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德國郵政現在是歐洲最大的郵政公司。7月，德國財政部決定，繼續出售德國電信以及德國郵政的股權。伴隨此次股權轉讓，德國政府將不再直接持有德國郵政的任何股份；而政府在德國電信的持股比例將減少為15.4％。
德郵政體制改革始于1990年，改革的目標是，打破行政壟斷、減少政府干預、實行企業化經營，最終使這一公營部門民營化。
改革分兩個階段推進。第一步是把郵政、電信和郵政儲蓄部門拆分，組建成三家公司；第二步是在公司運轉五年后，公司改制上市，繼而撤銷郵電部，將保留下來的政策調節職能并入財政部。
經過兩個階段改革，德郵政體制及經營運轉發生了根本性變化。一是由過去的行政壟斷專營轉變為股份制和市場化經營；二是三家企業的經營活力和發展空間迅速擴大；三是企業在人員和財務管理方面具有更大的靈活性和自主權；四是明確劃定了三家企業在國有資產、管理職能權限等方面與聯邦政府的關系。
德國政府對郵政經營的產品，如普通信函、普通匯款和普通電報等服務項目現在已沒有補貼。其根據為，一是依照歐盟委員會對成員國郵政部門的規定，不得對已相互開放市場的郵政、電信和儲蓄企業給予補貼。二是德國政府認為，現在三家企業已作為公開上市的公司，其經營和維持自身發展的資金除了靠企業營運獲得的收入墊付外，還可以在資本市場上融資，目前不存在政府對其補貼。
關于郵政服務和產品價格形成機制問題，德國郵政專家認為，目前郵政市場已經放開，企業完全自主經營，價格變動完全由市場供需關系決定。
關于郵政銀行與郵政關系的問題，德國郵政官員指出，改革之前，郵政儲蓄是郵政部門的一個行政附屬，利率明顯低于其它商業銀行，幾乎無利可圖。公司改制后，郵政銀行已變成一個類似于商業銀行的金融機構，其業務種類和經營范圍不斷擴大。目前不僅自主從事信貸、保險、退休和事故保險和各種信用中介業務，而且其市場已經延伸至歐美各國。(尚)
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