據新華社電 山東省政府日前發布2007年企業工資指導線，規定壟斷企業職工平均工資增長幅度不得突破16%的基準線。

　　2006年山東企業在崗職工平均工資為18114元，以此為基數，2007年山東企業工資指導線基準線為16%，上線(預警線)為24%，下線為8%。

　　山東明確規定，各類企業對提供正常勞動的職工支付的工資不得低于省政府發布的最低工資標準。生產經營正常、經濟效益增長的企業，均應圍繞基準線安排職工平均工資增長。

　　但對于競爭性國有和國有控股企業，今年實發人均工資增長不得突破24%的上線。壟斷企業職工平均工資增長幅度不得突破基準線。上年工資水平高于全省企業在崗職工平均工資3倍的，增長必須在基準線以下安排；上年工資水平高于全省企業在崗職工平均工資3倍且經濟效益下降幅度較大或虧損的，職工工資增長不得突破下線。