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 作者：(美)伯特·弗雷德曼
《第五項(xiàng)修煉教程——學(xué)習(xí)型組織的應(yīng)用》一書的格式完全合乎目的。正如組織性學(xué)習(xí)和人類動(dòng)力學(xué)的觀點(diǎn)一樣，作者對(duì)他們自身經(jīng)驗(yàn)的描繪，是引人入勝的。作為一個(gè)前任CEO，我發(fā)現(xiàn)自己完全融入作者的討論中。我只希望當(dāng)我在領(lǐng)導(dǎo)自己的公司時(shí)，我會(huì)從這本書中充分受益，而且我深信別的許多領(lǐng)導(dǎo)者會(huì)有同感。我愿意向那些對(duì)組織性學(xué)習(xí)感興趣，或
是正在考慮將組織性學(xué)習(xí)的概念引進(jìn)工作環(huán)境的人們，強(qiáng)力推薦這本書。《第五項(xiàng)修煉教程——學(xué)習(xí)型組織的應(yīng)用》一書將成為組織性學(xué)習(xí)策略的經(jīng)典書籍，現(xiàn)代商業(yè)組織中所有致力于提高生活質(zhì)量和工作質(zhì)量的人都會(huì)從中受益。
出 版 社：經(jīng)濟(jì)日?qǐng)?bào)出版社
原 價(jià)：￥29元
當(dāng)當(dāng)價(jià)：￥23.2元
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