對于各類企業，尤其是涉及制造、汽車、能源、電信、金融服務等領域的大型企業，分支機構愈多，人員規模愈加龐大，傳統的粗放經營擴張也愈加突顯出不足和落后，由此，科學合理的資源配置，尤其是人力資源配置及規劃已成為企業實現高效和可持續發展的關鍵因素。

　　基于此，北京凱洛格管理咨詢有限公司(KeyLogic)將于2007年7月27日在北京好苑建國商務酒店舉辦“BOOM人力資源規劃模式研討會”暨凱洛格《 BOOM人力資源規劃模式創新白皮書》發布會。屆時將會有國內外大型企業的人力資源總監、人力資源經理以及多家主流專業媒體出席會議。

　　在會上，凱洛格將隆重發布《BOOM人力資源規劃模式創新白皮書》。白皮書是凱洛格針對眾多企業在人力資源規劃工作中的困惑，通過多年對數家大型

能源、電信企業的深入調研和跟蹤研究，并結合數據挖掘、數學建模等工具，獨創出“BOOM人力資源規劃模型”，即“以標桿研究為參考(Benchmarking)、以業務模式為基石(Organization)、以效率優化為核心(Optimization)、以量化模型為工具(Modeling)”的人力資源規劃方法論。

　　主辦方北京凱洛格管理咨詢有限公司的咨詢服務和培訓體系在國內同行中是首屈一指的，具有強大的競爭力和顯著的資源優勢，幾年來，累計為110多家大型知名企業提供咨詢服務和管理培訓，得到廣泛贊譽。此次活動是凱洛格為推進我國人力資源規劃的模式創新而舉辦的免費活動。在未來一年內，該公司還將陸續舉辦系列專題研討會及全國巡回演講。

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