楊曉燕:根據(jù)企業(yè)實際需求量身定制培訓(xùn)課程 | |||||||||
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http://whmsebhyy.com 2005年09月28日 17:03 新浪財經(jīng) | |||||||||
9月28日商學(xué)院院長論壇在北京世紀(jì)金源大飯店隆重舉辦,新浪財經(jīng)獨家網(wǎng)絡(luò)直播。以下為專題討論二:“EDP與HR總監(jiān)”香港科技大學(xué)商學(xué)院北京辦事處首席代表楊曉燕的精彩觀點: 楊曉燕:香港科技大學(xué)在座的商學(xué)院的同事、院長都會很熟悉,因為我們學(xué)院在國際上因為定位為一個國際性研究性大學(xué),我們在研究方面做的非常好,我們的
我們和清華的EDP項目無法相比,我們走的是完全不一樣的路線。我們更多的是側(cè)重于高端客戶,我們的客戶一般都是很大的跨國公司,如果是中國的客戶,也是最大的。像我們的客戶中國電信、中國移動這種通訊類的公司,還有可口可樂、戴姆勒克萊斯勒、惠普、摩托羅拉等這樣的跨國的新興的國際證券市場上已經(jīng)嶄露頭角,即將走出去和正在走出去的跨國公司的中國企業(yè)。 我們公司的特色課程如果用一個排名來展示,我們是英國金融時報一個特色課程的評比,我們連續(xù)三年參加了這個培訓(xùn)課程的評比,我們是亞洲唯一一所進(jìn)入前50名的學(xué)校。今年的最新排名是第27位。因為是唯一一所,當(dāng)然也就是最好的商學(xué)院了。我們的特色,因為我們做不了那么多,我們的資源是有限的,我們更多是希望和這些企業(yè)建立長期的聯(lián)系,根據(jù)企業(yè)的實際需求量身定制,所有的教授和工作人員會不斷和企業(yè)溝通,針對企業(yè)的具體問題提出新的思路、新的想法。我們對EDP的理解,我們把最新的研究成果轉(zhuǎn)化為如何能夠更好地、更快地和企業(yè)的高層管理人員有一個溝通,使得他們把這些研究成果應(yīng)用到實際工作中去,這是我們可以做的一個地方。 |