審計報告披露，山東網(wǎng)通月均工資基數(shù)2.13萬元，公積金繳存比例為15%　　　　

　　本報訊　據(jù)《東方早報》報道　近日出爐的山東2006年度審計報告顯示，中國網(wǎng)通山東省分公司職工月人均繳存住房公積金6389元，而濟(jì)南一家普通企業(yè)職工月人均繳存只有11元。政府為幫助普通職工解決住房難題而制定的政策，成了少數(shù)高收入單位為職工牟取福利的工具。

　　報告顯示，由于公積金繳存比例不統(tǒng)一，造成行業(yè)、群體之間收入差距拉大，繳存比例差距最高達(dá)20倍。

　　

審計報告指出，公積金制度規(guī)定，職工和單位公積金繳存比例均不得低于職工上一年度月平均工資的5%，原則上不高于12%。審計發(fā)現(xiàn)，山東15個市

住房公積金繳存比例大都控制在規(guī)定范圍內(nèi)，但有的行業(yè)或單位高于或低于規(guī)定比例，最高的達(dá)到20%，最低的只有1%。

　　繳存比例不統(tǒng)一，拉大了不同行業(yè)、不同人群之間的收入差距。審計報告披露，中國網(wǎng)通山東省分公司月均工資基數(shù)2.13萬元，繳存比例為15%，月人均繳存6389元；而濟(jì)南水箱廠月均工資基數(shù)141.2元，繳存比例為4%，月人均繳存只有11元。

　　審計報告認(rèn)為，

公積金貸款投向主要集中在較高收入群體和收入穩(wěn)定的機(jī)關(guān)事業(yè)單位人員。