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25家有高管辭職的創(chuàng)業(yè)板公司中期業(yè)績普遍平平,華測檢測高層稱“人各有志,不影響股價”
理財一周報記者/陳金艷
創(chuàng)業(yè)板山雨欲來。
自去年10月30日開閘后,截至本周二,創(chuàng)業(yè)板共迎來117家上市公司。據(jù)不完全統(tǒng)計,目前共有152位創(chuàng)業(yè)板公司的創(chuàng)始人股東直接持有股份,總市值超過1300億元,占創(chuàng)業(yè)板總市值20%以上。今年11月1日,創(chuàng)業(yè)板將迎來首批首發(fā)限售股解禁潮,第一批上市的28家公司將有約11.99億股解禁,按本周二收盤價計算,解禁市值將達622.39億元。
然而,在解禁潮來臨前,成批的創(chuàng)業(yè)板管理層已將上市時36個月或24個月不減持的承諾遠遠拋諸腦后。據(jù)理財一周報記者統(tǒng)計,37位創(chuàng)業(yè)板高管以“夫妻兩地分居”、“因個人原因”、“因身體健康”等原因扎堆辭職。對此機構投資者、分析師紛紛認為這是一次集體套現(xiàn)的前奏。
8月創(chuàng)業(yè)板高管密集辭職
據(jù)不完全統(tǒng)計,創(chuàng)業(yè)板IPO已經(jīng)造就了300多個億萬富翁,同時還產(chǎn)生了40多個10億元級以上富翁家族。
一方面是富豪的批量產(chǎn)生,另一方面卻是管理層的扎堆辭職。根據(jù)深圳證券交易所公布的信息顯示,在創(chuàng)業(yè)板上市的10個月內(nèi),已有37位管理層向上市公司提出了辭職(包含因工作調(diào)動原因,且仍在公司工作人員),其中不僅包括10月30日首批解禁的12家創(chuàng)業(yè)板上市公司,還包括另外14家創(chuàng)業(yè)板上市公司。
具體來看,辭職的管理層主要包括財務總監(jiān)、監(jiān)事、董事、董事會秘書、副總經(jīng)理、總裁、副總裁等職務,跨度甚廣。
據(jù)理財一周報記者統(tǒng)計,從時間上看,辭職事件主要集中在今年4月以后,共有32名管理層打出辭職申請,就單月來看,8月份是管理層辭職高峰期,共有8名管理層在這個月遞上了辭呈。
記者發(fā)現(xiàn),他們的辭職原因大同小異:主要是身體原因、工作原因、甚至還有家庭原因。
賽為智能(300044)創(chuàng)始人之一的周嶸在今年4月7日稱,因身體原因辭去該公司董事、副總經(jīng)理及董秘職務。據(jù)了解,周嶸目前持有679萬股賽為智能,是公司第四大股東,按本周二收盤價計算,一旦減持,能從二級市場套現(xiàn)2.46億元(復權價)。
此外探路者原董秘范勇建因兩地分居、無法照顧家庭,于今年6月10日向探路者申請辭職,結束了其在探路者2年的董秘生涯,辭職時,范勇建擁有該公司45.3萬股,一旦減持將獲得2432.32萬元。
無獨有偶,金亞科技董事陸擎也因家在深圳,兩地來回不便,考慮到家庭因素及身體因素向該公司提出了辭呈。
對此,華安證券財務管理中心總經(jīng)理張兆偉認為,對于管理層而言,即使在10月30日解禁后,在上市前幾年內(nèi)不減持承諾。同時根據(jù)相關規(guī)定,高管在公司上市12個月內(nèi)不轉讓或委托他人管理發(fā)行前持有的股份;任職期間每年轉讓的股份不超過所持總數(shù)的25%;套現(xiàn)速度比較慢,而一旦辭職后,雖然有規(guī)定高管在離職后半年內(nèi)不轉讓所持股份,但相對每年25%的減持速度,依然大大增加了減持規(guī)模及自由度。
因此張兆偉指出:“他們的辭職主要是為了方便解禁后套現(xiàn),你仔細把未出高管辭職上市公司與出現(xiàn)高管辭職的上市公司一對比,便能看出他們之間的差別。有的人是真心想做事業(yè)的,有的人則是為了撈一票就走的,因此即使連辭職的理由他們也不愿意粉飾。”
英大證券研究所所長李大霄也表示,創(chuàng)業(yè)板到了一個減持的時間窗口,而且從現(xiàn)在的股票價格來看,很多的股票接近了100倍的市盈率,高管辭職反映了他們減持意愿較為迫切。
深圳私募雨哥早在創(chuàng)業(yè)板上市之初,便向記者指出,創(chuàng)業(yè)板存在這方面的漏洞,因此在創(chuàng)業(yè)板推出之初始終不看好創(chuàng)業(yè)板,也因此錯過了創(chuàng)業(yè)板一大波行情。但從當前情況來看,雨哥并不后悔,他認為,除了即將到來的高管減持外,創(chuàng)投公司的減持浪潮絕不低于高管減持。
25家高管辭職公司業(yè)績差強人意
除此外,對于創(chuàng)業(yè)板公司高管扎堆辭職事件,深圳私募雨哥認為,上周媒體都在報道深交所已經(jīng)向證監(jiān)會遞交了關于創(chuàng)業(yè)板直接退市制度正式報告的消息,如果該消息屬實,那么部分業(yè)績差的創(chuàng)業(yè)板公司可能會遭遇直接退市。對于這個消息的判斷,雨哥認為,媒體不會空穴來風,因此這個事情或許在很早以前便已經(jīng)有風聲,作為公司大股東們的部分高管,不一定愿意承擔未來上市公司潛在的退市風險和經(jīng)營壓力。
根據(jù)Wind統(tǒng)計數(shù)據(jù)顯示,剔除今年6月30日后上市的創(chuàng)業(yè)板公司,共有104家公布了中報業(yè)績,上述公司在今年上半年營業(yè)收入182億元,相比2009年同期增長28%;凈利潤合計30億元,同比增長25%。遠遠低于同期中小板公司上半年凈利潤43%的增幅,也低于主板的41%。其中共有23家業(yè)績同比出現(xiàn)了下滑,其余82家業(yè)績雖然同比出現(xiàn)上漲,但上漲幅度有限。增長幅度在50%以上的僅24家。
理財一周報記者發(fā)現(xiàn),今年公布高管辭職的創(chuàng)業(yè)板公司共有25家,他們的業(yè)績同樣不樂觀,5家上市公司業(yè)績出現(xiàn)下滑,其中新寧物流(300013)中報業(yè)績同比下滑了17.91%,朗科科技(300042)業(yè)績同比下滑了33.49%,網(wǎng)宿科技(300017)業(yè)績同比下滑了29.98%。
此外,盡管其余公布高管辭職的20家創(chuàng)業(yè)板公司中,其業(yè)績雖然同比出現(xiàn)上漲,但漲幅并不樂觀,僅包括國民技術(300077)、萬邦達(300055)、回天膠業(yè)(300041)、南風股份(300004)這4家公司業(yè)績漲幅超過50%,漲幅在30%以下的公司達13家,占了公布辭職的創(chuàng)業(yè)板公司的50%以上。
但反觀這些個股在上市后的漲幅,令人大吃一驚。公布創(chuàng)業(yè)板高管辭職的25家公司中,截至本周二收盤,5成公司股價相對其發(fā)行價上漲了50%以上,僅三川股份(300066)、梅泰諾(300038)、朗科科技、勁勝股份(300083)股價低于發(fā)行價。
華測檢測、康耐特多名高管同時辭職
值得注意的是,在公布高管辭職的上述上市公司中,同一家公司同時出現(xiàn)多名高管扎堆辭職現(xiàn)象,而這些公司今年上半年業(yè)績均未達到創(chuàng)業(yè)板平均水平。其中包括金亞科技(300028),今年上半年業(yè)績同比增長22.86%;,華測檢測(300061),今年上半年業(yè)績同比增長2.92%;康耐特(300061),今年上半年業(yè)績同比增長8.44%;萬順股份(300057),今年上半年業(yè)績同比增長19.06%。
其中,作為深圳第一批創(chuàng)業(yè)板上市公司,華測檢測在今年共有3名高管提出了辭職。今年1月19日,華測檢測獨立董事陳英最先提出了辭職。今年6月1日,華測檢測再次發(fā)布公告稱,該公司副總裁魏屹女士,因個人原因,辭去公司副總裁職務,資料顯示,魏屹于2007年1月加入華測檢測擔任副總裁。魏屹目前持有的42.89萬股股權將于今年10月30日解禁。按照本周二收盤價計算,減持后將獲得1696.3萬元現(xiàn)金。
今年6月30日,華測檢測第三次發(fā)布高管辭職公告稱,公司董事會收到公司副總裁聶鵬翔的辭職申請。聶鵬翔因為個人原因,申請辭去公司副總裁職務。據(jù)招股說明書中顯示,聶鵬翔于2007年加入華測檢測擔任副總裁職務,目前聶鵬翔所持有35.3847萬股將于離職半年后解禁。按本周二收盤價計算,如果全部減持,聶鵬翔將獲得1399.82萬元現(xiàn)金。
然而伴隨華測檢測高管辭職的同時,確有機構資金扎堆進駐。根據(jù)中報顯示,其前十大流通股中除自然人外,清一色為基金,銀華旗下的銀華富裕主題基金、銀華內(nèi)需精選股票型基金同時入住其中。受機構如此厚愛為何卻又遭遇高管拋棄?
本周三,理財一周報記者來到了華測檢測上海分公司。與去年剛上市相比,該公司早已完成了辦公樓的裝修工作,偌大的大廳裝修得高貴大氣,大理石地面及墻面,將整個大廳襯托得更為寬闊。
華測檢測華東區(qū)業(yè)務總經(jīng)理向記者解釋:“這個裝修雖然看著豪華,其實花錢不多,我們的錢要花在刀刃上,超募后我們完全有錢將這棟樓買下,無非也就一個億,但我們沒這么做,我們還是想將錢花到更合適的地方。”
當記者提及機構資金集體進駐及高管連續(xù)辭職,他表示:“機構進入說明他們對我們比較了解,看好我們的發(fā)展。”。
但事實上,今年上半年,該公司檢因測量的增加及公司為未來的經(jīng)營業(yè)績所做的前期人員、設備、場地等方面的投資,導致營業(yè)成本、銷售費用、管理費用等大幅上升。致使業(yè)績僅比去年上半年同期增長了2.92%。對此,孫爽民指出,主要是今年上半年因大量引進人才及購買設備。下半年這個現(xiàn)象依然不會改變,校園招聘時剛招了200多人,近期又進了一批新設備。
那么機構的集體入駐究竟為哪般?上市公司與機構資之間是否存在聯(lián)系?對此孫爽民坦言:“確實有機構資金找過我們,不過我們只想做好實業(yè)。”截至本周二,華測檢測收盤價較上市首日收盤價下滑了14%。
此外,至于高管辭職,孫爽民的回答更為簡練:“人各有志,理念不同。市場上對于我們高管辭職給了很多的猜測,我覺得沒必要,每個公司都有人員變動。至于到了解禁期是否會減持,那是個人選擇,但是他們只占公司股權0.3%左右,不會對公司股價造成任何影響。”
此外,康耐特在今年8月份也有4名高管同時辭職,包括兩名獨立董事,一名監(jiān)事及一名副總經(jīng)理。
2個月內(nèi)81家公司遭高管減持
機械、信息、生物三行業(yè)成重災區(qū)
理財一周報記者/蔡燕蘭
據(jù)Wind資訊統(tǒng)計顯示,從7月2日至9月6日的2個月內(nèi),總計有81家上市公司遭遇公司高管的減持,減持金額總計9598.48億元。
這81家遭減持公司中,減持最多的行業(yè)分別是機械設備儀表類、信息技術業(yè)、醫(yī)藥生物制品這三大行業(yè)。
三公司高管套現(xiàn)近2000萬元
從Wind咨詢統(tǒng)計來看,最近兩個月中,減持超過百億的上市公司有24家。
其中,遭遇高管減持最多的是怡亞通(002183),其次是西部礦業(yè)(601168)和鵬博士(600804)。理財一周報記者了解到,自7月2日至9月6日,上述三公司總計遭遇減持1.76萬股,套現(xiàn)資金1969.11萬元,近2000萬元。
Wind咨詢統(tǒng)計顯示,7月24日,怡亞通公司當天同時受到公司兩大股東的拋售,兩股東總計減持股票2780萬股,按照當日該股均價12.75元/股計算,兩家股東當日套現(xiàn)343.05億元。
9月4日,僅相隔一個多月,這兩家股東再次大量減持怡亞通公司股票。分別套現(xiàn)資金42.70億元和352.79億元。
緊隨怡亞通之后遭遇高管大量減持拋售的則是西部礦業(yè),從7月2日至9月6日,公司已經(jīng)遭遇兩次股權減持變動,總計被高層拋售5744萬股,資金倉位減少了825.85億元。
理財一周報記者了解到,7月24日,西部礦業(yè)遭遇上海連創(chuàng)創(chuàng)業(yè)投資有限公司、Newmargin Mining Co., Limited兩大股東的減持。其中,上海連創(chuàng)創(chuàng)業(yè)投資有限公司減持406萬股,而另一股東則減持5338萬股,分別套現(xiàn)62.60億元和744.02億元。
排名第三位的則是鵬博士,最近兩個月中已經(jīng)8次遭遇高管拋售,總計拋售了6364萬股,減持資金585.92億元。
從Wind咨詢統(tǒng)計來看,8月25日,鵬博士當天遭遇深圳市瑞松投資有限公司、北京市得利加自控技術有限公司2大股東的減持。其中,深圳市瑞松投資有限公司當天3次減持鵬博士2600萬股,總計減持金額為249.12億元。而北京市得利加自控技術有限公司則在一天之內(nèi)5次減持該公司股票,總計減持3764.83萬股,總計減持金額為358.50億元。
繼續(xù)向上減持將增加
除了上述三家公司之外,十大遭遇減持公司中,友阿股份最近兩個月中出現(xiàn)5次股權變動,遭減持2437萬股,減倉550.90億元;海南航空則被減持9000萬股,減持金額為526.44億元;中新藥業(yè)遭減持3263萬股,減持金額443.82億元;古井貢酒遭減持800萬股,減持金額為435.94億元;海王生物遭減持2983萬股,減持金額365.13億元;美都控股遭減持5666萬股,減持金額315.41億元;華勝天成遭減持2283萬股,減持金額286.99億元。
最近兩個月中,機械設備儀表類、信息技術業(yè)、醫(yī)藥生物制品這三大行業(yè)已經(jīng)成為公司高層減持重災區(qū)。對此,7日,一位市場分析人士在接受理財一周報記者采訪時認為,由于此前幾個月,這三大行業(yè)的股票價格都比較高,“通常減持的規(guī)律是,如果股價一直漲得比較高的話,那公司的股票也會相應等比例減持。”
“短期來看,由于此前市場的持續(xù)反彈,增持金額大幅下降”,7日,興業(yè)證券分析師聶清廉表示,這也意味著產(chǎn)業(yè)資本目前交易動能不強,還處于觀望狀態(tài)。
聶清廉表示,從最近兩月看,上述三大行業(yè)中股票開始減持,屬于正常情況。“減持已成市場常態(tài),增持是異態(tài),若市場再次回調(diào),增持金額將再次大幅回升,從而對市場帶來支持,因而大幅下行風險不高;若市場繼續(xù)向上,減持金額將繼續(xù)增加,但只要不發(fā)生爆發(fā)式減持,將不影響行情走勢。”
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