們就發(fā)現(xiàn)缺電就建電場,國家發(fā)改委缺電就建電場。大量的電場就是為了夏季兩個月時間的運行,其他10個月是處于閑置狀態(tài),因為我們發(fā)現(xiàn)社會缺電只有夏季高峰的兩個月到三個月缺電,其他的時間不缺電,缺電就建電場,電場只是維持夏季兩個月左右的時間運行,我們認(rèn)為大量的國民經(jīng)濟(jì)的投入和產(chǎn)出不成比例。如果有更多的空調(diào)用的是非電空調(diào),像電場的廢熱、廢氣、廢水、工業(yè)廢水、太陽能地?zé)岬鹊龋@種非電空調(diào)可能全社會就不需要缺電了。

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