記者 沈汝發(fā) 

　　本報(bào)福州電 記者從福建省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳獲悉，勞動(dòng)部門將及時(shí)調(diào)整2007年最低工資標(biāo)準(zhǔn)，改變農(nóng)民工工資偏低、同工不同酬的狀況。

　　據(jù)福建省勞動(dòng)和社會(huì)保障廳副廳長(zhǎng)賴詩卿介紹，此前勞動(dòng)部門已大幅調(diào)整最低工資標(biāo)準(zhǔn)，將2005年全省八類月最低工資標(biāo)準(zhǔn)壓縮為六類，其中月標(biāo)準(zhǔn)最高650元，最低的400元，是福建省歷年來最低工資標(biāo)準(zhǔn)調(diào)整幅度最大的一年。

　　福建省還首次頒布了設(shè)區(qū)市所在地非全日制小時(shí)工資最低標(biāo)準(zhǔn)。據(jù)介紹，2007年將實(shí)行非全日制用工小時(shí)最低工資標(biāo)準(zhǔn)范圍擴(kuò)大到全省縣級(jí)市，保障低收入勞動(dòng)者特別是農(nóng)民工的工資收入權(quán)益。

　　賴詩卿說，

福建省勞動(dòng)部門將制定公布2007年省、市企業(yè)工資增長(zhǎng)指導(dǎo)意見，擴(kuò)大勞動(dòng)力市場(chǎng)工資指導(dǎo)價(jià)位工種范圍，及時(shí)發(fā)布行業(yè)人工成本信息，進(jìn)一步發(fā)揮工資指導(dǎo)線等宏觀調(diào)節(jié)工資分配的作用。

　　另外，福建省還將建立完善勞動(dòng)定員定額標(biāo)準(zhǔn)管理體制，組織開展勞動(dòng)定員定額標(biāo)準(zhǔn)的修訂和審查工作，推動(dòng)區(qū)域性、行業(yè)性工資集體協(xié)商制度。

　　福建省勞動(dòng)和社會(huì)保障部門還要求，加強(qiáng)對(duì)企業(yè)執(zhí)行最低工資標(biāo)準(zhǔn)情況的監(jiān)督檢查，重點(diǎn)查處隨意提高勞動(dòng)定額、降低計(jì)件單價(jià)，變相違反最低工資規(guī)定的行為。