法國(guó)巴黎銀行資產(chǎn)管理公司致勝之道:備份+補(bǔ)血 | |||||||||
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http://whmsebhyy.com 2004年11月02日 09:48 21世紀(jì)經(jīng)濟(jì)報(bào)道 | |||||||||
法國(guó)巴黎銀行資產(chǎn)管理公司人力資源管理致勝之道 本報(bào)記者 洪馥怡 香港報(bào)道 在國(guó)內(nèi)高流動(dòng)性職業(yè)的排行榜上,相信專業(yè)基金管理人應(yīng)當(dāng)是位居榜前的。
這是個(gè)每天都在用數(shù)字說話的行業(yè),孰能孰劣,一目了然,能者上,劣者下,遵循的也是自然法則,當(dāng)是無可厚非。 然而由于這也是個(gè)高速擴(kuò)張的行業(yè),6年的歷程下來,不算尚在籌建的,業(yè)已開業(yè)的基金公司就達(dá)四五十家,專業(yè)基金管理人才是個(gè)稀缺資源,業(yè)內(nèi)以及業(yè)外(銀行、券商、保險(xiǎn)以及其他資產(chǎn)管理公司)挖角之類的事件自然層出不窮,加之人才本身出于自身發(fā)展需要的自發(fā)性流動(dòng),各基金管理公司的人力資源部保持著高效率的運(yùn)轉(zhuǎn)。失人才的公司苦于壯士斷臂,投資風(fēng)格的難以再續(xù);得人才的公司在欣喜之余,也有恐“被棄”之虞。 國(guó)外同類公司已經(jīng)有半個(gè)世紀(jì)的運(yùn)作歷史,我們現(xiàn)在經(jīng)歷的,相信他們也曾經(jīng)經(jīng)歷過,那么面對(duì)同樣的“專業(yè)團(tuán)隊(duì)高度不穩(wěn)定”的問題,他們是如何應(yīng)對(duì)的?就此,我們特別訪問了新近到訪香港的法國(guó)巴黎銀行資產(chǎn)管理公司(BNP Paribas Asset Management SAS)的環(huán)球結(jié)構(gòu)投資組合主管維華杰。 法國(guó)巴黎銀行資產(chǎn)管理公司是法國(guó)巴黎銀行全資所有的子公司,目前管理的資產(chǎn)總值超過1600億歐元,業(yè)務(wù)遍及全球各地。 “當(dāng)然我們也同樣面對(duì)人才流出的問題。人員流動(dòng)是正常的,然而其流動(dòng)必然會(huì)影響基金的運(yùn)作風(fēng)格的連續(xù)性,進(jìn)而影響基金的業(yè)績(jī)表現(xiàn),有時(shí)甚至?xí)绊懳覀冋麄(gè)團(tuán)隊(duì)的士氣。為了將人員流動(dòng)造成的負(fù)面效應(yīng)減到最低,法國(guó)巴黎資產(chǎn)管理長(zhǎng)期以來一直采用人員備份制度,即為每一個(gè)職位配置備份人員,該職位對(duì)應(yīng)的人員一旦離開,備份人員可以立即接替,盡量不影響部門或公司的運(yùn)作。” 維華杰轉(zhuǎn)而對(duì)身邊的亞太區(qū)結(jié)構(gòu)投資組合主管貝思邁打趣地說,“若你離開法國(guó)巴黎資產(chǎn)管理的話,盡管有人接替你,我也一定會(huì)很傷心的。” “當(dāng)然更重要的是保持同員工的有效溝通,抱著對(duì)員工負(fù)責(zé)的態(tài)度,為員工提供良好的工作環(huán)境和滿意的薪酬,當(dāng)然還包括定期的專業(yè)培訓(xùn)。”維華杰補(bǔ)充道。 除了通過有效的溝通穩(wěn)定現(xiàn)有的團(tuán)隊(duì),法國(guó)巴黎銀行資產(chǎn)管理公司也注重“新鮮血液”的補(bǔ)充。但其在“補(bǔ)血”時(shí)非常之謹(jǐn)慎,維華杰介紹說:“我們每年都會(huì)在大學(xué)數(shù)理或經(jīng)濟(jì)專業(yè)初選一批學(xué)生,然后為其提供為期數(shù)月的培訓(xùn),接著再從中精選適合公司最終用人標(biāo)準(zhǔn)的人員加盟我們。篩選的過程十分嚴(yán)格,我們會(huì)請(qǐng)專業(yè)人士去做,會(huì)考慮應(yīng)征者是否與法國(guó)巴黎資產(chǎn)管理有共同的理念和價(jià)值觀,因?yàn)槲覀儾辉该拔磥頁p失公司聲譽(yù)的風(fēng)險(xiǎn)。” 維華杰還強(qiáng)調(diào)作為一家走出發(fā)展期、步入成熟期的資產(chǎn)管理公司,自身的實(shí)力打造和品牌建設(shè)才是克服人才流動(dòng)的關(guān)鍵。 “法國(guó)巴黎銀行歷史悠久,在國(guó)際上享有盛譽(yù),作為其子公司,法國(guó)巴黎銀行資產(chǎn)管理傳承了其穩(wěn)健務(wù)實(shí)的風(fēng)格,亦在業(yè)內(nèi)創(chuàng)立了自己的品牌。在這里,我們?yōu)閷I(yè)人士提供面向全球的工作機(jī)會(huì)。有很多法國(guó)同業(yè)都希望加入我們,成為我們的一分子。”維華杰欣然向記者介紹道,這也恰恰契合了中國(guó)“有了梧桐樹,引得鳳凰來”的古諺。
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