國資委研究中心王志綱談國資委246號文

　　編者按 日前，中央國資委召開了全國各省國資委主要負責人會議，會議主旨是落實今年9月9日國資委發布的《關于上市公司股權分置改革中國有股股權管理有關問題的通知》(246號文)精神，央企資產的結構性調整，使得其直屬企業已經從當初的196家調整到169家。

　　倘若，我們稱246號文猶如一座燈塔，在國資委的號令下，在股改航線中的蕓蕓之眾，將會協調一致、整齊有序地向股改彼岸進發。

　　國資委研究中心企業改革與發展研究部部長王志綱認為——

　　央企整合需要借助資源(資本)中心配置平臺

　　央企要最終實現100家的目標，組合的方式不外乎三種模式。一是實現強強合并模式；二是并入式，也就是一些規模比較大，經營比較好的大產業集團合并一些有業務關聯或互補的企業。

　　當前兩種模式推進到一定程度的時候，第三模式就開始出現，也就是通過國有資產經營公司代為管理。依現有的情況來看，最急切的是要有一個平臺，幫助一些企業退出，用它來進行資源(資本)中心配置和組合。