《投資者報(bào)》記者 占昕

　　“掙錢(qián)掙到手軟”的銀行，其高管薪酬變化總能吊足人們的胃口。

　　根據(jù)同花順iFinD統(tǒng)計(jì)，《投資者報(bào)》發(fā)現(xiàn)，2012年16家上市銀行419名高管共獲得薪酬4.66億元，較2011年下降3.13%，平均每位高管收獲111.24萬(wàn)元。

　　雖然整體上看變化不大，但銀行間的分化卻明顯加劇。有10家銀行的高管薪酬總額出現(xiàn)不同程度的下降。

　　工商銀行降39%排名第一，其后是中信銀行和光大銀行[微博]，分別下降32.5%和30.6%。而平安銀行、興業(yè)銀行漲幅分別達(dá)到59%和41%，拉高了整體水平。

　　從薪酬總額來(lái)看，民生銀行最高，以6831.07萬(wàn)元的總額居首，其次是平安銀行；農(nóng)業(yè)銀行最低，以974.52萬(wàn)墊底。

　　工行中信帶頭降薪

　　2012年末大股東大手筆增持，雖然助推了一把“藍(lán)籌style”，但利率市場(chǎng)化加劇行業(yè)競(jìng)爭(zhēng)、存款增長(zhǎng)乏力、融資難度加大，一系列經(jīng)營(yíng)難題讓銀行的“高富帥”形象屢被逆襲。

　　相應(yīng)的現(xiàn)實(shí)也反映在了薪酬數(shù)字上。

　　伴隨銀行凈利潤(rùn)增長(zhǎng)逐年減速，16家上市銀行的高管薪酬發(fā)放額也進(jìn)入遞減通道。2012年，16家上市銀行419名高管共發(fā)放薪酬4.66億元，這較2011年下降了3.13%。

　　共計(jì)10家上市行的高管薪酬總額出現(xiàn)了不同程度的下滑。

　　工商銀行降幅最大，同比降幅39%。其后依次是中信銀行、光大銀行、招商銀行、交通銀行、北京銀行、中國(guó)銀行、建設(shè)銀行、華夏銀行和南京銀行，降幅分別為32.5%、30.6%、27.9%、-23.2%、-21.7%、-18.9%、-10.6%、 -7.6%、-5%。

　　從凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率來(lái)看，2012年的上市銀行基本保持10%以上的漲幅，16家銀行中，華夏以38.76%的凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率排名第一，興業(yè)銀行、民生銀行、光大銀行、北京銀行、平安銀行緊隨其后，漲幅也均在30%以上。

　　工商銀行雖然薪酬降幅最大，但業(yè)績(jī)依舊保持穩(wěn)健，盡管體量龐大，2012年凈利潤(rùn)仍增長(zhǎng)14.5%。

　　唯獨(dú)中信銀行的業(yè)績(jī)急速“剎車(chē)”，讓人大跌眼鏡，其凈利潤(rùn)增長(zhǎng)率僅為0.69%，在上市行中墊底，和倒數(shù)第二名、中國(guó)銀行的12.2%相差甚遠(yuǎn)。2011年，中信銀行凈利潤(rùn)增幅高達(dá)43%。

　　盡管總額較2011年下降32.49%，中信銀行高管薪酬的絕對(duì)數(shù)額依舊不低。其支付高管薪酬總額為2679.66萬(wàn)元，人均達(dá)111.65萬(wàn)元，在16家銀行中排在第6位。

　　從個(gè)人薪酬縮水情況看，中信銀行常務(wù)副董事長(zhǎng)陳小憲同比減少了366.7萬(wàn)元，在銀行中縮水金額最高，降幅達(dá)到73%。此外，剛剛卸任招商銀行行長(zhǎng)的馬蔚華縮水額也排在前列，其2012年薪酬為474.6萬(wàn)元，同比減少243.7萬(wàn)元、34%。緊隨其后的是北京銀行副行長(zhǎng)許寧躍，2012年薪酬為148.4萬(wàn)元，同比減少241.4萬(wàn)元、62%。

　　如今，銀行業(yè)的日子也越來(lái)越不好過(guò)。盈利水平的下降，難免殃及高管的薪水。

　　德勤在《中國(guó)上市銀行2012年報(bào)分析》表示：2012年末，上市銀行資產(chǎn)總額合計(jì)達(dá)人民幣86.3萬(wàn)億元，較年初增長(zhǎng)15.4%，繼續(xù)保持較高增速；全年實(shí)現(xiàn)凈利潤(rùn)合計(jì)人民幣1.04萬(wàn)億元，較上年增長(zhǎng)17.3%，利潤(rùn)增速有所回落。而就關(guān)鍵指標(biāo)而言，2012年上市銀行整體息差水平有所收窄，資產(chǎn)質(zhì)量出現(xiàn)下滑跡象，但得益于資本的及時(shí)補(bǔ)充與次級(jí)債的發(fā)行，上市銀行資本充足率較之年初有所提高。

　　平安民生總額最高

　　高管薪酬上漲的銀行有6家，以股份制行為主。從增幅上看，平安銀行最高，同比大漲59.3%；而往年就表現(xiàn)不俗的興業(yè)銀行也繼續(xù)高歌，同比上漲41%，浦發(fā)銀行、民生銀行、寧波銀行、農(nóng)業(yè)銀行緊隨其后。

　　如果按2012年高管薪酬絕對(duì)額來(lái)看，前5家銀行分別是民生、平安、興業(yè)、招行和浦發(fā)。

　　其中，民生以6831.07萬(wàn)元繼續(xù)冠居上市行之首，平安今年超過(guò)了招行，從去年的第3上升到第2，招行則從第2滑落到第4。

　　與此同時(shí)，常列前五的北京銀行、中信銀行本次分列第6、7位。而興業(yè)和浦發(fā)銀行來(lái)勢(shì)洶洶，后來(lái)居上，不僅同比增速明顯，總額也一舉沖進(jìn)前五。

　　據(jù)年報(bào)披露，民生銀行的高管人數(shù)最多的，有42位，薪酬平均約162.64萬(wàn)元，排在第4；而總額處在第二名的平安銀行28位高管薪酬總計(jì)6657萬(wàn)元，平均水平237.75萬(wàn)元，位列人均第一，比民生的平均水平高出75.11萬(wàn)元。

　　此外，興業(yè)、招商銀行的人均薪酬分別約203.5萬(wàn)元和169.2萬(wàn)元，列第2、3位，比民生銀行分別高出40.86萬(wàn)元和6.56萬(wàn)元。

　　在16家上市行的419名高管中，2012年薪酬排在前10名的分別是平安銀行原行長(zhǎng)理查德？杰克遜、平安銀行原董事長(zhǎng)肖遂寧、平安銀行副行長(zhǎng)兼首席財(cái)務(wù)官陳偉、中行信貸風(fēng)險(xiǎn)總監(jiān)詹偉堅(jiān)、民生銀行董事長(zhǎng)董文標(biāo)、平安銀行副行長(zhǎng)胡躍飛、民生銀行行長(zhǎng)洪崎、民生銀行副董事長(zhǎng)梁玉堂、原招行行長(zhǎng)馬蔚華和平安銀行副行長(zhǎng)葉望春。■