文/新快報記者劉燕紅圖/龔吉林

　　大家檔案

　　趙永爽廣州市頤和集團有限公司副總裁

　　出生年份：1977年

　　籍貫：北京

　　對外經濟貿易大學經濟學學士，香港浸會大學工商管理碩士�，F任廣州頤和集團有限公司副總裁、營銷中心總經理。

　　冒險史

　　1995年至1999年，在對外經濟貿易大學國際工商管理學院國際企業管理專業學習

　　1998年至1999年，在通用電氣（中國）有限公司任行政助理

　　1999年至2000年，在中遠（集團）總公司發展部產業開發處工作

　　2000年至2002年，在中遠（集團）總公司資本運營部從事行業分析與產業管理工作

　　2002年至2006年，任廣州頤和集團有限公司總裁助理，營銷總監

　　2006年至今，任廣州頤和集團有限公司副總裁、營銷管理中心總經理

　　廣州頤和地產的口號是“SteadfastinTourEstateDevelopment”，即“旅游地產篤行者”。記得廣州頤和集團有限公司的副總裁趙永爽曾闡釋說，“我們強調的‘篤行’，就是堅持按既定的方向去走，頤和集團在房地產行業的經營會一直采取低成本的方式，更多的精力、財力投入到樓盤建設中去，而不是投入到拿地上去。”

　　在上周六的采訪中，這位剛過而立之年的副總裁則講述了他自己的“堅持”：離開京城，南下廣東的第一天晚上就在床頭貼上手寫的“堅持”兩字，提醒自己按照既定的目標，努力去實現自己心中的夢想……

　　江湖歷練

　　國企工作：毛毛蟲長翅膀

　　趙永爽認為，他是一個抗風險能力很強的人。大學報志愿，他就只填對外經濟貿易大學的管理專業一個志愿，且不服從調配。因為他打聽到對外經濟貿易大學是國內較早用英文授課、介紹西方管理理念的學校。

　　大學畢業后，他進入了中遠（集團）總公司發展部產業開發處工作，這個階段是他從毛毛蟲到開始長翅膀的學習階段。

　　中遠是一家從事海洋物流運輸以及酒店旅游房地產開發的綜合性的大型國企。他說，那幾年在北京的穩定工作，他覺得按照自己的能力，他會成為一個年輕的小官僚再變成一個中年官僚，最后就是一個老官僚。偶然的一次機會，他南下廣州開會，當時作為中遠的下屬子公司的頤和集團的活力吸引了他�；氐奖本┖�，他決定離開熟悉的北京，到廣州來從事新的挑戰。

　　掛職鍛煉：蛻變

　　2001年，他開始了在廣州遠洋投資發展有限公司（頤和集團前身）的掛職鍛煉。到了廣州的第一天，他在自己的宿舍里用圓珠筆寫下了“堅持”兩字，貼在了床頭。他笑言，之所以這么做有兩個原因，一是每天上班前看到“堅持”兩字，可以讓自己在陌生的環境里自我激勵；二是每天下班回到宿舍看到“堅持”，也警醒自己為了女朋友要抵抗得住誘惑……

　　在廣州，他首先做的事就是將公司的各產業進行整合重組，從事頤和集團資產管理與分析方面的工作。后來他開始擔任人力資源總監�！斑@兩個崗位對我的鍛煉都很大。后來因為公司的營銷總監在頤和山莊銷售了60%左右時就辭職了，我又兼任了營銷方面的負責人。”

　　趙永爽說，當時廣州早已成熟的地產市場給他好好上了一課。他經歷過廣告砸出去，房子賣得并不理想的階段。但短短幾個月后，對市場靈敏的他找到了做地產市場的門路，其主持的頤和山莊項目銷售工作也取得空前突破，成為2004年初廣州最具影響力的項目之一。其本人也開始逐漸備受行業關注。

　　2004年3月，他把北京的公職辭去，開始徹底投身頤和集團的營銷工作，這也算是切斷自己的退路。

　　房產營銷：上路時馳騁

　　在頤和山莊項目小試牛刀之后，趙永爽馬上有了大顯身手的機會———公司將遠洋商務大廈的開發任務交到了他的身上。“我們當時要建的不僅是廣州的第一家產權酒店，也是頤和集團第一個這種類型的物業，心里自然不停打鼓。”回憶起受命時的情形，趙永爽現在仍然覺得有點誠惶誠恐�！绊椖可像R之前，我們邀請了上海、北京很多做過產權式酒店的專家到這邊來調研。在經過論證之后，我們才敢放手去做�！�

　　2006年，他開始任廣州頤和集團有限公司副總裁、營銷管理中心總經理。盡管并未達到身經百戰的程度，但成績還是令同行矚目。

　　趙永爽規劃到40歲就退休，距離這個期限還有10年。“一個普通干部的退休年齡是60歲，如果我40歲退休，意味著要比常人多一倍的努力。其實也是給自己制訂定一個學習計劃，倒推每年要達到什么目標，用跳躍的思維去經營，那么整個人生就不會偏離正軌�！�

　　40歲退休以后干什么？在趙永爽的計劃中，首先要有一個穩定的投資，比如幾只長期性股票；其次，可以幫朋友的企業做顧問，享受企業健康的成長過程；第三個愿望是，想當一名老師，把自己從18歲到40歲這20多年的生命體會教給學生，讓他們的成長過程少一點阻礙、少點困惑。

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