國資廳發群工〔2007〕68號

　　關于開展職工代表大會制度建設和廠務公開

　　民主管理工作督導檢查的通知

　　各中央企業：

　　為認真貫徹黨中央、國務院關于全心全意依靠職工群眾辦好企業的方針，加強企業基層民主政治建設，在中央企業深入推行廠務公開，完善民主管理，堅持以人為本的科學發展觀，推進現代企業制度建設步伐，促進中央企業又好又快發展。按照國資委黨委、國資委工作部署和《國資委黨委國資委關于建立和完善中央企業職工代表大會制度的指導意見》（國資黨委群工〔2007〕120號）的要求，定于2007年下半年開展中央企業職工代表大會制度建設和廠務公開民主管理工作督導檢查，現將督導檢查的有關要求通知如下：

　　一、督導檢查的指導思想

　　以鄧小平理論和“

　　二、督導檢查的主要依據

　　國家有關廠務公開民主管理的法律法規，國資委成立以來，國資委黨委、國資委在推進企業改革、加強管理等一系列規范性文件中涉及維護職工合法權益、加強民主管理、推進廠務公開的有關規定。

　　三、督導檢查的主要內容和方法

　　本次督導檢查的重點是各中央企業貫徹黨中央、國務院及國資委黨委、國資委和有關部委對中央企業推進改革、加強管理、廉政建設等方面關于加強民主管理的有關規定的落實情況，中央企業的職代會建設情況和廠務公開工作情況（具體內容見附件1）。

　　本次督導檢查，采取由中央企業開展自檢，填寫中央企業廠務公開民主管理手冊（見附件2），在此基礎上，國資委組織督導檢查組到各中央企業，以聽取工作匯報、查閱有關資料、召開職工座談會、開展民主測評、與企業交換意見等形式進行。

　　四、督導檢查的時間安排

　　8－10月，各中央企業自檢，填寫廠務公開民主管理手冊，并于10月底前將手冊報送國資委群工局。

　　11－12月，由國資委組織有關廳局和中央企業組成督導檢查組到各中央企業進行督導檢查。

　　國資委將在督導檢查的基礎上，適時對中央企業廠務公開先進單位進行表彰，推出一批廠務公開先進典型。

　　五、督導檢查的有關要求

　　各中央企業要按照督導檢查的有關要求，把此項工作列入重要議事日程，要加強領導，精心組織，明確分工，認真自查，切實抓好職代會制度建設和廠務公開民主管理工作的落實。各中央企業要在8月底前將企業負責督導檢查的分管領導、部門聯系人名單（見附件3）報送國資委群工局。

　　聯系人：郭保民賀建飛

　　聯系電話：010－6319302963193043

　　傳真：010－63193044

　　附件：（下載）

　　1.督導檢查主要內容

　　2.中央企業廠務公開民主管理工作手冊

　　3.企業督導檢查聯系表

　　國務院國有資產監督管理委員會辦公廳

　　二○○七年七月二十七日