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新浪財(cái)經(jīng)

戴爾中國(guó)區(qū)總裁身陷離職風(fēng)波

http://www.sina.com.cn 2007年08月28日 09:52 大洋網(wǎng)-廣州日?qǐng)?bào)

  本報(bào)訊 (記者 張昀) 剛剛上任滿一年的戴爾公司副總裁及中國(guó)區(qū)總裁劉峻嶺目前身陷離職風(fēng)波,有消息稱,他已經(jīng)在不久前正式離職,雖然戴爾中國(guó)官方否認(rèn)了這個(gè)消息,但在PC廠商之間這個(gè)消息已流傳很久了,而接替他的人可能是剛剛離職的原TCL電腦總經(jīng)理?xiàng)顐?qiáng)。

  為數(shù)不多的“本土總裁”

  劉峻嶺于2006年8月16日上任,劉峻嶺祖籍河北,是戴爾中國(guó)史上為數(shù)不多的“本土總裁”。2006年初剛剛加入戴爾的劉峻嶺火速被派往美國(guó)總部受訓(xùn),這是戴爾“接班人”計(jì)劃的一部分。

  據(jù)戴爾亞太區(qū)總裁史蒂芬·菲利斯介紹,這個(gè)計(jì)劃就是要在高管突然發(fā)生變動(dòng)時(shí)發(fā)揮作用,以保持團(tuán)隊(duì)穩(wěn)定。

  在首次亮相時(shí)有記者問他是否會(huì)像前任一樣離開戴爾,他表示,“為什么會(huì)離開,這么好的機(jī)會(huì),別人求還求不來。”他還表示,與戴爾簽的是長(zhǎng)期合同。

  劉峻嶺在一年中曝光度并不高,戴爾中國(guó)過去一年業(yè)績(jī)也沒有太大變動(dòng),有分析師稱找不到劉峻嶺離職的理由。

  不過,業(yè)界有關(guān)劉峻嶺離職的傳聞?dòng)蓙硪丫谩=衲?月原

TCL電腦總經(jīng)理?xiàng)顐?qiáng)離職后,有接近楊偉強(qiáng)的人士透露,戴爾中國(guó)曾向楊偉強(qiáng)拋繡球,邀其接替劉峻嶺一職。

  雙總裁制是權(quán)宜之計(jì)?

  戴爾目前未找到劉峻嶺的接替者,戴爾中國(guó)區(qū)總裁一職將由此前戴爾中國(guó)聯(lián)合總裁之一的閔易達(dá)單獨(dú)擔(dān)任。

  不過,戴爾中國(guó)上海分公司一位員工對(duì)本報(bào)記者表示,其實(shí)只保留一位總裁是早晚的事,雙總裁制只是在公司有變動(dòng)的情況下的一種權(quán)宜之計(jì)。

  8月26日傍晚,戴爾中國(guó)公關(guān)部有關(guān)負(fù)責(zé)人對(duì)劉峻嶺的“正式離職”傳聞表示否認(rèn),稱劉峻嶺“目前仍在戴爾公司”。

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