三是完善確保黨組織監督有力發揮“保證監督”優勢的制度規定。建立健全董事會和經理層中的黨委成員定期向黨組織匯報工作、黨組織對重大問題決策執行情況進行檢查、黨組織定期聽取黨員干部職工對企業改革發展重大問題的意見建議等制度，使黨組織對企業重大問題決策和執行情況、對黨員領導干部履職情況實施積極有效的全程監督。進一步強化對法人治理結構各層面黨員領導干部用權行為的監督約束，促進勤勉履職。

　　在職責定位上

　　必須要解決好以下認識問題

　　一是黨組織要把企業又好又快發展所需與自身優勢所在的結合點做為發揮政治優勢的切入點。一定要放在企業又好又快發展所需，同時又是黨組織自身優勢所在的結合點上。

　　二是黨組織融入企業決策、執行、監督全過程發揮作用必須要突出“政治”。 企業黨組織要堅持在嚴格履行《黨章》賦予黨的基層組織重要職責的同時，認真研究探索在中國特色現代企業制度框架下，突出體現政治角度參與決策、政治角度帶頭執行、政治角度保證監督，充分發揮政治優勢的實現形式和途徑方法。

　　三是確保黨組織政治優勢的充分發揮，必須把提升黨委領導班子成員的素質能力放在突出位置。要通過強化學習培訓和實踐鍛煉，使黨委班子成員及時了解黨和國家對國有企業改革發展和承擔責任的要求、了解國家宏觀經濟戰略和產業政策、了解行業前沿技術知識、掌握現代企業制度運行的基本規律，切實提升黨委班子成員科學正確參與企業重大問題決策的素質能力，按照科學發展觀要求駕馭發展全局、認知市場規律、善謀大事的能力。切實擔負起保證和促進國有資產保值增值、擔負起國有企業的政治、經濟和社會責任，把黨組織的政治優勢轉化為中國特色現代企業制度的內在優勢、轉化成國有企業的核心競爭力。

    新浪聲明：此消息系轉載自新浪合作媒體，新浪網登載此文出于傳遞更多信息之目的，并不意味著贊同其觀點或證實其描述。文章內容僅供參考，不構成投資建議。投資者據此操作，風險自擔。